Gestor De Tráfego - Sênior | V4 Af & Co
v4company
Híbrido
Pelotas, RS, BR
Marketing Digital
Gestor de Tráfego
Score da Vaga
100 pontos
Modelo híbrido (+80)
Marketing Digital (+10)
Gestor de Tráfego (+10)
Na V4 Company, desafiamos o mercado e entregamos resultados reais. A Tribo de Performance & Growth tem como missão transformar investimento em mídia em crescimento previsível, conectando dados, tecnologia e estratégia para maximizar resultados de aquisição, retenção e geração de receita dos nossos clientes.
O Gestor de Tráfego (Paid Media Manager) Sênior é a principal referência técnica da operação de mídia paga, responsável por liderar estratégias avançadas de aquisição, otimização de funis complexos e evolução dos processos de performance.
Essa posição conecta domínio técnico, visão estratégica e liderança, atuando diretamente em cenários de alta complexidade, grandes investimentos e desafios de crescimento. Além de conduzir estratégias avançadas de mídia, esse profissional desenvolve pessoas, estrutura processos escaláveis e impulsiona a inovação através de automação, dados e experimentação.
Se você possui visão analítica, excelência técnica em mídia paga e gosta de resolver desafios complexos enquanto desenvolve pessoas e processos, essa oportunidade é para você! 😎🚀
Sobre o ambiente de trabalho
Somos guiados por atitudes claras e transparentes em nossa rotina, que nos permitem fazer o máximo para nossos clientes. Trabalhamos de forma colaborativa, confiando nas pessoas que estão ao nosso lado.
Aqui ninguém é empregado de ninguém. O ambiente é o mais horizontal possível, proporcionando autonomia para que você tome as melhores decisões dentro das suas responsabilidades. Não espere pelos outros aquilo que você pode fazer por si mesmo.
Como Gestor de Tráfego (Paid Media Manager) Sênior, sua missão será
Liderar estratégias avançadas de mídia paga, garantindo crescimento sustentável, eficiência financeira e alta performance em contas de maior complexidade.
Você será responsável por estruturar modelos avançados de mensuração, desenvolver experimentações de alto impacto, atuar na resolução de crises de performance e ser referência técnica para evolução do time de Performance & Growth.
Principais responsabilidades
- Liderar o planejamento estratégico de mídia para contas complexas, conectando aquisição, monetização e objetivos de negócio.
- Estruturar estratégias avançadas de mídia paga em múltiplos canais, considerando diferentes modelos de negócio e jornadas de compra.
- Implementar estruturas avançadas de tracking, incluindo server-side tracking, mensuração de e-commerce e integrações via API.
- Desenvolver e validar modelos de atribuição para melhorar a tomada de decisão sobre investimentos.
- Aplicar estratégias de Value-Based Bidding para otimização de campanhas orientadas a valor.
- Conduzir testes multivariados e experimentações avançadas para validação de hipóteses de crescimento.
- Analisar alavancas do funil de aquisição, identificando impactos entre inputs e outputs de performance.
- Avaliar relevância estatística de testes e análises para garantir decisões baseadas em dados.
- Atuar diretamente na gestão de crises relacionadas à performance, CAC, receita ou eficiência dos investimentos.
- Apresentar planejamentos estratégicos, resultados positivos e desafios de performance para stakeholders internos e clientes.
- Criar automações complexas utilizando ferramentas como APIs, Webhooks e integrações personalizadas.
- Desenvolver, documentar e evoluir POPs técnicos para aumentar escala e consistência operacional.
- Construir frameworks e metodologias de otimização para a área de mídia paga.
- Mentorar Gestores de Tráfego Júnior e Pleno, promovendo evolução técnica e disseminação de conhecimento.
- Influenciar decisões estratégicas relacionadas à aquisição, crescimento e monetização dos clientes.
- Contribuir para a evolução da Tribo de Performance & Growth através de inovação, tecnologia e melhores práticas.
Requisitos
Formação
- Ensino superior completo em Marketing, Publicidade e Propaganda, Administração, Dados, Tecnologia, Economia ou áreas correlatas.
- Especializações em Marketing Digital, Growth, Dados ou Negócios são diferenciais.
Experiência
- Experiência sólida em gestão estratégica de mídia paga.
- Vivência com contas de alta complexidade e grandes investimentos.
- Experiência em otimização de funis completos de aquisição e monetização.
- Experiência em liderança técnica e desenvolvimento de profissionais.
O que esperamos de você
- Atuação como referência técnica da área de mídia paga.
- Capacidade de liderar estratégias em cenários complexos e de alta pressão.
- Forte visão de negócio conectando mídia, receita e objetivos financeiros.
- Capacidade de transformar dados em recomendações estratégicas.
- Excelente comunicação com clientes, lideranças e stakeholders.
- Segurança para apresentar resultados, aprendizados e desafios de performance.
- Mentalidade de experimentação e inovação contínua.
- Capacidade de desenvolver pessoas através de mentoria e formação técnica.
- Organização para estruturar processos escaláveis e documentar conhecimento.
- Perfil analítico, resiliente e orientado à resolução de problemas.
-
Uso estratégico de tecnologia e automação para aumentar eficiência operacional.
Impacto esperado da função
Sua atuação será essencial para elevar a maturidade estratégica da operação de Performance & Growth, garantindo que investimentos em mídia sejam conduzidos com máxima eficiência, previsibilidade e orientação a resultados.
Ao liderar estratégias avançadas, estruturar modelos de mensuração, desenvolver automações e formar novos talentos, você contribuirá diretamente para a escala dos clientes, evolução dos indicadores financeiros e fortalecimento da capacidade técnica da V4 Company.
