Analista De Contratos I (Júnior)
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Score da Vaga
70 pontosA Share People Hub em parceria com empresa do ramo de soluções de pagamentos de benefícios, busca por Analista de Contratos I (Júnior), para atuação presencial em Campinas/SP.
🚀 Desafios da Posição | Principais Responsabilidades:
- Conferir o processo de novos contratos, prazos de implantação;
- Analisar obrigações da contratada, como garantias, apresentação de rede credenciada;
- Acompanhar o processo até a liberação do sistema, ao cliente;
- Realizar controles dos contratos de prorrogações;
- Analisar dados, históricos, análise de vida útil do contrato, aferição das informações para fins de tomada de decisão;
- Emitir e enviar anuências, análise de termos aditivos, reequilíbrio de preços, remanejamentos, contato com o cliente, até a efetivação do processo.
- Captar novos cliente por meio de Adesão;
- Realizar negociação, análise técnica, controle de prazos, envio da rede credenciada, encaminhar a Diretoria para tomada de decisão, acompanhar o processo de adesão liberação do sistema;
- Atualizar os cadastros dos clientes no sistema operacionais interno da empresa;
- Controlar e organizar os arquivos virtuais e físicos do Setor de contratos;
- Manter os documentos do Setor atualizados;
- Acompanhar a liberação do cliente, após a conclusão de todo o processo de implantação das informações contratuais;
- Informar processos de melhoria para a execução dos serviços contratados;
- Dar suporte aos Líderes da equipe e Coordenação;
- Atendimento ao cliente externo (facilidade em fidelização e experiência do cliente).
🎯 Requisitos Necessários:
- Técnico ou ensino superior cursando ou completo em Administração, Ciências Contábeis, Direito ou áreas afins;
- Pacote Office Intermediário;
- Noções em elaboração de Planilhas de Controles;
- Noções em Sistemas Integrados.
➕ Requisitos Desejáveis:
- Noções em Legislação de Licitação e Contratos;
Noções em portais eletrônicos públicos e diários oficiais.
💡 O que esperamos de você | Requisitos Comportamentais:
- Comunicação assertiva;
- Perfil Analítico;
- Adaptabilidade.
📌 Modelo de Contratação: CLT
🎁 Benefícios:
- Vale Refeição ou Alimentação: No valor de R$ 31,00/Dia;
- Cartão use como preferir: No valor de R$ 7,00/Dia em cartão use como preferir para ser usado em toda sua rede;
- Convênio médico da UNIMED, 100% custeada pela empresa para nossos colaboradores. E em caso de inclusão de dependentes, analisar valores;
- Seguro de Vida: Sem desconto;
- Vale Transporte: Aos optantes;
- Parceria com as Faculdades Anhanguera e Metrocamp;
- Parceria com SESC;
- Day Off no aniversário;
- Wellhub (Gympass).
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Cloud Solutions
A área de Cloud Solutions é responsável por projetar, implementar e gerenciar infraestrutura e serviços em nuvem (AWS, Azure, GCP) para empresas. Profissionais de cloud arquitetam soluções escaláveis, seguras e otimizadas em custo, desde migrações de data centers até arquiteturas serverless e multi-cloud.
As principais habilidades incluem IaC (Terraform, CloudFormation), containers (Docker, Kubernetes), serverless (Lambda, Cloud Functions), bancos de dados gerenciados (RDS, DynamoDB, BigQuery), redes cloud (VPC, CDN, load balancer) e segurança (IAM, WAF, KMS). Conhecimento de FinOps, cloud governance e certificações AWS/Azure/GCP é diferencial.
Profissionais de Cloud Solutions em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam arquiteturas multi-cloud, FinOps e conseguem otimizar custos enquanto mantêm performance e segurança. A área oferece oportunidades desde cloud engineer até cloud solutions architect, head of cloud e chief cloud architect.
Sobre a área de UX
A área de User Experience (UX) Design é focada em otimizar a experiência geral do usuário ao interagir com um produto ou serviço. Profissionais de UX realizam pesquisas com usuários (UX Research), mapeiam jornadas, criam wireframes, realizam testes de usabilidade e definem fluxos de navegação para garantir que o produto seja intuitivo, útil e atenda às necessidades reais dos usuários.
Sobre a área de Backend
A área de Backend é responsável por toda a lógica do servidor, APIs, bancos de dados e infraestrutura que sustentam aplicações web e mobile. Profissionais de backend garantem que os sistemas sejam escaláveis, seguros e performáticos.
As principais habilidades incluem linguagens como PHP, Java, Python, Ruby, Go e Node.js, frameworks como Laravel, Spring Boot, Django e Express, bancos de dados (MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Redis), arquitetura de software (clean architecture, DDD, microsserviços) e segurança de APIs (OAuth, JWT).
Desenvolvedores Backend em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam arquitetura de microsserviços, cloud computing e performance de alta escala. A área oferece oportunidades desde desenvolvedor júnior até arquiteto de software, com foco em escalabilidade, segurança e eficiência.
Sobre a área de Governança de TI
A Governança de TI é a área responsável por garantir que os recursos de tecnologia da informação sejam utilizados de forma estratégica, eficiente e em conformidade com as normas e regulamentações. Profissionais de governança de TI asseguram que a tecnologia suporte os objetivos do negócio de forma segura e confiável.
As principais habilidades incluem gestão de serviços de TI (ITIL), auditoria e compliance de TI, gestão de riscos, continuidade de negócios, recuperação de desastres, métricas e indicadores (SLAs, KPIs), e alinhamento estratégico entre TI e negócio. Frameworks como COBIT, ITIL, ISO 27001 e normas de compliance são essenciais.
Profissionais de Governança de TI em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam ITSM, auditoria de TI e gestão de riscos. A área oferece oportunidades desde analista de governança até CIO/CTO, com foco em eficiência, conformidade, segurança e valor de negócio.
Sobre a área de QA e Testes
QA e Testes de Software são fundamentais para garantir a qualidade e confiabilidade de aplicações. Profissionais de QA garantem que o produto entregue atenda aos requisitos e esteja livre de defeitos críticos.
As principais habilidades incluem testes manuais e automatizados, Selenium, Cypress, Playwright, Postman, JMeter e conhecimento de pipelines CI/CD. Testes de performance e segurança são diferenciais.
Com a adoção de DevOps e deploy contínuo, a demanda por QAs automatizadores e SDETs continua crescendo.
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