Product Owner Sênior
frameworkdigital
Score da Vaga
100 pontosSomos a Framework! Evoluímos grandes marcas em todo o mundo com transformação digital e crescemos continuamente através de agilidade, design e tecnologia.
Fazer parte do nosso time é saber que a sua jornada será de desafios reais, de crescimento contínuo e de contato diário com referências em tecnologia. Vem com a gente!
*Todas as nossas vagas são abertas para PCDs!
Benefícios? É claro que temos!
🍝 Vale alimentação e refeição no cartão Sólides Benefícios com mais de R$ 1.200,00 mensais
💻 Auxílio home office no valor de R$ 150,00 mensais
🚗 Você decide entre vale-transporte ou vale-combustível, no caso de vagas híbridas e presenciais
🏥 Plano de saúde e auxílio odontológico de alta qualidade
❤️ Seguro de vida que cobre doenças ocupacionais
💸 Participação nos lucros
💪 Total Pass para se manter saudável
🌎 Trib Pass para trocar moedas digitais por hospedagens e passagens aéreas com cobertura mundial
👶 Licença maternidade estendida: 180 dias
👶 Licença paternidade estendida: 30 dias
🥦 Desconto em consultas nutricionais
🧠 Desconto em terapia online
🛍️ Clube de benefícios para quem gosta de comprar com descontos
💡 Knowledge transfer através do Frame KT
💵 Bonificação por indicação de novos colaboradores
E não paramos por aí!
🕗 Horário flexível
👕 No dress code
🍎 Nas pausas presenciais, fique à vontade para comer pães, bolos e frutas
💜 Ambiente leve, flexível e cultura colaborativa.
E qual será a sua missão na Framework?
Maximizar o valor do produto, por meio da execução eficiente da estratégia definida, garantindo o alinhamento entre necessidades dos usuários, objetivos de negócio e viabilidade técnica. Atuar como a ponte entre as partes interessadas e a equipe de desenvolvimento, assegurando clareza, priorização e qualidade do backlog. Orquestrar a entrega em ambientes complexos, gerenciando dependências e riscos, priorizando e refinando o backlog do produto para entregar funcionalidades de alta qualidade, garantindo que o produto evolua de forma eficiente e competitiva.
O que é preciso para fazer parte do time?
- Gerenciar e priorizar o backlog dos produtos sob sua responsabilidade, garantindo requisitos claros, completos e aderentes às necessidades do negócio.
- Atuar como responsável funcional pelos produtos de Procure to Pay (PTP), Order to Cash (OTC), Gestão Financeira, Suprimentos, Serviços Corporativos e Jurídico, promovendo sua evolução contínua.
- Conduzir a descoberta, refinamento e detalhamento de demandas junto aos stakeholders, traduzindo necessidades de negócio em requisitos estruturados para o time de desenvolvimento.
- Orquestrar entregas envolvendo múltiplos sistemas e integrações, com forte atuação em soluções baseadas em SAP e sistemas corporativos relacionados, assegurando consistência dos processos de ponta a ponta.
- Atuar como elo entre as áreas de negócio e os times de tecnologia, promovendo alinhamento contínuo, tomada de decisão ágil e comunicação transparente.
- Garantir a evolução contínua dos produtos por meio da análise de indicadores, métricas operacionais, feedback dos usuários e oportunidades de melhoria.
- Antecipar riscos, dependências e impactos entre iniciativas, propondo alternativas para garantir a continuidade operacional e a estabilidade dos produtos.
- Conduzir as cerimônias ágeis (Planning, Refinamento, Daily, Review e Retrospectiva), garantindo organização, previsibilidade e qualidade na execução das entregas.
- Definir critérios de aceitação, validar funcionalidades junto aos usuários-chave e assegurar que as entregas atendam às necessidades do negócio e aos padrões de qualidade.
- Apoiar o time técnico na compreensão dos processos financeiros, de suprimentos e serviços corporativos, garantindo o correto entendimento das regras de negócio.
- Atuar em conjunto com o(a) Product Manager e stakeholders na execução da estratégia dos produtos, contribuindo para definição de roadmap, priorização e geração de valor.
- Promover boas práticas de gestão de produto, colaborando com outros Product Owners na evolução da disciplina, compartilhamento de conhecimento e melhoria contínua.
- Conhecimento dos processos financeiros corporativos, incluindo Procure to Pay (PTP) e Order to Cash (OTC).
- Conhecimento dos processos de Contas a Pagar, Contas a Receber, Crédito e Cobrança, Tesouraria, Fluxo de Caixa, Liquidação Financeira e Conciliações Financeiras.
