Arquiteto De Soluções Aep/Ajo Sênior
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Remoto
BR
Engenharia
Analista de Sistemas
Score da Vaga
100 pontos
Modelo remoto (+90)
Engenharia (+10)
Analista de Sistemas (+10)
Sua próxima oportunidade está a caminho!
A VILT é uma empresa de TI, onde valorizamos nosso pessoal, promovemos o trabalho em equipe e, é claro, o bom humor.
Acreditamos que a diversidade e a inclusão fortalecem o nosso time. Todas as pessoas são bem-vindas, e profissionais com deficiência (PCDs) são incentivados a se candidatar.
Dê uma olhada nesta oportunidade de emprego e veja se você é o próximo VILTian! (se você conhece alguém, não se esqueça de recomendá-lo)
Estamos em busca de um Arquiteto de Soluções Sênior (AEP/AJO) para ser a principal referência técnica em um programa estratégico de migração para a Adobe Experience Cloud em um cliente enterprise. Neste projeto, você terá um desafio duplo e de alta complexidade: desenhar a arquitetura futura orientada a eventos para uma nova operação de captação e, simultaneamente, garantir que ela conviva de forma harmoniosa e segura com outra frente do cliente que já roda em produção na mesma plataforma. O peso maior do seu trabalho estará concentrado no desenho arquitetural, na análise de impacto inicial e na tomada de decisões estruturais ao longo do programa.
O que você irá fazer:
- Criar a arquitetura-alvo na Adobe Experience Platform (AEP) e no Journey Optimizer (AJO), definindo modelo de eventos, identidades, datasets, fluxos de ingestão e regras formais de identidade.
- Analisar o impacto da nova operação sobre schemas, namespaces de identidade, merge policies e audiências compartilhadas.
- Definir o que pode ou não ser unido no identity graph, respeitando consentimentos (LGPD), e desenhará políticas de uso e separação de dados.
- Revisar ingestões (APIs, streaming, Web SDK) e integrações (CRM, mídia paga, mensageria) à luz das regras do ambiente compartilhado.
- Aprovar mudanças de modelo de dados e apoiar incidentes de estabilização estrutural.
- Orientar as equipes de engenharia de dados, integração e jornadas para garantir que a implementação siga estritamente o desenho.
- Documentar decisões e realizar o repasse de conhecimento (KT) para o time do cliente.
O que esperamos de você:
- Experiência comprovada de 8 anos ou mais em arquitetura de soluções, engenharia de dados ou de software, com forte atuação recente em plataformas de dados de cliente (CDP) ou Martech.
- Profundo domínio prático do desenho de soluções na Adobe Experience Platform (AEP) em produção: XDM Schemas, Identity Service, Identity Graph, Real-Time Customer Profile, Merge Policies, Segmentation Service e Data Governance.
- Sólido conhecimento da arquitetura do Adobe Journey Optimizer (AJO), englobando eventos, jornadas, audiências e configuração de canais.
- Experiência com arquitetura orientada a eventos, modelagem de payload e schema, além de fluxos de ingestão via APIs REST (OAuth 2.0), streaming, batch e Web SDK.
- Forte entendimento de privacidade e governança de dados, desenhando identidades e consentimentos em total conformidade com a LGPD.
- Excelente capacidade de comunicação técnica para documentar arquiteturas, defender decisões frente a stakeholders de negócio/engenharia e guiar times de implementação.
- Inglês intermediário/avançado para leitura fluente de documentações técnicas.
Diferenciais:
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Certificações oficiais em Adobe Experience Platform ou Adobe Journey Optimizer (especialmente focadas em Arquitetura).
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Experiência prática lidando com sandboxes e ambientes compartilhados entre múltiplas operações na AEP.
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Vivência em projetos complexos de migração entre plataformas de marketing ou dados.
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Conhecimento em Customer Journey Analytics (CJA), lidando com connections e data views.
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Experiência com ativação de audiências para mídia paga utilizando Real-Time CDP.
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Conhecimentos em mensageria assíncrona/streaming (como Apache Kafka) e infraestrutura em nuvem (AWS, Azure ou GCP).
Se você estiver pronto para levar sua carreira em AEP/AJO para o próximo nível, adoraríamos conhecê-lo! 🚀
Inscreva-se agora!
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Sobre a área de Engenharia
A Engenharia de Software vai além do desenvolvimento tradicional, focando em escalabilidade, performance e arquitetura de sistemas. Engenheiros de software são responsáveis por projetar infraestruturas que suportam milhões de usuários simultâneos.
As habilidades incluem arquitetura de microsserviços, DevOps, cloud computing, segurança de aplicações e otimização de performance. Conhecimento em containerização (Docker, Kubernetes) e CI/CD é cada vez mais exigido.
