(1507) Marketo Specialist
Nortal
Latin America - Remote
Marketing Digital
Marketing
Score da Vaga
90 pontos
Modelo presencial (+70)
Marketing Digital (+10)
Marketing (+10)
Join Nortal for your next big adventure. We are seeking a Marketo Specialist to join our team, grow with us, and teach us a few things along the way.
Why join Nortal
- Say Goodbye to Micromanagement: We champion autonomy, open communication, and respect for diversity as our core values.
- Outcomes Over Hours: We believe in a work model focused on impact, providing you with the flexibility to balance your professional success with your personal well-being.
- Vibrant Community: Join our close-knit LATAM remote team and connect through tech talks, virtual coffee breaks, and team-building activities.
- Support from Day One: Our People Care team is here to support you throughout your journey, from wellness check-ins to professional growth.
Our benefits ✨
- Competitive USD salary.
- 100% remote work: While you can work from anywhere, you’re always welcome to connect with teammates and grow your network at our coworking spaces across LATAM.
- Paid off & national holidays: Take the time you need according to your country’s regulations while receiving your full salary.
- Sick leave: Focus on your health without stress. Take the necessary time to recover and feel better.
- Annual credit: Spend it on the perks you love to enhance your work-life balance.
- Team-building activities: Join us for coffee breaks, tech talks, and after-work gatherings to bond with your Nortal family and feel part of our vibrant community.
- Birthday off: Enjoy an extra day off during your birthday week to celebrate in style with friends and family.
About the project
As a Marketo Specialist, you will be a key player in our digital transformation, helping us implement modern B2B frameworks such as Buying Groups. This is an ideal position for someone who is technically independent but eager to grow. We are looking for a specialist who is ready to expand their skills into the Adobe Experience Platform (AEP) and Customer Journey Analytics (CJA).
What you’ll do
- Own the end-to-end setup of Marketo programs, including smart campaigns, segmentations, and asset management.
- Work closely with the data team to manage filtering, purging, and optimization of data moving in and out of Marketo.
- Apply an understanding of Buying Groups and B2B account dynamics to ensure the tool reflects the client’s business transformation.
- Maintain and optimize webhooks and CRM syncs to ensure seamless information flow across the MarTech stack.
- Proactively learn and adopt new technologies within the Adobe ecosystem, specifically Adobe Experience Platform (AEP) and Customer Journey Analytics (CJA).
What makes you a great fit 🎯
- Bachelor's Degree in Computer Science, Engineering, or a related field.
- 4+ Years of hands-on Marketo Engage administration experience in a B2B enterprise environment.
- Proven track record managing enterprise-level Marketo implementations.
- Experience with custom and out-of-the-box Marketo integrations, including bi-directional sync management.
- Demonstrated expertise integrating Marketo with Adobe Experience Cloud, Social platforms, Event platforms, Lead capture applications.
- Experience working in cross-functional teams with Product Owners, Business Architects, and technical stakeholders.
- Experience implementing governance frameworks and regulatory compliance, including GDPR, CASL, CAN-SPAM, CCPA.
- Background in marketing automation operations, campaign execution, and platform optimization.
- Advanced English Level is required for this role, as you will work with US clients. Effective communication in English is essential to deliver the best solutions to our clients and expand your horizons.
Global Impact, Local Culture 🌍
For over 25 years, we’ve been shaping digital transformation, delivering complex solutions for global enterprises and public sector organizations. Today, we are at the forefront of an AI-driven transformation era, helping organizations turn data into real business value. By combining deep domain expertise with data and AI, we design solutions that create immediate impact while scaling for the future.
We believe complexity doesn’t have to mean complicated, and that the best solutions are those that work in the real world, not just on paper. That’s why our clients trust us with their most ambitious, business-critical initiatives.
Apply now and let’s shape the future of technology together! 🧑💻
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Sobre a área de Marketing Digital
O Marketing Digital é uma área em permanente expansão, impulsionada pelo crescimento do e-commerce e pela necessidade de presença digital forte. Profissionais de marketing dominam ferramentas como Google Ads, Meta Ads, HubSpot, Google Analytics e plataformas de automação.
