Tech Lead .Net (Asp.net Mvc)
brivia
Remoto
BR
Engenharia
Backend
Account Manager
Publicidade e Propaganda
Score da Vaga
100 pontos
Modelo remoto (+90)
Engenharia (+10)
Backend (+10)
Account Manager (+10)
Buscamos um(a) profissional para atuar como parceiro da Brivia.
Somos um ecossistema especializado na transformação de marcas, ajudando nossos clientes a superar desafios em transformação digital, tecnologia e marketing. Para isso, buscamos constantemente expandir nossas capacidades, contando com os melhores especialistas em diversas áreas.
A Brivia_Group quer contar com o seu talento para fortalecer ainda mais nosso ecossistema de transformação digital!
Requisitos:
- Experiência sólida em desenvolvimento .NET, com forte atuação em C#.
- Experiência comprovada e recente com ASP.NET MVC.
- Experiência com Razor Views, Entity Framework e SQL Server.
- Experiência no desenvolvimento e evolução de APIs REST.
- Experiência como Tech Lead ou Líder Técnico, atuando efetivamente na liderança técnica de equipes de desenvolvimento.
- Experiência em aplicações corporativas monolíticas, com separação de domínios e bounded contexts.
- Conhecimento de Domain Driven Design (DDD), Design Patterns e princípios SOLID.
- Experiência com modelagem de dados relacionais, query tuning e otimização de performance em SQL Server.
- Conhecimento de procedures, views e análise de execução de consultas.
- Experiência com Git, Azure DevOps e CI/CD.
- Experiência com testes unitários e de integração.
- Conhecimento de boas práticas de segurança no desenvolvimento de aplicações.
- Capacidade de atuar de forma hands-on, participando diretamente do desenvolvimento de funcionalidades complexas.
- Inglês avançado, com capacidade para conversação, leitura e escrita em ambiente corporativo global.
Qualificações:
Formação Acadêmica:
- Graduação completa ou em andamento em Tecnologia da Informação, Engenharia de Software, Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
- Pós-graduação ou especialização em Arquitetura de Software, Engenharia de Software, Tecnologia ou áreas relacionadas será considerada um diferencial.
Requisitos Técnicos:
- C# e .NET.
- ASP.NET MVC.
- Razor Views.
- Entity Framework.
- APIs REST.
- SQL Server.
- Arquitetura de aplicações corporativas monolíticas.
- Domain Driven Design (DDD).
- Bounded Contexts e modularização de aplicações.
- Design Patterns e princípios SOLID.
- Modelagem de dados relacionais.
- Query tuning, procedures, views e análise de performance.
- Git e Azure DevOps.
- CI/CD.
- Testes unitários e de integração.
- Integrações com sistemas corporativos.
- Experiência com liderança técnica de times multidisciplinares, envolvendo desenvolvedores Front-End, Back-End e QA.
Diferenciais:
- Experiência real com modularização de monólitos e bounded contexts.
- Experiência em integrações corporativas complexas.
- Vivência em projetos de transformação digital.
- Experiência em ambientes corporativos de alta visibilidade e criticidade para o negócio.
- Conhecimento ou experiência com ferramentas de IA para aceleração do desenvolvimento de software.
- Certificações ou especializações relacionadas a arquitetura, engenharia de software, cloud ou desenvolvimento .NET.
Informações Adicionais:
- Modelo de contratação: PJ — CNPJ ativo necessário.
- Prazo inicial: 09 meses, com possibilidade de postergação conforme demanda e performance.
- Início previsto: 01/09/2026.
- Modelo de trabalho: 100% remoto para profissionais fora da Grande São Paulo.
- Para profissionais residentes na Grande São Paulo: híbrido, com 2 encontros presenciais por mês no escritório.
- Equipamento próprio.
- Inglês avançado obrigatório.
- Alocação exclusiva no projeto durante o período de contratação.
Junte-se a um ecossistema dinâmico e faça parte da revolução do mercado!
O que você achou desta vaga?
Carregando comentários...
Sobre a área de Engenharia
A Engenharia de Software vai além do desenvolvimento tradicional, focando em escalabilidade, performance e arquitetura de sistemas. Engenheiros de software são responsáveis por projetar infraestruturas que suportam milhões de usuários simultâneos.
As habilidades incluem arquitetura de microsserviços, DevOps, cloud computing, segurança de aplicações e otimização de performance. Conhecimento em containerização (Docker, Kubernetes) e CI/CD é cada vez mais exigido.
Engenheiros de software sênior são profissionais raros e muito bem remunerados, com oportunidades em grandes tech companies globais.
Sobre a área de Backend
A área de Backend é responsável por toda a lógica do servidor, APIs, bancos de dados e infraestrutura que sustentam aplicações web e mobile. Profissionais de backend garantem que os sistemas sejam escaláveis, seguros e performáticos.
As principais habilidades incluem linguagens como PHP, Java, Python, Ruby, Go e Node.js, frameworks como Laravel, Spring Boot, Django e Express, bancos de dados (MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Redis), arquitetura de software (clean architecture, DDD, microsserviços) e segurança de APIs (OAuth, JWT).
Desenvolvedores Backend em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam arquitetura de microsserviços, cloud computing e performance de alta escala. A área oferece oportunidades desde desenvolvedor júnior até arquiteto de software, com foco em escalabilidade, segurança e eficiência.
