Analista De Telecom Pleno | Curitiba
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Score da Vaga
80 pontosBuscamos uma pessoa para atuar como ponto focal da gestão operacional do backlog de reparos B2B, sendo responsável pela análise, priorização, distribuição, acompanhamento e controle das demandas de manutenção, garantindo o cumprimento dos SLAs contratados e a continuidade dos serviços dos clientes corporativos. Realizar interface entre as áreas internas da Ligga Telecom, clientes, NOC, Operações, CTC, além de equipes próprias e empresas terceirizadas, assegurando que os chamados sejam direcionados corretamente, acompanhados até sua solução e encerrados com a devida validação técnica e operacional.
Principais Responsabilidades
- Ser o ponto focal da distribuição e controle do backlog de reparos B2B, garantindo visibilidade e acompanhamento de todas as demandas em aberto.
- Receber, analisar, classificar e priorizar os chamados de reparo conforme criticidade, impacto, SLA, perfil do cliente e abrangência da ocorrência.
- Realizar a distribuição das atividades entre equipes próprias e empresas terceirizadas, considerando localização, capacidade, especialidade técnica, disponibilidade e criticidade da demanda.
- Acompanhar diariamente o backlog, identificando chamados próximos ao vencimento do SLA, atrasados, reincidentes ou sem evolução.
- Realizar cobranças e follow-up junto às equipes de campo e fornecedores para garantir o avanço das atividades.
- Monitorar o cumprimento dos prazos de atendimento e solução estabelecidos para os clientes B2B.
- Controlar a evolução dos chamados desde a abertura até a conclusão, garantindo que nenhuma demanda permaneça sem tratativa ou responsável definido.
- Avaliar a necessidade de priorização ou redistribuição de atividades diante de situações de contingência, indisponibilidade de equipes ou concentração de backlog.
- Fazer a interface operacional com NOC, Operações de Rede, Engenharia, Implantação, Comercial, Atendimento ao Cliente, WFM e demais áreas envolvidas.
- Apoiar tecnicamente a análise de falhas e direcionar as equipes para realização dos testes e procedimentos necessários para identificação da causa do problema.
- Acompanhar manutenções relacionadas a fibra óptica, equipamentos, enlaces, infraestrutura, energia, climatização e demais elementos que possam impactar os serviços B2B.
- Garantir que as equipes de campo recebam todas as informações necessárias para execução do reparo.
- Validar informações técnicas, evidências, testes e registros apresentados pelas equipes próprias e terceirizadas.
- Apoiar a gestão de incidentes críticos e indisponibilidades de clientes estratégicos.
- Acompanhar a produtividade e qualidade das equipes próprias e empresas terceirizadas.
- Elaborar relatórios e análises sobre backlog, SLA, produtividade, reincidência, aging e principais causas de falha.
- Propor ações para redução do backlog e melhoria dos indicadores de reparo.
- Contribuir para revisão e melhoria dos processos, procedimentos e fluxos de atendimento de reparos B2B.
Requisitos.
- Ensino superior completo ou cursando.
- Experiência em operações de telecomunicações.
- Experiência com gestão de backlog.
- Conhecimento em WFM.
- Conhecimento em ferramentas de monitoramento, como CPQD, Zabbix, Spectrum e similares.
- Experiência com atendimento e manutenção de clientes corporativos.
- Conhecimento em gestão de incidentes críticos.
*Incentivamos a diversidade! Todas as nossas vagas estão abertas a profissionais com deficiência ou reabilitados.
Se Ligga no nosso Manifesto de Cultura!
Paixão pelo CLIENTE - Sem cliente, não há Ligga. Trabalhamos para que todos os clientes (internos e externos) tenham sempre uma experiência surpreendente.
Orientação para RESULTADO - Somos orientados pelas nossas entregas. Muitas, rápidas e ótimas - mesmo que pequenas buscamos resultados todos os dias!
Crença na TRANSPARÊNCIA - Abrimos caixas, dados e ideias. Guardar informações é um erro inaceitável.
Incentivamos o PROTAGONISMO - Desafios são oportunidades para quem quer brilhar. Se há um problema , pegue pra você e resolva.
Criamos CONEXÃO - Não existe um indivíduo sem um todo. Não existe uma área sem uma empresa. Levantamos e criamos contato próximo e autêntico com nossos colegas.
Buscamos uma TRANSFORMAÇÃO - Muito mais que inovar, queremos ser um marco na vida dos nossos clientes, fornecedores e funcionários. Entendemos que repetir as mesmas fórmulas não irá iniciar a transformação.
Se identificou? Venha fazer parte desse time!