Engenheiros de software sênior são profissionais raros e muito bem remunerados, com oportunidades em grandes tech companies globais.
Sobre a área de Analista de Sistemas
O Analista de Sistemas é o profissional responsável por analisar, projetar e implementar soluções de tecnologia que atendam às necessidades do negócio. Ele atua como ponte entre as área de negócio e o time de desenvolvimento, garantindo que os sistemas entreguem valor real para a organização.
As principais habilidades incluem levantamento e análise de requisitos, modelagem de processos (BPMN), modelagem de dados, documentação técnica e funcional, integração de sistemas (APIs, microsserviços), e conhecimento de ERPs e CRMs. Ferramentas como Jira, Confluence, Visio e plataformas de gestão de projetos são essenciais.
Analistas de Sistemas em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam análise de requisitos ágeis (user stories, backlog), integração de sistemas e arquitetura de soluções. A área oferece oportunidades desde analista júnior até arquiteto de soluções, com foco em eficiência, qualidade e inovação tecnológica.
Conheça Outras Áreas
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Sobre a área de Tech Recruiter
O Tech Recruiter é um profissional especializado em recrutar talentos de tecnologia, desde desenvolvedores até engenheiros de IA e profissionais de DevOps. Ele combina conhecimento técnico com habilidades de recrutamento para avaliar e atrair candidatos altamente qualificados.
As principais habilidades incluem technical screening, análise de perfis técnicos (GitHub, portfólios, blogs), conhecimento de stacks e arquiteturas de software, networking em comunidades tech e eventos. Domínio de ferramentas como LinkedIn Recruiter, Gem, Ashby e plataformas de teste técnico é diferencial.
Tech Recruiters são profissionais escassos e muito bem remunerados, especialmente aqueles que conseguem mapear e acessar talentos passivos em mercados competitivos como IA, engenharia de dados e cloud computing.
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A área de Publicidade e Propaganda é voltada para o planejamento, criação e veiculação de campanhas de comunicação com o objetivo de promover marcas, produtos, ideias ou serviços. Profissionais do setor atuam em agências de publicidade ou departamentos internos de marketing nas áreas de criação (direção de arte, redação publicitária), planejamento estratégico, atendimento a contas e compra de mídia.
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O Analista de SEO é o profissional responsável por otimizar sites para mecanismos de busca, aumentando a visibilidade orgânica e o tráfego qualificado. Com a crescente importância do marketing digital, profissionais de SEO são fundamentais para qualquer estratégia de presença online.
As principais habilidades incluem SEO on-page e off-page, SEO técnico, pesquisa de palavras-chave, auditoria SEO, link building, criação de conteúdo otimizado e análise de métricas. Ferramentas como Google Search Console, Google Analytics, Ahrefs, Semrush, Moz e Screaming Frog são essenciais para o dia a dia.
Analistas de SEO em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam SEO técnico, Core Web Vitals e estratégias de conteúdo baseadas em dados. A área oferece oportunidades desde analista júnior até diretor de SEO, com foco em crescimento orgânico, autoridade de domínio e retorno sobre investimento.
Sobre a área de Comunicação
A área de Comunicação é estratégica para construir e manter a imagem institucional de uma empresa. Engloba comunicação corporativa, interna e externa, relações públicas, assessoria de imprensa e gestão de reputação. Profissionais de comunicação são responsáveis por transmitir mensagens consistentes que fortalecem a marca empregadora e o posicionamento no mercado.
As principais habilidades incluem escrita estratégica, planejamento de comunicação, gestão de crise, media relations, produção de conteúdo corporativo, organização de eventos e comunicação digital. Conhecimento de ferramentas como CRMs de comunicação, plataformas de distribuição de release e monitoramento de mídia (Meltwater, Cision) é diferencial.
Comunicadores corporativos em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam change communication, employee engagement e digital communication. A área oferece oportunidades em startups, scale-ups e grandes corporações, com foco em storytelling, cultura organizacional e comunicação de inovação.
Sobre a área de Business Intelligence
Business Intelligence (BI) é a área responsável por transformar dados brutos em informações estratégicas para tomada de decisão. Profissionais de BI constroem dashboards, relatórios e análises que ajudam as empresas a entender seu desempenho e identificar oportunidades de crescimento.
As principais habilidades incluem modelagem de dados (star schema, snowflake), ETL (extração, transformação e carga), SQL avançado, ferramentas de BI (Power BI, Tableau, Looker), data warehousing, KPIs e análise de métricas de negócio (MRR, churn, cohort). Conhecimento de dbt, Airflow e pipelines de dados é diferencial.
Profissionais de BI em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam data visualization, analytics engineering e conseguem traduzir dados complexos em insights acionáveis para o negócio. A área oferece oportunidades desde analista de BI até diretor de dados, com foco em tomada de decisão baseada em dados.
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