Experience Design | Freela
brivia
Remoto
BR
Scrum Master
Score da Vaga
100 pontos
Modelo remoto (+90)
Scrum Master (+10)
Somos um ecossistema especializado na transformação de marcas, ajudando nossos clientes a superar desafios em transformação digital, tecnologia e marketing. Para isso, buscamos constantemente expandir nossas capacidades, contando com os melhores especialistas em diversas áreas.
O Brivia_Group quer contar com o seu talento para fortalecer ainda mais nosso ecossistema de transformação digital!
Tem interesse em participar de grandes projetos e ser recompensado no nível das suas competências e entregas? Então, vem com a gente!
Requisitos:
- Autonomia plena para conduzir todo o ciclo de vida do produto.
- O profissional deverá transitar com fluidez desde o mapeamento estratégico de jornadas até o handoff técnico e a documentação final para desenvolvimento.
- Capacidade para arquitetar, construir e sustentar a evolução de Design Systems.
- Habilidade de traduzir as necessidades dos usuários em soluções tangíveis e de alto impacto, garantindo que o design proposto seja tecnicamente viável e respeite as diretrizes tecnológicas do projeto.
- Uso estratégico da prototipação (em baixas e altas fidelidades) como instrumento para alinhar visão, validar conceitos e garantir as necessidades dos stakeholders.
- Capacidade investigativa para cruzar métricas e gerar insights qualitativos (pesquisas e relatórios), fundamentando novas hipóteses de negócio.
Formação Acadêmica:
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Design Gráfico, Design Digital, Mídia Interativa, Ciência da Computação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas ou áreas correlatas.
Requisitos Técnicos:
- Experiência do Usuário (UX): Capacidade de liderar frentes investigativas, arquitetura de informação e mapeamento de jornadas de forma isolada, garantindo a viabilidade e a aderência das soluções às necessidades do negócio e do usuário.
- Interface do Usuário (UI): Maturidade para assumir estritamente a construção de interfaces de alto impacto, incluindo a construção e evolução de Design Systems e a integridade estética e funcional das entregas finais.
Por que ser um parceiro do ecossistema Brivia_Group?
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Seja Nômade: Atue pontualmente de onde e quando quiser de acordo com cada uma das demandas individualmente
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Desenvolvimento Contínuo: Você poderá acessar treinamentos exclusivos no Brivia Academy e estar sempre atualizado
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Multidisciplinaridade: Trabalhe com profissionais competentes e experientes de vários lugares do mundo
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Ganhos Escaláveis: Quanto mais projetos concluir, maior será sua remuneração
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Grandes Marcas: Seja parte de entregas para as maiores marcas brasileiras e internacionais
Junte-se a um ecossistema dinâmico e faça parte da revolução do mercado!
Sobre a área de Scrum Master
O Scrum Master é o profissional responsável por facilitar a adoção do Scrum e de práticas ágeis dentro de times de desenvolvimento. Ele atua como servant leader, removendo impedimentos, promovendo melhoria contínua e garantindo que os eventos e cerimônias do Scrum aconteçam da melhor forma possível.
As principais habilidades incluem facilitação de eventos (sprint planning, daily, review, retrospective), gestão de backlog, coaching de time, mediação de conflitos e métricas ágeis (velocity, burndown, cycle time). Conhecimento de Jira, Trello, Azure DevOps e frameworks como Kanban, XP e SAFe é diferencial.
Scrum Masters em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem promover autonomia nos times, criar ambientes com segurança psicológica e liderar transformações ágeis em escala. A área oferece oportunidades desde scrum master júnior até agile coach, head of agile e diretor de transformação ágil.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Social Mídia
A área de Social Mídia é uma das mais dinâmicas e em constante evolução do marketing digital. Profissionais de social media são responsáveis por criar, gerenciar e otimizar a presença de marcas nas plataformas digitais, construindo engajamento e comunidade com o público-alvo.
As principais habilidades incluem gestão de redes sociais (Instagram, TikTok, LinkedIn, Facebook, YouTube), criação de conteúdo para redes sociais, community management, mídia paga social (Meta Ads, LinkedIn Ads, TikTok Ads), análise de métricas e planejamento estratégico. Ferramentas como Hootsuite, Sprout Social, Buffer, Later e plataformas de analytics são essenciais.
Profissionais de social media em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam paid social, social media analytics e estratégias de conteúdo para diferentes plataformas. A área oferece oportunidades desde analista até diretor de social media, com foco em crescimento, engajamento e retorno sobre investimento.
Sobre a área de Design
A área de Design, especialmente UX/UI e Product Design, vivenciou um crescimento significativo nos últimos anos. Com a digitalização acelerada dos negócios, a demanda por profissionais que consigam criar experiências digitais intuitivas e agradáveis nunca foi tão alta.
Os principais skills incluem Figma, Sketch, Adobe XD, pesquisa com usuários, design thinking, prototipação e system design. Designers de produto são cada vez mais valorizados por seu impacto direto nos resultados de negócio.
O trabalho remoto abriu portas para designers brasileiros trabalharem para empresas globais, com salários competitivos em dólares e euros.
Sobre a área Financeira
A área Financeira em empresas de tecnologia combina conhecimento tradicional de finanças com ferramentas digitais avançadas. Profissionais de FP&A, controlling e finanças corporativas são essenciais para a saúde financeira da organização.
As principais habilidades incluem modelagem financeira, análise de indicadores (MRR, ARR, LTV, CAC), ERP (SAP, Oracle) e ferramentas de BI. Certificações como CFA e CPA-20 são diferenciais.
O setor financeiro oferece oportunidades estáveis com salários competitivos, especialmente em fintechs e grandes empresas de tecnologia.
Sobre a área de Product Manager
O Product Manager (PM) é o profissional responsável por definir a estratégia, visão e roadmap de um produto digital. Ele atua na interseção entre tecnologia, negócios e experiência do usuário (UX), liderando a descoberta (product discovery) e a entrega (delivery) de soluções que resolvem problemas reais de forma viável para a empresa.
As principais habilidades incluem discovery de produto, análise de dados e métricas (AARRR, NPS, LTV), pesquisa com usuários, estratégia de go-to-market, roadmapping, priorização estratégica e liderança por influência. Ferramentas como Amplitude, Mixpanel, Hotjar, Jira e Notion são fundamentais.
Product Managers desempenham um papel central no crescimento de startups, scale-ups e grandes empresas de tecnologia, tendo oportunidades de evolução para Product Leader, Head de Produto e Chief Product Officer (CPO).
Sobre a área de Engenheiro de Automação
O Engenheiro de Automação é o profissional responsável por projetar, desenvolver e implementar soluções que automatizam processos manuais e repetitivos em TI, infraestrutura, testes e operações. Ele combina conhecimento de programação com visão de DevOps e SRE para eliminar tarefas manuais e aumentar a eficiência operacional.
As principais habilidades incluem Infrastructure as Code (Terraform, Ansible, Pulumi), CI/CD (Jenkins, GitHub Actions, GitLab CI), automação de testes (Selenium, Cypress, Playwright), automação de rede (Netconf, SDN), RPA (UiPath, Power Automate) e scripting (Python, Bash, PowerShell). Conhecimento de Kubernetes, GitOps (ArgoCD, Flux) e plataforma de automação é diferencial.
Engenheiros de Automação em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem criar pipelines de deploy automatizados, infraestrutura auto-healing e plataformas internas de desenvolvimento (IDP). A área oferece oportunidades desde automation engineer júnior até automation architect e head of automation.