Analista De Marketing |Híbrido - Rj
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Score da Vaga
100 pontosBuscamos um(a) profissional para atuar como Analista de Marketing, sendo híbrida 2x na semana no Rio de Janeiro!
Missão do Cargo:
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Responsável por otimizar e analisar campanhas digitais, gerando leads qualificados e fornecendo insumos estratégicos para o time de Conteúdo. Trabalhar na melhoria contínua do desempenho das plataformas digitais da empresa, impactando diretamente nas metas de vendas e marketing.
Formação:
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Graduação em Marketing, Publicidade e Propaganda, Comunicação ou áreas relacionadas.
Experiência:
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Experiência de 4 a 5 anos em Marketing Digital.
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Forte conhecimento em análise de dados e execução de campanhas pagas (Google Ads, LinkedIn Ads), além de experiência com ferramentas de inbound marketing.
Competências Comportamentais:
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Capacidade de trabalhar sob pressão
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Boa comunicação e habilidade de adaptação ao lidar com diferentes perfis
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Proatividade e capacidade de análise crítica das negociações e resultados
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Assertividade na demanda e interação com a equipe, evitando atritos
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Visão estratégica para otimizar campanhas e gerar resultados eficazes
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Adaptabilidade e flexibilidade para lidar com diferentes cenários e promover soluções inovadoras.
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Proatividade e determinação para "fazer acontecer", alcançando metas e resolvendo problemas de forma eficaz.
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Empatia e sensibilidade ao interagir com colegas, clientes e parceiros, construindo relacionamentos positivos e duradouros.
Competências Técnicas:
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Domínio em HubSpot, Google Analytics, Google Ads, LinkedIn Ads, Semrush, Google Search Console
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Excel avançado para análise de dados
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Experiência na criação e análise de campanhas de inbound marketing
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Habilidade em otimização do tráfego e qualificação de leads
Atividades Dia a Dia:
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Análise e otimização das campanhas digitais (Google Ads, LinkedIn Ads)
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Acompanhamento do desempenho do site e qualidade de tráfego
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Análise de leads e fornecimento de insights para o time de Conteúdo
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Elaboração de relatórios de desempenho das campanhas e resultados de marketing
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Participação ativa em dailys, reuniões semanais e com o time de Atlassian
Atividades Geradoras de Valor:
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Geração de leads qualificados para o funil de vendas
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Análise e melhoria contínua das campanhas digitais
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Fornecimento de dados estratégicos para otimizar a performance das campanhas e a rentabilidade do marketing digital
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Contribuição para aumentar a visibilidade e o reconhecimento do marketing digital dentro da empresa
Responsabilidades:
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Gerenciar e analisar as campanhas digitais, garantindo qualidade no tráfego e nas conversões
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Fornecer relatórios detalhados sobre o desempenho das campanhas e seus impactos nas receitas
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Trabalhar em conjunto com o time de Conteúdo para ajustar as estratégias de inbound marketing
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Ser ponto de contato entre as equipes de marketing e vendas para alinhar as metas e resultados
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Otimizar o uso de ferramentas de marketing para gerar resultados qualificados
Desafios:
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Demonstrar o impacto do trabalho de marketing para o time de Vendas e stakeholders internos
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Aumentar o reconhecimento do trabalho de marketing e sua contribuição para a rentabilidade da empresa
Sobre a área de Marketing Digital
O Marketing Digital é uma área em permanente expansão, impulsionada pelo crescimento do e-commerce e pela necessidade de presença digital forte. Profissionais de marketing dominam ferramentas como Google Ads, Meta Ads, HubSpot, Google Analytics e plataformas de automação.
As especializações mais procuradas incluem Growth Marketing, Performance, SEO, Marketing de Conteúdo e Growth Hacking. A combinação de criatividade com análise de dados é o diferencial mais valorizado no mercado.
O mercado oferece oportunidades tanto em agências quanto em empresas de tecnologia, com salários competitivos e possibilidade de trabalho remoto.
Sobre a área de Marketing
A área de Marketing é estratégica para o crescimento e posicionamento de qualquer empresa. Engloba marketing tradicional, brand management, pesquisa de mercado, trade marketing, marketing de produto e inteligência de mercado. Profissionais de marketing são responsáveis por planejar e executar estratégias que conectam marcas ao seu público-alvo.
As principais habilidades incluem brand management, pesquisa de mercado, análise competitiva, product marketing, trade marketing, precificação, marketing relacional e desenvolvimento de canal. Conhecimento de ferramentas de pesquisa (Nielsen, Kantar, Ipsos), BI e planilhas avançadas é diferencial.