- Conhecimento dos processos de Gestão de Requisições, Compras, Contratos, Serviços Corporativos (Facilities e Utilities) e gestão do ciclo de vida contratual.
- Experiência funcional em SAP (S/4HANA), com entendimento dos principais módulos financeiros e de suprimentos (FI, MM e integrações entre módulos).
- Conhecimento de integrações entre sistemas corporativos, financeiros e ERPs, incluindo APIs, mensageria, arquivos e eventos sistêmicos.
- Capacidade de mapear processos de negócio ponta a ponta, identificando oportunidades de simplificação, automação e melhoria contínua.
- Capacidade de traduzir necessidades do negócio em requisitos funcionais estruturados, histórias de usuário e critérios de aceitação.
- Experiência na validação funcional de soluções, elaborando e executando cenários de teste para garantir aderência aos processos de negócio.
- Capacidade analítica para investigação de incidentes, análise de causa raiz e validação de dados operacionais e financeiros.
- Conhecimento de ferramentas de gestão de backlog e produtos, como Azure DevOps, Jira, ClickUp ou similares.
- Capacidade de comunicação e influência, atuando de forma clara e estruturada com áreas técnicas e de negócio, facilitando o alinhamento e a tomada de decisão.
- Capacidade de tomada de decisão em cenários complexos, avaliando impactos, riscos e dependências para definição de prioridades no nível tático.
- Gestão de stakeholders, atuando com múltiplas áreas, conciliando interesses e garantindo alinhamento das demandas.
- Gestão de riscos e atuação em situações críticas, antecipando impactos e conduzindo ações para garantir a continuidade operacional e compliance.
- Orientação a valor e resultado, priorizando entregas com foco em impacto para o negócio, eficiência operacional e redução de riscos.
- Capacidade de adaptação e condução de mudanças, apoiando a evolução de processos e sistemas em ambientes de alta complexidade.
- Experiência na gestão de produtos digitais, com atuação em ambientes ágeis e responsabilidade pela gestão e execução de backlog, preferencialmente em contextos de backoffice.
- Experiência na gestão de produtos ou projetos voltados para processos financeiros, suprimentos, compras, contratos, serviços corporativos ou ERP, preferencialmente em ambientes SAP.
- Experiência atuando em ambientes corporativos de média ou grande complexidade, com múltiplos stakeholders, alta criticidade operacional e grande volume transacional.
- Experiência em projetos de implantação, evolução ou transformação de soluções corporativas, preferencialmente envolvendo SAP S/4HANA.
A NOSSA EVOLUÇÃO É CRESCENTE!
E, para acompanhar esse crescimento, precisamos de pessoas que agreguem propondo ideias, soluções e desafios!
Gostou da oportunidade? Vamos juntos e faça parte da nossa história! 💜 #vempraframe
Sobre a área de Produto
Product Management é uma das áreas mais strategicamente relevantes nas organizações de tecnologia. O Product Manager é responsável por definir a visão do produto, priorizar funcionalidades e coordenar equipes multidisciplinares para entregar valor ao usuário.
As habilidades essenciais incluem pensamento estratégico, análise de dados, comunicação, liderança e conhecimento técnico. Ferramentas como Jira, Confluence, Miro e analytics platforms são fundamentais no dia a dia.
Salários para PMs no Brasil variam de R$ 8.000 (júnior) a R$ 35.000+ (sênior em big techs), com oportunidades crescentes para trabalho remoto internacional.
Sobre a área de Scrum Master
O Scrum Master é o profissional responsável por facilitar a adoção do Scrum e de práticas ágeis dentro de times de desenvolvimento. Ele atua como servant leader, removendo impedimentos, promovendo melhoria contínua e garantindo que os eventos e cerimônias do Scrum aconteçam da melhor forma possível.
As principais habilidades incluem facilitação de eventos (sprint planning, daily, review, retrospective), gestão de backlog, coaching de time, mediação de conflitos e métricas ágeis (velocity, burndown, cycle time). Conhecimento de Jira, Trello, Azure DevOps e frameworks como Kanban, XP e SAFe é diferencial.
Scrum Masters em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem promover autonomia nos times, criar ambientes com segurança psicológica e liderar transformações ágeis em escala. A área oferece oportunidades desde scrum master júnior até agile coach, head of agile e diretor de transformação ágil.
Sobre a área de Product Owner
O Product Owner (PO) é o profissional responsável por maximizar o valor do produto entregue pelo time de desenvolvimento. Ele atua como a voz do cliente e dos stakeholders, gerenciando e priorizando o backlog do produto, definindo histórias de usuário claras e garantindo que o time trabalhe nos itens mais valiosos para o negócio.
