Content Strategist
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Score da Vaga
90 pontosNa INSIDER, conteúdo conecta marca, criatividade e resultado. Nossa área de Content Ops integra a estrutura de Branding e transforma os direcionamentos de comunicação em conteúdos relevantes para os diferentes canais de growth.
Buscamos uma pessoa Content Strategist com repertório criativo, visão de mídia e capacidade analítica para desenvolver conceitos, narrativas, formatos e hipóteses de conteúdo. Seu desafio será entender como comunicar em cada canal, respeitando suas particularidades e mantendo a consistência da marca.
Você trabalhará em parceria com Brand Strategy, Direção Criativa, Growth, Dados e os times de criação. Em dupla com Content Planner, dará o direcionamento conceitual que será desdobrado em briefings e demandas para Copy, Design, Vídeo e Produção.
Responsabilidades
- Traduzir os direcionamentos de Branding e Direção Criativa em conceitos, narrativas e ideias de conteúdo para canais de growth, incluindo mídia paga, TikTok Shop, CRM e e-mail marketing.
- Pesquisar referências, tendências, campanhas e formatos, avaliando sua relevância para a INSIDER e identificando oportunidades de comunicação.
- Desenvolver propostas adequadas à linguagem, ao comportamento da audiência e aos formatos de cada canal, considerando plataformas como Meta/Instagram e TikTok.
- Transformar oportunidades em hipóteses de teste, explicando o que queremos aprender, por que a proposta faz sentido e quais resultados devem ser observados.
- Construir e evoluir um playbook de comunicação por canal, reunindo formatos, templates, referências, aprendizados e orientações para o time criativo.
- Trabalhar em dupla com Content Planner, fornecendo direcionamentos claros para a materialização das ideias e o desenvolvimento dos briefings.
- Colaborar com Copy, Design, Vídeo e Produção para preservar a intenção criativa, a consistência da marca e a adequação dos conteúdos aos canais.
- Acompanhar os resultados em parceria com Growth e Dados, incorporando os aprendizados às próximas propostas e ao playbook.
- Apresentar e defender recomendações com clareza, usando repertório, evidências e leitura de contexto para propor melhorias na comunicação.
Requisitos
- Mentalidade AI First: Somos uma empresa AI First. Por isso, esperamos curiosidade e abertura para incorporar inteligência artificial ao dia a dia de trabalho. É essencial ter disposição para aprender, experimentar e utilizar IA de forma prática, crítica e responsável — seja para automatizar tarefas, acelerar aprendizados, apoiar decisões, ampliar a criatividade ou gerar mais impacto.
- Experiência em estratégia de conteúdo, planejamento criativo ou creative strategy, com atuação em conteúdos orientados a resultados.
- Conhecimento das dinâmicas de mídia paga e dos diferentes canais de growth, incluindo suas linguagens, formatos e objetivos de comunicação.
- Repertório consistente em audiovisual, publicidade e conteúdo digital, com capacidade de transformar referências em propostas adequadas à marca.
- Capacidade analítica para interpretar resultados, formular hipóteses e orientar decisões criativas em parceria com especialistas de mídia e dados.
- Experiência em transformar direcionamentos de marca e objetivos de negócio em conceitos e propostas de conteúdo.
- Comunicação clara para apresentar ideias, construir alinhamentos e colaborar com diferentes especialidades.
- Autonomia para estruturar uma frente em construção, organizar conhecimento e priorizar oportunidades.
- Senso crítico para questionar abordagens existentes e abertura para testar, receber feedbacks e revisar hipóteses.
Diferencial
- Experiência com marcas de moda, varejo, e-commerce ou negócios de venda direta ao consumidor.
- Vivência em agências ou estruturas criativas in-house com atuação integrada entre marca e performance.
- Experiência em liderança e desenvolvimento de pessoas.
