Pessoa Compradora De Projetos Sênior
sharepeoplehub
Híbrido
Campinas, SP, BR
Relações Públicas
Publicidade e Propaganda
Score da Vaga
100 pontos
Modelo híbrido (+80)
Relações Públicas (+10)
Publicidade e Propaganda (+10)
A Share People Hub em parceria com empresa do segmento automotivo, busca por Pessoa Compradora de Projetos Sênior, para atuação modelo híbrido na Região de Campinas.
🚀 Desafios da Posição | Principais Responsabilidades:
- Liderar e conduzir as estratégias de aquisição em nível global e regional para novos projetos e lançamentos (PLB).
-
Negociar com fornecedores locais e globais focando em viabilidade técnica, comercial e soluções de custo eficiente.
-
Gerenciar todas as fases do ciclo de desenvolvimento de projetos, conduzindo análises de custo, viabilidade técnica e seleção de fornecedores.
-
Atuar de forma proativa no cumprimento de prazos e cronogramas de lançamentos para evitar atrasos e garantir o alinhamento das entregas.
-
Analisar viabilidade técnica, custos de fabricação e capacidade de fornecedores do segmento automotivo.
-
Conduzir e incentivar ações contínuas de produtividade, redução de custos (Cost Down/Análise de Valor) e melhoria das margens operacionais.
-
Participar ativamente de reuniões e fóruns estratégicos nacionais e internacionais (Global Sourcing Boards).
-
Gerenciar solicitações de alteração de projeto, garantindo o controle e o alinhamento de múltiplos stakeholders.
🎯 Requisitos Necessários:
- Superior completo em Engenharia de Produção, Administração ou áreas correlatas.
-
Experiência consolidada e prévia no setor automotivo.
-
Vivência sólida no acompanhamento e lançamento de novos projetos (PLB).
-
Inglês avançado para negociações, apresentações e reuniões globais (nível B2 a C1).
-
Domínio de normas e metodologias da qualidade automotiva: IATF 16949, APQP, auditoria de processos e leitura/interpretação de desenho técnico.
-
Conhecimento em processos e materiais de fabricação da cadeia de suprimentos automotiva.
-
Domínio em técnicas complexas de negociação e metodologias de gestão de projetos (PDCA, Análise de Valor).
-
Conhecimento e facilidade com ERPs (ex.: SAP) e ferramentas de compras corporativas (XPRo, IVALUA, Power BI, SharePoint).
💡 O que esperamos de você | Requisitos Comportamentais:
- Perfil estratégico, com forte orientação para resultados;
-
Agilidade, dinamismo e capacidade de atuar em ambientes de alta pressão;
-
Excelente habilidade de negociação e comunicação;
-
Capacidade de articulação e relacionamento com stakeholders internos e externos;
-
Mentalidade de melhoria contínua e foco em eficiência;
📌 Modelo de Contratação: CLT
O que você achou desta vaga?
Carregando comentários...
Sobre a área de Relações Públicas
A área de Relações Públicas (RP) é focada na gestão da reputação, imagem e comunicação de uma organização com seus diversos públicos de interesse (como clientes, investidores, colaboradores, mídia e comunidade). Profissionais de RP desenvolvem estratégias de comunicação corporativa, gerenciam o relacionamento com a imprensa (assessoria de imprensa), organizam eventos institucionais e atuam na prevenção e gestão de crises de imagem.
Sobre a área de Publicidade e Propaganda
A área de Publicidade e Propaganda é voltada para o planejamento, criação e veiculação de campanhas de comunicação com o objetivo de promover marcas, produtos, ideias ou serviços. Profissionais do setor atuam em agências de publicidade ou departamentos internos de marketing nas áreas de criação (direção de arte, redação publicitária), planejamento estratégico, atendimento a contas e compra de mídia.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Branding
Branding é a área responsável por construir, gerenciar e fortalecer a identidade e o valor de uma marca no mercado. Profissionais de branding criam estratégias que definem como a marca é percebida pelo público, desde o logotipo até a experiência completa do cliente.
As principais habilidades incluem estratégia de marca, identidade visual, brand guidelines, posicionamento, naming, brand voice, pesquisa de mercado, brand equity e gestão de marca. Conhecimento de design gráfico (Figma, Illustrator, Photoshop), storytelling e experiência de marca é diferencial.
Profissionais de Branding em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam employer branding, digital branding e conseguem construir marcas fortes e memoráveis em mercados competitivos. A área oferece oportunidades desde designer de marca até diretor de brand, com foco em identidade, diferenciação e valor percebido.
Sobre a área de Marketing
A área de Marketing é estratégica para o crescimento e posicionamento de qualquer empresa. Engloba marketing tradicional, brand management, pesquisa de mercado, trade marketing, marketing de produto e inteligência de mercado. Profissionais de marketing são responsáveis por planejar e executar estratégias que conectam marcas ao seu público-alvo.
As principais habilidades incluem brand management, pesquisa de mercado, análise competitiva, product marketing, trade marketing, precificação, marketing relacional e desenvolvimento de canal. Conhecimento de ferramentas de pesquisa (Nielsen, Kantar, Ipsos), BI e planilhas avançadas é diferencial.
Profissionais de marketing em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam product marketing, go-to-market strategy e data-driven marketing. A área oferece oportunidades desde analista até CMO, com foco em crescimento, posicionamento de marca e retorno sobre investimento.
Sobre a área de Audiovisual
A área de Audiovisual é responsável pela produção, edição e criação de conteúdo em vídeo e áudio para as mais diversas plataformas. Com o crescimento exponencial de conteúdo digital, profissionais de audiovisual são fundamentais para marcas que querem se comunicar de forma visual e impactante.
As principais habilidades incluem produção e edição de vídeo (Premiere Pro, DaVinci Resolve, Final Cut), motion graphics (After Effects), animação (Blender, Cinema 4D), design de som, podcaster, live streaming (OBS Studio) e fotografia. Conhecimento de storytelling visual, ritmo e direção de arte é diferencial.
Profissionais de Audiovisual em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam motion graphics, vídeos para redes sociais e conteúdo para plataformas digitais. A área oferece oportunidades desde videomaker até diretor de audiovisual, com foco em criatividade, qualidade técnica e storytelling.
Sobre a área de Cloud Solutions
A área de Cloud Solutions é responsável por projetar, implementar e gerenciar infraestrutura e serviços em nuvem (AWS, Azure, GCP) para empresas. Profissionais de cloud arquitetam soluções escaláveis, seguras e otimizadas em custo, desde migrações de data centers até arquiteturas serverless e multi-cloud.
As principais habilidades incluem IaC (Terraform, CloudFormation), containers (Docker, Kubernetes), serverless (Lambda, Cloud Functions), bancos de dados gerenciados (RDS, DynamoDB, BigQuery), redes cloud (VPC, CDN, load balancer) e segurança (IAM, WAF, KMS). Conhecimento de FinOps, cloud governance e certificações AWS/Azure/GCP é diferencial.
Profissionais de Cloud Solutions em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam arquiteturas multi-cloud, FinOps e conseguem otimizar custos enquanto mantêm performance e segurança. A área oferece oportunidades desde cloud engineer até cloud solutions architect, head of cloud e chief cloud architect.
Sobre a área de Atendimento
A área de Atendimento ao Cliente / Relacionamento é essencial para garantir a satisfação, retenção e o bom relacionamento com os clientes. Profissionais dessa área são a principal interface de comunicação, lidando com dúvidas, solicitações, feedback e garantindo uma experiência de alta qualidade no dia a dia. Habilidades em comunicação, resolução de problemas, empatia e paciência são indispensáveis.
Comentários 0