As especializações mais procuradas incluem Growth Marketing, Performance, SEO, Marketing de Conteúdo e Growth Hacking. A combinação de criatividade com análise de dados é o diferencial mais valorizado no mercado.
O mercado oferece oportunidades tanto em agências quanto em empresas de tecnologia, com salários competitivos e possibilidade de trabalho remoto.
Sobre a área de Marketing
A área de Marketing é estratégica para o crescimento e posicionamento de qualquer empresa. Engloba marketing tradicional, brand management, pesquisa de mercado, trade marketing, marketing de produto e inteligência de mercado. Profissionais de marketing são responsáveis por planejar e executar estratégias que conectam marcas ao seu público-alvo.
As principais habilidades incluem brand management, pesquisa de mercado, análise competitiva, product marketing, trade marketing, precificação, marketing relacional e desenvolvimento de canal. Conhecimento de ferramentas de pesquisa (Nielsen, Kantar, Ipsos), BI e planilhas avançadas é diferencial.
Profissionais de marketing em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam product marketing, go-to-market strategy e data-driven marketing. A área oferece oportunidades desde analista até CMO, com foco em crescimento, posicionamento de marca e retorno sobre investimento.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Web Designer
O Web Designer é o profissional responsável por criar interfaces visuais de sites, aplicações web e landing pages, combinando estética, usabilidade e experiência do usuário. Ele transforma necessidades de negócio em layouts funcionais e responsivos que comunicam a identidade da marca.
As principais habilidades incluem UI design, design responsivo, prototipação (Figma, Sketch, Adobe XD), wireframing, design systems, acessibilidade (WCAG), information architecture e conhecimento básico de HTML/CSS. Conhecimento de UX design, motion design e front-end é diferencial.
Web Designers em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam design systems, design tokens e conseguem criar interfaces que convertem e engajam. A área oferece oportunidades desde web designer júnior até product designer e design lead.
Sobre a área de Analista de Tráfego
O Analista de Tráfego (especialista em mídia paga/performance) é o profissional responsável por criar, gerenciar e otimizar campanhas de anúncios patrocinados em plataformas digitais como Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads e TikTok Ads. Ele acompanha métricas de conversão, analisa o retorno sobre investimento (ROAS), realiza testes A/B em anúncios e landing pages, e gerencia o orçamento de marketing para maximizar a captação de leads e vendas qualificadas.
Sobre a área Financeira
A área Financeira em empresas de tecnologia combina conhecimento tradicional de finanças com ferramentas digitais avançadas. Profissionais de FP&A, controlling e finanças corporativas são essenciais para a saúde financeira da organização.
As principais habilidades incluem modelagem financeira, análise de indicadores (MRR, ARR, LTV, CAC), ERP (SAP, Oracle) e ferramentas de BI. Certificações como CFA e CPA-20 são diferenciais.
O setor financeiro oferece oportunidades estáveis com salários competitivos, especialmente em fintechs e grandes empresas de tecnologia.
Sobre a área de Talent Acquisition
Talent Acquisition é a área estratégica responsável por atrair, selecionar e contratar os melhores profissionais para a organização. Diferente do recrutamento tradicional, o TA atua como parceiro estratégico do negócio, alinhando aquisição de talentos com os objetivos de longo prazo da empresa.
As principais habilidades incluem sourcing avançado, employer branding, análise de mercado de trabalho, gestão de pipeline de talentos e experiência do candidato (Candidate Experience). Ferramentas como LinkedIn Recruiter, ATS (Greenhouse, Lever, Ashby) e plataformas de assessments são essenciais.
Profissionais de TA em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam tech sourcing, workforce planning e métricas de recrutamento como time-to-hire e cost-per-hire.
Sobre a área de UX
A área de User Experience (UX) Design é focada em otimizar a experiência geral do usuário ao interagir com um produto ou serviço. Profissionais de UX realizam pesquisas com usuários (UX Research), mapeiam jornadas, criam wireframes, realizam testes de usabilidade e definem fluxos de navegação para garantir que o produto seja intuitivo, útil e atenda às necessidades reais dos usuários.
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