Profissionais de marketing em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam product marketing, go-to-market strategy e data-driven marketing. A área oferece oportunidades desde analista até CMO, com foco em crescimento, posicionamento de marca e retorno sobre investimento.
Sobre a área de Gerente de Projetos
O Gerente de Projetos é o profissional responsável por planejar, executar e controlar projetos de ponta a ponta, garantindo que sejam entregues no prazo, dentro do orçamento e com a qualidade esperada. Com a crescente complexidade dos negócios, profissionais de gestão de projetos são fundamentais para o sucesso organizacional.
As principais habilidades incluem planejamento e cronograma, gestão de escopo, custos, riscos, qualidade e recursos, comunicação com stakeholders, liderança de equipes multifuncionais e uso de metodologias ágeis e tradicionais. Certificações como PMP, PRINCE2 e Six Sigma são diferenciadores importantes.
Gerentes de Projetos em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam méthodologies ágeis (Scrum, Kanban), ferramentas como Jira e MS Project, e conseguem entregar projetos complexos com eficiência. A área oferece oportunidades desde analista de projetos até diretor de PMO, com foco em execução, governança e valor de negócio.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Suporte Técnico
O Suporte Técnico é essencial para garantir a satisfação e retenção de clientes. Profissionais de suporte resolvem problemas técnicos, documentam soluções e identificam padrões que podem levar a melhorias no produto.
As principais habilidades incluem troubleshooting, atendimento ao cliente, documentação técnica, conhecimento de ITIL e ferramentas de ticketing (Zendesk, Freshdesk, Intercom).
O suporte técnico evoluiu de uma função reativa para proativa, com profissionais de alto nível atuando em Customer Engineering e Support Engineering.
Sobre a área Financeira
A área Financeira em empresas de tecnologia combina conhecimento tradicional de finanças com ferramentas digitais avançadas. Profissionais de FP&A, controlling e finanças corporativas são essenciais para a saúde financeira da organização.
As principais habilidades incluem modelagem financeira, análise de indicadores (MRR, ARR, LTV, CAC), ERP (SAP, Oracle) e ferramentas de BI. Certificações como CFA e CPA-20 são diferenciais.
O setor financeiro oferece oportunidades estáveis com salários competitivos, especialmente em fintechs e grandes empresas de tecnologia.
Sobre a área de Ecommerce Analyst
O Ecommerce Analyst é o profissional responsável por analisar dados de vendas online, comportamento do comprador e performance de lojas virtuais para guiar decisões estratégicas. Ele combina análise de dados com conhecimento de ecommerce para otimizar conversão, ticket médio e retorno sobre investimento.
As principais habilidades incluem Google Analytics (GA4), Hotjar, análise de funil de conversão, cohort analysis, segmentação de clientes, análise de pricing e métricas de ecommerce (CAC, CLV, AOV, taxa de conversão). Conhecimento de SQL, Power BI, Google Tag Manager e plataformas como Shopify e VTEX é diferencial.
Ecommerce Analysts em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem transformar dados de comportamento de compra em insights acionáveis para aumentar receita e reduzir abandono de carrinho. A área oferece oportunidades desde analista júnior até analytics manager de ecommerce.
Sobre a área de UI
A área de User Interface (UI) Design é focada na criação e design de todos os elementos visuais com os quais os usuários interagem em um produto digital. Isso inclui telas, botões, ícones, tipografia, paletas de cores e layouts responsivos, garantindo uma interface esteticamente atraente, consistente e fácil de usar. Habilidades em ferramentas como Figma e conhecimento de design systems são fundamentais.
Sobre a área de Scrum Master
O Scrum Master é o profissional responsável por facilitar a adoção do Scrum e de práticas ágeis dentro de times de desenvolvimento. Ele atua como servant leader, removendo impedimentos, promovendo melhoria contínua e garantindo que os eventos e cerimônias do Scrum aconteçam da melhor forma possível.
As principais habilidades incluem facilitação de eventos (sprint planning, daily, review, retrospective), gestão de backlog, coaching de time, mediação de conflitos e métricas ágeis (velocity, burndown, cycle time). Conhecimento de Jira, Trello, Azure DevOps e frameworks como Kanban, XP e SAFe é diferencial.
Scrum Masters em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem promover autonomia nos times, criar ambientes com segurança psicológica e liderar transformações ágeis em escala. A área oferece oportunidades desde scrum master júnior até agile coach, head of agile e diretor de transformação ágil.
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