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Aqui na LIGGA nos preocupamos com você e com seu bem-estar. Fique por dentro dos nossos benefícios:🤗👇
- 🚑 Plano de Saúde Unimed.
- 🦷 Plano Odontológico DentalUni.
- 🍽️ Vale refeição e alimentação em cartão híbrido.
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Além disso, nosso dia a dia conta com uma cultura que promove:
- 🏖️ Day Off de aniversário.
- 😀 Ambiente descontraído, no dress code.
- 🚀Oportunidade de trabalhar e se desenvolver em uma empresa que está crescendo a cada dia e é um dos maiores players em sua área de atuação no Paraná.
- 👶🏾Para papais e mamães com crianças até 06 anos, vocês tem também o dia do aniversário de seu filhote como DayOff para tornar a conexão dessa família ainda mais forte!
Sobre a área de Analista de Negócios
O Analista de Negócios (BA) é o profissional responsável por identificar problemas, oportunidades e soluções em processos organizacionais, atuando como ponte entre as áreas de negócio e a equipe de desenvolvimento de tecnologia. Ele realiza o levantamento e especificação de requisitos, mapeia fluxos de valor, desenha processos futuros e ajuda a garantir que as entregas de software estejam alinhadas com as metas estratégicas da empresa.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Cloud Solutions
A área de Cloud Solutions é responsável por projetar, implementar e gerenciar infraestrutura e serviços em nuvem (AWS, Azure, GCP) para empresas. Profissionais de cloud arquitetam soluções escaláveis, seguras e otimizadas em custo, desde migrações de data centers até arquiteturas serverless e multi-cloud.
As principais habilidades incluem IaC (Terraform, CloudFormation), containers (Docker, Kubernetes), serverless (Lambda, Cloud Functions), bancos de dados gerenciados (RDS, DynamoDB, BigQuery), redes cloud (VPC, CDN, load balancer) e segurança (IAM, WAF, KMS). Conhecimento de FinOps, cloud governance e certificações AWS/Azure/GCP é diferencial.
Profissionais de Cloud Solutions em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam arquiteturas multi-cloud, FinOps e conseguem otimizar custos enquanto mantêm performance e segurança. A área oferece oportunidades desde cloud engineer até cloud solutions architect, head of cloud e chief cloud architect.
Sobre a área de QA e Testes
QA e Testes de Software são fundamentais para garantir a qualidade e confiabilidade de aplicações. Profissionais de QA garantem que o produto entregue atenda aos requisitos e esteja livre de defeitos críticos.
As principais habilidades incluem testes manuais e automatizados, Selenium, Cypress, Playwright, Postman, JMeter e conhecimento de pipelines CI/CD. Testes de performance e segurança são diferenciais.
Com a adoção de DevOps e deploy contínuo, a demanda por QAs automatizadores e SDETs continua crescendo.
Sobre a área de Analista de Automação
O Analista de Automação é o profissional responsável por identificar oportunidades de otimização de processos e desenvolver fluxos automatizados (RPA, scripts ou integrações). Ele mapeia atividades manuais e repetitivas em diversas áreas da empresa e constrói soluções de automação utilizando plataformas de low-code/no-code (como Zapier, Make, Power Automate, n8n) ou ferramentas de RPA (como UiPath), promovendo ganho de eficiência operacional e redução de erros.
Sobre a área de People Analyst
O People Analyst é o profissional responsável por transformar dados de pessoas em insights estratégicos para tomada de decisão no RH. Ele combina conhecimentos de análise de dados com visão de gestão de pessoas para ajudar as organizações a entenderem métricas de workforce, turnover, engajamento e diversidade.
As principais habilidades incluem people analytics, workforce analytics, análise de turnover e retenção, métricas de RH (time-to-hire, cost-per-hire, e-NPS), visualização de dados (Power BI, Tableau, Visier), planejamento de workforce e análise de compensação. Conhecimento de estatística, SQL e ferramentas de people analytics é diferencial.
People Analysts em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem traduzir dados complexos de pessoas em insights acionáveis para estratégias de retenção, diversidade e crescimento. A área oferece oportunidades desde analista de RH até head of people analytics, com foco em data-driven people management.
Sobre a área de UI
A área de User Interface (UI) Design é focada na criação e design de todos os elementos visuais com os quais os usuários interagem em um produto digital. Isso inclui telas, botões, ícones, tipografia, paletas de cores e layouts responsivos, garantindo uma interface esteticamente atraente, consistente e fácil de usar. Habilidades em ferramentas como Figma e conhecimento de design systems são fundamentais.
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