Supervisor Administrativo
G4F
presencial
Brasília, DF, Brasil
Publicidade e Propaganda
Score da Vaga
80 pontos
Modelo presencial (+70)
Publicidade e Propaganda (+10)
A G4F é uma empresa com uma trajetória sólida de 16 anos, dedicada a conectar pessoas, ideias e tecnologia para oferecer soluções inovadoras. Somos mais de 10.000 #greaters atuando em todo o Brasil.
📌 Cargo: Supervisor Administrativo
Missão do cargo
Atuar na supervisão e acompanhamento de atividades administrativas relacionadas à gestão de convênios, contratos de repasse, execução orçamentária e financeira, contribuindo para o cumprimento das normas, o controle dos processos e a eficiência da gestão pública, promovendo suporte estratégico às demandas da área.
Requisitos
Formação Acadêmica
✅ Ensino Superior completo, com diploma devidamente reconhecido pelo MEC;
Diferenciais
✅ Pós-graduação ou MBA em áreas relacionadas à Administração, Gestão Pública, Finanças, Projetos ou áreas correlatas.
Conhecimentos Técnicos
✅ Conhecimento em gestão de convênios e instrumentos de transferência de recursos;
✅ Conhecimento em contratos de repasse;
✅ Conhecimento em gestão orçamentária e financeira;
✅ Conhecimento em processos administrativos da Administração Pública;
✅ Elaboração e análise de relatórios gerenciais;
✅ Acompanhamento de indicadores e controles administrativos;
✅ Domínio do Pacote Microsoft Office;
✅ Elaboração de documentos técnicos e administrativos;
✅ Conhecimento da legislação e normativos aplicáveis à gestão pública;
✅ Planejamento, acompanhamento e controle de processos.
Experiência
✅ Experiência em atividades relacionadas à gestão de convênios, contratos de repasse, execução orçamentária, financeira ou áreas correlatas da Administração Pública.
Principais atribuições
• Supervisionar e acompanhar atividades administrativas da área;
• Apoiar a gestão e o acompanhamento de convênios e contratos de repasse;
• Realizar análises e controles relacionados à execução orçamentária e financeira;
• Monitorar processos administrativos, garantindo conformidade com normas e regulamentos;
• Elaborar e revisar relatórios, controles e documentos gerenciais;
• Acompanhar indicadores e resultados relacionados às atividades da área;
• Orientar equipes e apoiar a execução das rotinas administrativas;
• Realizar interface com áreas internas e órgãos públicos envolvidos nos processos;
• Apoiar a implementação e melhoria contínua dos procedimentos administrativos;
• Garantir a adequada organização e tramitação documental;
• Contribuir para a tomada de decisão por meio da análise de dados e informações gerenciais;
• Executar demais atividades correlatas à função.
Competências desejadas
Informações adicionais
📄 Tipo de contratação: CLT
📍 Modelo de trabalho: Presencial
🎫 Benefícios: Conforme Convenção Coletiva de Trabalho (CCT)
📌 Sindicato: SINDPD-DF
🚀 Oportunidades de desenvolvimento profissional
📕 Parcerias Educacionais
🤍 Wellhub
🤍 Plano de saúde e odontológico
🌈 Valorizamos a diversidade, equidade e inclusão, independentemente de gênero, raça, etnia, orientação sexual, deficiência ou religião. Todas as nossas vagas são afirmativas.
💙 Junte-se à nossa equipe e contribua para o crescimento sustentável da G4F!
#LI-DNP #LI-DNI
#VemSerGreater
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Sobre a área de Publicidade e Propaganda
A área de Publicidade e Propaganda é voltada para o planejamento, criação e veiculação de campanhas de comunicação com o objetivo de promover marcas, produtos, ideias ou serviços. Profissionais do setor atuam em agências de publicidade ou departamentos internos de marketing nas áreas de criação (direção de arte, redação publicitária), planejamento estratégico, atendimento a contas e compra de mídia.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Branding
Branding é a área responsável por construir, gerenciar e fortalecer a identidade e o valor de uma marca no mercado. Profissionais de branding criam estratégias que definem como a marca é percebida pelo público, desde o logotipo até a experiência completa do cliente.