Sobre a área de Account Manager
O Account Manager é o profissional responsável por gerenciar e expandir o relacionamento com os clientes após a venda. Ele atua como parceiro estratégico, garantindo satisfação, retenção e crescimento da conta, conectando as necessidades do cliente com as soluções da empresa.
As principais habilidades incluem gestão de relacionamento, negociação, upsell e cross-sell, renovação de contratos, planejamento de contas, business reviews, análise de métricas (NPS, churn, LTV) e conhecimento de CRMs (Salesforce, HubSpot). Comunicação, empatia e visão de negócio são diferenciais fundamentais.
Account Managers em empresas de tecnologia e SaaS são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem aumentar a receita recorrente (MRR/ARR) através de expansão de contas e prevenção de churn. A área oferece oportunidades desde account executive até diretor de contas, com foco em relacionamento estratégico, crescimento de receita e sucesso do cliente.
Sobre a área de Publicidade e Propaganda
A área de Publicidade e Propaganda é voltada para o planejamento, criação e veiculação de campanhas de comunicação com o objetivo de promover marcas, produtos, ideias ou serviços. Profissionais do setor atuam em agências de publicidade ou departamentos internos de marketing nas áreas de criação (direção de arte, redação publicitária), planejamento estratégico, atendimento a contas e compra de mídia.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Product Manager
O Product Manager (PM) é o profissional responsável por definir a estratégia, visão e roadmap de um produto digital. Ele atua na interseção entre tecnologia, negócios e experiência do usuário (UX), liderando a descoberta (product discovery) e a entrega (delivery) de soluções que resolvem problemas reais de forma viável para a empresa.
As principais habilidades incluem discovery de produto, análise de dados e métricas (AARRR, NPS, LTV), pesquisa com usuários, estratégia de go-to-market, roadmapping, priorização estratégica e liderança por influência. Ferramentas como Amplitude, Mixpanel, Hotjar, Jira e Notion são fundamentais.
Product Managers desempenham um papel central no crescimento de startups, scale-ups e grandes empresas de tecnologia, tendo oportunidades de evolução para Product Leader, Head de Produto e Chief Product Officer (CPO).
Sobre a área de Cloud Solutions
A área de Cloud Solutions é responsável por projetar, implementar e gerenciar infraestrutura e serviços em nuvem (AWS, Azure, GCP) para empresas. Profissionais de cloud arquitetam soluções escaláveis, seguras e otimizadas em custo, desde migrações de data centers até arquiteturas serverless e multi-cloud.
As principais habilidades incluem IaC (Terraform, CloudFormation), containers (Docker, Kubernetes), serverless (Lambda, Cloud Functions), bancos de dados gerenciados (RDS, DynamoDB, BigQuery), redes cloud (VPC, CDN, load balancer) e segurança (IAM, WAF, KMS). Conhecimento de FinOps, cloud governance e certificações AWS/Azure/GCP é diferencial.
Profissionais de Cloud Solutions em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam arquiteturas multi-cloud, FinOps e conseguem otimizar custos enquanto mantêm performance e segurança. A área oferece oportunidades desde cloud engineer até cloud solutions architect, head of cloud e chief cloud architect.
Sobre a área de Infraestrutura e DevOps
Infraestrutura e DevOps são responsáveis por criar, manter e otimizar ambientes de TI que suportam aplicações em escala. Essa área é fundamental para a confiabilidade e performance de sistemas.
As principais tecnologias incluem AWS, GCP, Azure, Docker, Kubernetes, Terraform, Ansible, CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins) e monitoramento (Datadog, Grafana, Prometheus).
Engenheiros de DevOps e SREs são profissionais muito requisitados, com salários entre os mais altos do setor de tecnologia.
Sobre a área de Engenheiro de Automação
O Engenheiro de Automação é o profissional responsável por projetar, desenvolver e implementar soluções que automatizam processos manuais e repetitivos em TI, infraestrutura, testes e operações. Ele combina conhecimento de programação com visão de DevOps e SRE para eliminar tarefas manuais e aumentar a eficiência operacional.
As principais habilidades incluem Infrastructure as Code (Terraform, Ansible, Pulumi), CI/CD (Jenkins, GitHub Actions, GitLab CI), automação de testes (Selenium, Cypress, Playwright), automação de rede (Netconf, SDN), RPA (UiPath, Power Automate) e scripting (Python, Bash, PowerShell). Conhecimento de Kubernetes, GitOps (ArgoCD, Flux) e plataforma de automação é diferencial.
Engenheiros de Automação em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem criar pipelines de deploy automatizados, infraestrutura auto-healing e plataformas internas de desenvolvimento (IDP). A área oferece oportunidades desde automation engineer júnior até automation architect e head of automation.
Sobre a área de Frontend
A área de Frontend é responsável por criar as interfaces visuais com as quais os usuários interagem em sites e aplicações web. Profissionais de frontend combinam habilidades técnicas com design para entregar experiências digitais intuitivas, responsivas e acessíveis.
As principais habilidades incluem HTML, CSS, JavaScript/TypeScript, frameworks como React, Angular e Vue, ferramentas de build (Webpack, Vite), CSS (Tailwind, Sass), testes (Jest, Cypress) e conhecimento de performance web e acessibilidade (WCAG). Familiaridade com design systems e componentes reutilizáveis é diferencial.
Desenvolvedores Frontend em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam React, Next.js, performance web e acessibilidade. A área oferece oportunidades desde desenvolvedor júnior até arquiteto frontend, com foco em experiência do usuário, performance e qualidade de código.
Comentários 0