As principais habilidades incluem gestão de backlog, escrita de histórias de usuário, priorização (Mascow, RICE), metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e comunicação com stakeholders. Conhecimento em ferramentas como Jira, Trello, Azure DevOps e Miro é essencial.
Product Owners são profissionais altamente demandados no mercado de tecnologia, atuando de forma colaborativa com Scrum Masters, Product Managers e times de engenharia para impulsionar a agilidade e a entrega de valor contínuo.
Sobre a área de Relações Públicas
A área de Relações Públicas (RP) é focada na gestão da reputação, imagem e comunicação de uma organização com seus diversos públicos de interesse (como clientes, investidores, colaboradores, mídia e comunidade). Profissionais de RP desenvolvem estratégias de comunicação corporativa, gerenciam o relacionamento com a imprensa (assessoria de imprensa), organizam eventos institucionais e atuam na prevenção e gestão de crises de imagem.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Desenvolvimento Mobile
O Desenvolvimento Mobile é uma das áreas mais dinâmicas e em constante evolução do mercado de tecnologia. Com bilhões de dispositivos smartphones no mundo, a demanda por desenvolvedores mobile qualificados continua crescendo exponencialmente.
As principais stacks incluem Flutter (Dart), React Native (JavaScript/TypeScript), Kotlin (Android nativo), Swift (iOS nativo) e frameworks híbridos como Ionic e Capacitor. Conhecimento de arquitetura mobile (MVVM, Clean Architecture), CI/CD mobile (Fastlane, Bitrise, Codemagic) e publicação em App Store/Google Play são essenciais.
Desenvolvedores mobile sênior são profissionais muito valorizados, com salários competitivos e muitas oportunidades de trabalho remoto para empresas internacionais. A especialização em cross-platform ou nativo é uma decisão estratégica de carreira.
Sobre a área de Analista de Negócios
O Analista de Negócios (BA) é o profissional responsável por identificar problemas, oportunidades e soluções em processos organizacionais, atuando como ponte entre as áreas de negócio e a equipe de desenvolvimento de tecnologia. Ele realiza o levantamento e especificação de requisitos, mapeia fluxos de valor, desenha processos futuros e ajuda a garantir que as entregas de software estejam alinhadas com as metas estratégicas da empresa.
Sobre a área de Ecommerce Analyst
O Ecommerce Analyst é o profissional responsável por analisar dados de vendas online, comportamento do comprador e performance de lojas virtuais para guiar decisões estratégicas. Ele combina análise de dados com conhecimento de ecommerce para otimizar conversão, ticket médio e retorno sobre investimento.
As principais habilidades incluem Google Analytics (GA4), Hotjar, análise de funil de conversão, cohort analysis, segmentação de clientes, análise de pricing e métricas de ecommerce (CAC, CLV, AOV, taxa de conversão). Conhecimento de SQL, Power BI, Google Tag Manager e plataformas como Shopify e VTEX é diferencial.
Ecommerce Analysts em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem transformar dados de comportamento de compra em insights acionáveis para aumentar receita e reduzir abandono de carrinho. A área oferece oportunidades desde analista júnior até analytics manager de ecommerce.
Sobre a área de Gestão de Projetos
A Gestão de Projetos é essencial para garantir que iniciativas estratégicas sejam entregues no prazo, dentro do escopo e com qualidade. Profissionais de PM coordenam equipes, gerenciam riscos e comunicam stakeholders.
As principais metodologias incluem PMBOK, PRINCE2, Scrum e Kanban. Ferramentas como Jira, Asana, Monday e MS Project são amplamente utilizadas no dia a dia.
Certificações como PMP e PgMP são diferenciadores importantes no mercado, com demanda crescente em empresas de tecnologia e consultoria.
Sobre a área de Marketing Digital
O Marketing Digital é uma área em permanente expansão, impulsionada pelo crescimento do e-commerce e pela necessidade de presença digital forte. Profissionais de marketing dominam ferramentas como Google Ads, Meta Ads, HubSpot, Google Analytics e plataformas de automação.
As especializações mais procuradas incluem Growth Marketing, Performance, SEO, Marketing de Conteúdo e Growth Hacking. A combinação de criatividade com análise de dados é o diferencial mais valorizado no mercado.
O mercado oferece oportunidades tanto em agências quanto em empresas de tecnologia, com salários competitivos e possibilidade de trabalho remoto.
Comentários 0