Especialista Em Estruturacao De Dados E Geracao De Relatorio
G4F
remoto
RIO DE JANEIRO , RJ, Brasil
Dados
Publicidade e Propaganda
Score da Vaga
100 pontos
Modelo remoto (+90)
Dados (+10)
Publicidade e Propaganda (+10)
A G4F é uma empresa com uma trajetória sólida de 16 anos, dedicada a conectar pessoas, ideias e tecnologia para oferecer soluções inovadoras. Somos mais de 10.000 #greaters atuando em todo o Brasil.
📌 Cargo: Especialista em Estruturação de Dados e Geração de Relatórios
Missão do cargo
Atuar como referência na estruturação, padronização e gestão de dados, documentos, processos e informações gerenciais, garantindo a uniformidade das entregas, a qualidade dos controles, a organização dos repositórios corporativos e o suporte estratégico às áreas de gestão, controladoria, comunicação, projetos e processos.
Requisitos
Grau de Instrução
✅ Nível Superior completo.
Formação
✅ Graduação em uma das seguintes áreas:
Administração;
Engenharia de Produção;
Estatística;
Análise de Sistemas;
Ciências da Computação;
Engenharia da Computação;
Análise e Desenvolvimento de Sistemas;
Gestão em Tecnologia da Informação.
📌 Serão aceitas graduações tecnológicas pertencentes ao eixo tecnológico de Informação e Comunicação, conforme Catálogo Nacional de Cursos Superiores de Tecnologia do MEC.
Principais atribuições
Planejamento e coordenação das atividades
Planejar, coordenar e orientar as equipes envolvidas no gerenciamento de rotinas;
Garantir o cumprimento de prazos, padrões de qualidade e entregas contratuais;
Acompanhar a execução das atividades e identificar oportunidades de melhoria;
Desenvolver e implementar metodologias padronizadas entre os diferentes postos de trabalho;
Apoiar a consolidação das medições contratuais;
Colaborar com outras equipes para desenvolvimento de soluções e aperfeiçoamento dos processos;
Coordenar a implementação de melhorias e soluções definidas pela Petrobras para os processos de suprimentos;
Padronizar documentos, modelos de entrega e procedimentos operacionais;
Garantir a manutenção, arquivamento e acesso aos produtos gerados pelos diferentes postos;
Apoiar a transição de conhecimento e passagem de serviço em substituições de profissionais e mudanças contratuais.
Suporte à Gestão
Desenvolver modelos padronizados de controles gerenciais;
Estruturar modelos de atas, convites, pautas e registros de reuniões;
Padronizar controles de documentos, registros e inventários;
Garantir armazenamento seguro, organizado e acessível dos arquivos corporativos em repositórios estruturados.
Suporte à Controladoria
Desenvolver modelos padronizados de apoio ao planejamento orçamentário;
Estruturar controles para acompanhamento financeiro e orçamentário;
Apoiar a elaboração e monitoramento de PAN (Plano de Ação);
Desenvolver controles para acompanhamento e repasse de horas;
Padronizar documentos e registros entre as gerências atendidas.
Suporte à Comunicação
Desenvolver modelos padronizados de apresentações e materiais audiovisuais;
Padronizar conteúdos para páginas corporativas e comunidades de interesse;
Organizar e manter repositórios estruturados para compartilhamento e acesso às informações.
Gestão de Projetos e Processos
Estruturar modelos padronizados para acompanhamento de projetos e iniciativas;
Desenvolver controles para tratamento de anomalias e melhoria contínua;
Elaborar relatórios gerenciais, gráficos e extrações de dados;
Apoiar a implementação de metodologias de mapeamento de processos, PDCA e planejamento estratégico;
Garantir a integridade, organização e disponibilidade das informações produzidas.
Conhecimentos desejáveis
✅ Estruturação e organização de dados corporativos;
✅ Elaboração de relatórios gerenciais e dashboards;
✅ Gestão documental e repositórios corporativos;
✅ Gestão de processos e projetos;
✅ Planejamento estratégico;
✅ Indicadores de desempenho e controles gerenciais;
✅ Pacote Microsoft Office (especialmente Excel e PowerPoint);
✅ Ferramentas de colaboração corporativa;
✅ Metodologias de melhoria contínua (PDCA);
✅ Análise e consolidação de informações gerenciais.