Demais informações
- Modelo de contrato: PJ;
- Modelo de trabalho: Hibrido;
- Seguro de Vida;
- Licença Maternidade/Paternidade;
- Cartão VR/VA;
- Plano de Saúde;
- Plano Odonto;
- Totalpass;
- Udemy;
- Insider Perks;
- Oportunidade de crescimento e aprendizado em uma startup em rápida expansão
- Ambiente de trabalho colaborativo e inovador, com exposição a novas tecnologias e processos
Nossa Cultura
Quer entender melhor a cultura que estamos construindo na INSIDER? Ouça este episódio com o cofundador Yuri Gricheno e conheça a mentalidade e o nível de ambição que movem o nosso time: CO-FUNDADOR DA INSIDER - Yuri Gricheno
Sobre a área de Conteúdo
A área de Conteúdo e Social Media é essencial para construir presença digital e engajamento com audiências. Profissionais criam estratégias de conteúdo, gerenciam redes sociais e desenvolvem narrativas de marca impactantes.
As principais habilidades incluem copywriting, storytelling, gestão de comunidades, análise de métricas, produção audiovisual e conhecimento de algoritmos de cada plataforma.
Com o crescimento do marketing de influenciamento e do commerce via social, essa área continua gerando novas oportunidades de carreira.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Web3
A área de Web3 representa a nova fase da internet descentralizada, baseada em tecnologia blockchain. Profissionais de Web3 criam aplicações descentralizadas (dApps), interagem com smart contracts, gerenciam ativos digitais (criptomoedas e NFTs), e utilizam protocolos DeFi (Finanças Descentralizadas), revolucionando a forma como dados, propriedade e finanças são geridos online.
Sobre a área de QA e Testes
QA e Testes de Software são fundamentais para garantir a qualidade e confiabilidade de aplicações. Profissionais de QA garantem que o produto entregue atenda aos requisitos e esteja livre de defeitos críticos.
As principais habilidades incluem testes manuais e automatizados, Selenium, Cypress, Playwright, Postman, JMeter e conhecimento de pipelines CI/CD. Testes de performance e segurança são diferenciais.
Com a adoção de DevOps e deploy contínuo, a demanda por QAs automatizadores e SDETs continua crescendo.
Sobre a área de Customer Success
Customer Success é a área responsável por garantir que os clientes atinjam seus objetivos ao usar o produto ou serviço. É uma função estratégica para retenção, expansão e satisfação do cliente.
As principais habilidades incluem gestão de contas, análise de churn, NPS, onboarding, upsell e cross-sell. Conhecimento de CS tools como Gainsight, Totango e ChurnZero é diferencial.
O CS está se tornando cada vez mais estratégico em empresas SaaS, com profissionais atuando diretamente no crescimento da receita recorrente (MRR/ARR).
Sobre a área Administrativa
A área Administrativa é responsável por garantir o funcionamento eficiente de todas as operações organizacionais. Profissionais administrativos gerenciam processos, recursos humanos, compras e facility management.
As principais habilidades incluem gestão de processos, Office 365, ERPs administrativos, compliance e gestão de pessoas. O conhecimento de ferramentas de automação e IA está se tornando cada vez mais relevante.
A digitalização dos processos administrativos tem criado novas oportunidades para profissionais que dominam tecnologia e gestão.
Sobre a área de Gerente de Projetos
O Gerente de Projetos é o profissional responsável por planejar, executar e controlar projetos de ponta a ponta, garantindo que sejam entregues no prazo, dentro do orçamento e com a qualidade esperada. Com a crescente complexidade dos negócios, profissionais de gestão de projetos são fundamentais para o sucesso organizacional.
As principais habilidades incluem planejamento e cronograma, gestão de escopo, custos, riscos, qualidade e recursos, comunicação com stakeholders, liderança de equipes multifuncionais e uso de metodologias ágeis e tradicionais. Certificações como PMP, PRINCE2 e Six Sigma são diferenciadores importantes.
Gerentes de Projetos em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam méthodologies ágeis (Scrum, Kanban), ferramentas como Jira e MS Project, e conseguem entregar projetos complexos com eficiência. A área oferece oportunidades desde analista de projetos até diretor de PMO, com foco em execução, governança e valor de negócio.
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