Técnico De Manutenção (Sorter)
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Score da Vaga
70 pontosQuem somos – iMile Delivery Brazil
A iMile é uma empresa global de logística de última milha, fundada em Dubai em 2017, com atuação em mais de 30 países. Presente no Brasil desde 2022, a iMile Delivery Brazil cresce de forma acelerada, oferecendo soluções logísticas completas e impulsionadas por tecnologia, com foco em eficiência, escala e inovação.
Cargo
Técnico de manutenção (Sorter)
Principais Responsabilidades
- Responsabilizar-se tecnicamente pelas instalações, equipamentos e projetos relacionados ao CDC, conforme aplicável às exigências do CREA;
- Realizar inspeções técnicas e identificação de riscos em áreas como armazém, sorter, linhas de separação, esteiras, áreas de carga e descarga e circulação de veículos;
- Acompanhar a manutenção preventiva, corretiva e preditiva de sorters, transportadores, esteiras e demais equipamentos operacionais;
- Avaliar condições técnicas de equipamentos e instalações, identificando falhas, riscos e oportunidades de melhoria;
- Participar de projetos de implantação, expansão, reforma, adequação de layout e instalação de novos equipamentos;
- Analisar tecnicamente projetos, escopos e soluções de engenharia, acompanhando sua execução em campo;
- Garantir que obras, equipamentos, serviços técnicos e instalações estejam em conformidade com a legislação brasileira e requisitos aplicáveis do CREA;
- Realizar ou acompanhar a gestão de documentos técnicos, incluindo ARTs, laudos, inspeções, registros de manutenção e demais documentos aplicáveis;
- Participar da investigação de acidentes, falhas de equipamentos e ocorrências relevantes, identificando causas e acompanhando planos de ação corretiva e preventiva;
- Manter atualizados os registros técnicos de equipamentos, instalações, projetos, inspeções e manutenções;
- Realizar avaliação técnica de fornecedores e acompanhar serviços de empresas terceirizadas, garantindo qualidade e conformidade na execução;
- Desenvolver e acompanhar planos de resposta para situações emergenciais, como falhas de equipamentos, interrupção de energia, incêndios e danos estruturais ou de instalações;
- Trabalhar em conjunto com as áreas de Operações, Qualidade, EHS, Engenharia, IT e Frota, promovendo a resolução de problemas técnicos e o acompanhamento das ações até sua conclusão.
Requisitos Obrigatórios
- Certificação em NR-10, NR-12 e NR-35;
- Curso superior completo ou cursando
- Excel intermediário
- Experiência na função
Formação Acadêmica
- Ensino médio completo.
Competências Comportamentais
- Perfil analítico;
- Organização;
- Boa comunicação;
- Senso crítico e visão de risco;
- Proatividade;
- Capacidade de atuação em ambiente dinâmico.
Forma de Atuação
Local: Jardim Belval – Barueri/SP
Modelo: 100% presencial
Horário: 1°, 2°, e 3° Turno
Benefícios
- Assistência médica e odontológica;
- Vale-refeição e vale-alimentação;
- Seguro de vida;
- PLR;
- TotalPass;
- Convênio com SESC e SEST SENAT;
- Vale-transporte ou auxílio mobilidade.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Gerente de Projetos
O Gerente de Projetos é o profissional responsável por planejar, executar e controlar projetos de ponta a ponta, garantindo que sejam entregues no prazo, dentro do orçamento e com a qualidade esperada. Com a crescente complexidade dos negócios, profissionais de gestão de projetos são fundamentais para o sucesso organizacional.
As principais habilidades incluem planejamento e cronograma, gestão de escopo, custos, riscos, qualidade e recursos, comunicação com stakeholders, liderança de equipes multifuncionais e uso de metodologias ágeis e tradicionais. Certificações como PMP, PRINCE2 e Six Sigma são diferenciadores importantes.
Gerentes de Projetos em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam méthodologies ágeis (Scrum, Kanban), ferramentas como Jira e MS Project, e conseguem entregar projetos complexos com eficiência. A área oferece oportunidades desde analista de projetos até diretor de PMO, com foco em execução, governança e valor de negócio.
Sobre a área de Fullstack
Desenvolvedores Fullstack são profissionais versáteis capazes de atuar tanto no frontend quanto no backend de aplicações web e mobile. Eles dominam múltiplas tecnologias e são capazes de construir produtos completos do início ao fim, desde a interface do usuário até a infraestrutura do servidor.
As principais habilidades incluem domínio de pelo menos uma stack completa (React/Vue/Angular + Node.js/PHP/Python/Java), banco de dados (SQL e NoSQL), APIs REST/GraphQL, versionamento com Git, CI/CD e conhecimento básico de infraestrutura (Docker, cloud). Arquitetura limpa, DDD e testes são diferenciadores importantes.
Desenvolvedores Fullstack são muito valorizados em startups e empresas que precisam de profissionais versáteis e autônomos. A área oferece oportunidades desde desenvolvedor júnior até arquiteto de software, com foco em entrega completa, visão holística do produto e capacidade de trabalhar em múltiplas camadas da aplicação.
Sobre a área de Web Designer
O Web Designer é o profissional responsável por criar interfaces visuais de sites, aplicações web e landing pages, combinando estética, usabilidade e experiência do usuário. Ele transforma necessidades de negócio em layouts funcionais e responsivos que comunicam a identidade da marca.
As principais habilidades incluem UI design, design responsivo, prototipação (Figma, Sketch, Adobe XD), wireframing, design systems, acessibilidade (WCAG), information architecture e conhecimento básico de HTML/CSS. Conhecimento de UX design, motion design e front-end é diferencial.
Web Designers em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam design systems, design tokens e conseguem criar interfaces que convertem e engajam. A área oferece oportunidades desde web designer júnior até product designer e design lead.
Sobre a área Financeira
A área Financeira em empresas de tecnologia combina conhecimento tradicional de finanças com ferramentas digitais avançadas. Profissionais de FP&A, controlling e finanças corporativas são essenciais para a saúde financeira da organização.
As principais habilidades incluem modelagem financeira, análise de indicadores (MRR, ARR, LTV, CAC), ERP (SAP, Oracle) e ferramentas de BI. Certificações como CFA e CPA-20 são diferenciais.
O setor financeiro oferece oportunidades estáveis com salários competitivos, especialmente em fintechs e grandes empresas de tecnologia.
Sobre a área Comercial
A área Comercial é responsável por gerar receita e expandir a base de clientes. Profissionais de vendas B2B e B2C são fundamentais para o crescimento sustentável de qualquer organização.
As principais habilidades incluem prospecção, negociação, CRM (Salesforce, HubSpot), sales enablement e consultoria de valor. A abordagem consultiva e data-driven é cada vez mais valorizada.
Vendedores consultivos e Sales Managers sênior têm potencial de earning muito alto, com OTE (On-Target Earnings) que pode superar R$ 30.000 mensais em empresas de tecnologia.
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