Além disso, sua atuação como referência técnica permitirá transformar desafios complexos de aquisição e monetização em oportunidades de crescimento sustentável, consolidando a mídia paga como uma das principais alavancas de geração de receita.
🎯 O que oferecemos
- Staage: plataforma com mais de 60 cursos.
- Qulture Rocks: plataforma de desenvolvimento, feedbacks e acompanhamento de performance.
- Growth Leaders Academy: trilhas de formação e desenvolvimento de lideranças.
- Reservatório de Dopamina: curadoria de conteúdos para desenvolvimento contínuo.
- OnHappy: até 50% de desconto em pacotes de viagem.
- Parcerias Universitárias: bolsas e descontos em graduação e pós-graduação em universidades parceiras.
- English Pass: aulas de inglês personalizadas com IA e um dependente gratuito.
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Sobre a área de Marketing Digital
O Marketing Digital é uma área em permanente expansão, impulsionada pelo crescimento do e-commerce e pela necessidade de presença digital forte. Profissionais de marketing dominam ferramentas como Google Ads, Meta Ads, HubSpot, Google Analytics e plataformas de automação.
As especializações mais procuradas incluem Growth Marketing, Performance, SEO, Marketing de Conteúdo e Growth Hacking. A combinação de criatividade com análise de dados é o diferencial mais valorizado no mercado.
O mercado oferece oportunidades tanto em agências quanto em empresas de tecnologia, com salários competitivos e possibilidade de trabalho remoto.
Sobre a área de Gestor de Tráfego
O Gestor de Tráfego é o profissional responsável por planejar, executar e otimizar campanhas de mídia paga em diversas plataformas digitais. Com a competitividade do mercado digital, profissionais de tráfego pago são essenciais para gerar leads qualificados e maximizar o retorno sobre investimento em publicidade.
As principais habilidades incluem gestão de campanhas em Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads e TikTok Ads, planejamento de mídia, análise de métricas (ROAS, CPA, CPC, CTR), A/B testing, remarketing e criação de landing pages. Ferramentas como Google Analytics, Google Tag Manager, Hotjar e plataformas de automação são essenciais.
Gestores de tráfego em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam performance marketing, otimização de funil de conversão e estratégias de escala. A área oferece oportunidades desde analista de mídia até diretor de performance, com foco em crescimento, eficiência de verba e retorno sobre investimento.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Content Manager
O Content Manager é o profissional responsável por liderar toda a estratégia, produção e gestão de conteúdo de uma organização. Ele define a estratégia editorial, coordena equipes de redação e garante que o conteúdo esteja alinhado com os objetivos de negócio e a identidade da marca.
As principais habilidades incluem estratégia de conteúdo, planejamento editorial, content audit, buyer persona, customer journey, content ops, governança de conteúdo, métricas de performance (ROI, engajamento, tráfego orgânico) e gestão de equipe. Conhecimento de WordPress, Contentful, Notion e ferramentas de analytics é diferencial.
Content Managers em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem alinhar conteúdo com funil de conversão, liderar equipes multidisciplinares e usar dados para otimizar estratégia editorial. A área oferece oportunidades desde content manager até diretor de conteúdo, com foco em estratégia, qualidade e escala.
Sobre a área de Product Manager
O Product Manager (PM) é o profissional responsável por definir a estratégia, visão e roadmap de um produto digital. Ele atua na interseção entre tecnologia, negócios e experiência do usuário (UX), liderando a descoberta (product discovery) e a entrega (delivery) de soluções que resolvem problemas reais de forma viável para a empresa.
As principais habilidades incluem discovery de produto, análise de dados e métricas (AARRR, NPS, LTV), pesquisa com usuários, estratégia de go-to-market, roadmapping, priorização estratégica e liderança por influência. Ferramentas como Amplitude, Mixpanel, Hotjar, Jira e Notion são fundamentais.
Product Managers desempenham um papel central no crescimento de startups, scale-ups e grandes empresas de tecnologia, tendo oportunidades de evolução para Product Leader, Head de Produto e Chief Product Officer (CPO).
Sobre a área de Web3
A área de Web3 representa a nova fase da internet descentralizada, baseada em tecnologia blockchain. Profissionais de Web3 criam aplicações descentralizadas (dApps), interagem com smart contracts, gerenciam ativos digitais (criptomoedas e NFTs), e utilizam protocolos DeFi (Finanças Descentralizadas), revolucionando a forma como dados, propriedade e finanças são geridos online.
Sobre a área de Analista de Negócios
O Analista de Negócios (BA) é o profissional responsável por identificar problemas, oportunidades e soluções em processos organizacionais, atuando como ponte entre as áreas de negócio e a equipe de desenvolvimento de tecnologia. Ele realiza o levantamento e especificação de requisitos, mapeia fluxos de valor, desenha processos futuros e ajuda a garantir que as entregas de software estejam alinhadas com as metas estratégicas da empresa.
Sobre a área de Engenharia
A Engenharia de Software vai além do desenvolvimento tradicional, focando em escalabilidade, performance e arquitetura de sistemas. Engenheiros de software são responsáveis por projetar infraestruturas que suportam milhões de usuários simultâneos.
As habilidades incluem arquitetura de microsserviços, DevOps, cloud computing, segurança de aplicações e otimização de performance. Conhecimento em containerização (Docker, Kubernetes) e CI/CD é cada vez mais exigido.
Engenheiros de software sênior são profissionais raros e muito bem remunerados, com oportunidades em grandes tech companies globais.
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