As principais habilidades incluem estratégia de marca, identidade visual, brand guidelines, posicionamento, naming, brand voice, pesquisa de mercado, brand equity e gestão de marca. Conhecimento de design gráfico (Figma, Illustrator, Photoshop), storytelling e experiência de marca é diferencial.
Profissionais de Branding em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam employer branding, digital branding e conseguem construir marcas fortes e memoráveis em mercados competitivos. A área oferece oportunidades desde designer de marca até diretor de brand, com foco em identidade, diferenciação e valor percebido.
Sobre a área de Business Intelligence
Business Intelligence (BI) é a área responsável por transformar dados brutos em informações estratégicas para tomada de decisão. Profissionais de BI constroem dashboards, relatórios e análises que ajudam as empresas a entender seu desempenho e identificar oportunidades de crescimento.
As principais habilidades incluem modelagem de dados (star schema, snowflake), ETL (extração, transformação e carga), SQL avançado, ferramentas de BI (Power BI, Tableau, Looker), data warehousing, KPIs e análise de métricas de negócio (MRR, churn, cohort). Conhecimento de dbt, Airflow e pipelines de dados é diferencial.
Profissionais de BI em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam data visualization, analytics engineering e conseguem traduzir dados complexos em insights acionáveis para o negócio. A área oferece oportunidades desde analista de BI até diretor de dados, com foco em tomada de decisão baseada em dados.
Sobre a área de Cloud Solutions
A área de Cloud Solutions é responsável por projetar, implementar e gerenciar infraestrutura e serviços em nuvem (AWS, Azure, GCP) para empresas. Profissionais de cloud arquitetam soluções escaláveis, seguras e otimizadas em custo, desde migrações de data centers até arquiteturas serverless e multi-cloud.
As principais habilidades incluem IaC (Terraform, CloudFormation), containers (Docker, Kubernetes), serverless (Lambda, Cloud Functions), bancos de dados gerenciados (RDS, DynamoDB, BigQuery), redes cloud (VPC, CDN, load balancer) e segurança (IAM, WAF, KMS). Conhecimento de FinOps, cloud governance e certificações AWS/Azure/GCP é diferencial.
Profissionais de Cloud Solutions em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam arquiteturas multi-cloud, FinOps e conseguem otimizar custos enquanto mantêm performance e segurança. A área oferece oportunidades desde cloud engineer até cloud solutions architect, head of cloud e chief cloud architect.
Sobre a área de Fullstack
Desenvolvedores Fullstack são profissionais versáteis capazes de atuar tanto no frontend quanto no backend de aplicações web e mobile. Eles dominam múltiplas tecnologias e são capazes de construir produtos completos do início ao fim, desde a interface do usuário até a infraestrutura do servidor.
As principais habilidades incluem domínio de pelo menos uma stack completa (React/Vue/Angular + Node.js/PHP/Python/Java), banco de dados (SQL e NoSQL), APIs REST/GraphQL, versionamento com Git, CI/CD e conhecimento básico de infraestrutura (Docker, cloud). Arquitetura limpa, DDD e testes são diferenciadores importantes.
Desenvolvedores Fullstack são muito valorizados em startups e empresas que precisam de profissionais versáteis e autônomos. A área oferece oportunidades desde desenvolvedor júnior até arquiteto de software, com foco em entrega completa, visão holística do produto e capacidade de trabalhar em múltiplas camadas da aplicação.
Sobre a área de Analista de SEO
O Analista de SEO é o profissional responsável por otimizar sites para mecanismos de busca, aumentando a visibilidade orgânica e o tráfego qualificado. Com a crescente importância do marketing digital, profissionais de SEO são fundamentais para qualquer estratégia de presença online.
As principais habilidades incluem SEO on-page e off-page, SEO técnico, pesquisa de palavras-chave, auditoria SEO, link building, criação de conteúdo otimizado e análise de métricas. Ferramentas como Google Search Console, Google Analytics, Ahrefs, Semrush, Moz e Screaming Frog são essenciais para o dia a dia.
Analistas de SEO em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam SEO técnico, Core Web Vitals e estratégias de conteúdo baseadas em dados. A área oferece oportunidades desde analista júnior até diretor de SEO, com foco em crescimento orgânico, autoridade de domínio e retorno sobre investimento.
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