Competências desejadas
✅ Capacidade analítica;
✅ Visão estratégica;
✅ Organização e planejamento;
✅ Liderança e coordenação de equipes;
✅ Comunicação verbal e escrita;
✅ Capacidade de articulação entre áreas;
✅ Foco em qualidade e padronização;
✅ Proatividade;
✅ Gestão do conhecimento;
✅ Orientação para resultados.
Informações adicionais
🚀 Oportunidades de desenvolvimento profissional
🍔 Vale Alimentação/Refeição | Pluxee
🚌 Vale Transporte (opcional)
👓 Parceria SESC | Saúde, Lazer, Turismo, Esporte e Assistência Social
📕 Parcerias Educacionais
🤍 Wellhub
🤍 Plano de saúde e odontológico
🌈 Valorizamos a diversidade, equidade e inclusão, independentemente de gênero, raça, etnia, orientação sexual, deficiência ou religião. Todas as nossas vagas são afirmativas.
💙 Junte-se à nossa equipe e contribua para o crescimento sustentável da G4F!
#LI-DNP #LI-DNI
#VemSerGreater
Sobre a área de Dados
A área de Dados passou por uma transformação radical com a ascensão da Inteligência Artificial Generativa. Profissionais de dados são fundamentais para tomada de decisão baseada em evidências em todas as indústrias.
As principais especializações incluem Data Engineering, Data Science, Business Intelligence, Machine Learning Engineering e Analytics. Ferramentas como SQL, Python, Spark, dbt e plataformas de cloud (AWS, GCP, Azure) são essenciais.
O mercado de dados continua com alta demanda e salários entre os mais competitivos do setor de tecnologia, com muitas oportunidades para trabalho remoto.
Sobre a área de Publicidade e Propaganda
A área de Publicidade e Propaganda é voltada para o planejamento, criação e veiculação de campanhas de comunicação com o objetivo de promover marcas, produtos, ideias ou serviços. Profissionais do setor atuam em agências de publicidade ou departamentos internos de marketing nas áreas de criação (direção de arte, redação publicitária), planejamento estratégico, atendimento a contas e compra de mídia.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Content Writer
O Content Writer é o profissional responsável por criar conteúdo escrito de qualidade para sites, blogs, redes sociais e outras plataformas digitais. Ele combina habilidades de escrita com estratégia de conteúdo e SEO para atrair, engajar e converter audiências.
As principais habilidades incluem criação de conteúdo para blogs, landing pages, newsletters e redes sociais, pesquisa de palavras-chave, estratégia de conteúdo, calendário editorial e SEO writing. Conhecimento de WordPress, Surfer SEO, Ahrefs e ferramentas de analytics é diferencial.
Content Writers em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem criar conteúdo técnico acessível, evergreen content e conteúdo que gera tráfego orgânico. A área oferece oportunidades desde content writer júnior até head of content, com foco em qualidade, estratégia e performance de conteúdo.
Sobre a área de Atendimento
A área de Atendimento ao Cliente / Relacionamento é essencial para garantir a satisfação, retenção e o bom relacionamento com os clientes. Profissionais dessa área são a principal interface de comunicação, lidando com dúvidas, solicitações, feedback e garantindo uma experiência de alta qualidade no dia a dia. Habilidades em comunicação, resolução de problemas, empatia e paciência são indispensáveis.
Sobre a área de Produto
Product Management é uma das áreas mais strategicamente relevantes nas organizações de tecnologia. O Product Manager é responsável por definir a visão do produto, priorizar funcionalidades e coordenar equipes multidisciplinares para entregar valor ao usuário.
As habilidades essenciais incluem pensamento estratégico, análise de dados, comunicação, liderança e conhecimento técnico. Ferramentas como Jira, Confluence, Miro e analytics platforms são fundamentais no dia a dia.
Salários para PMs no Brasil variam de R$ 8.000 (júnior) a R$ 35.000+ (sênior em big techs), com oportunidades crescentes para trabalho remoto internacional.
Sobre a área de Business Intelligence
Business Intelligence (BI) é a área responsável por transformar dados brutos em informações estratégicas para tomada de decisão. Profissionais de BI constroem dashboards, relatórios e análises que ajudam as empresas a entender seu desempenho e identificar oportunidades de crescimento.
As principais habilidades incluem modelagem de dados (star schema, snowflake), ETL (extração, transformação e carga), SQL avançado, ferramentas de BI (Power BI, Tableau, Looker), data warehousing, KPIs e análise de métricas de negócio (MRR, churn, cohort). Conhecimento de dbt, Airflow e pipelines de dados é diferencial.
Profissionais de BI em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam data visualization, analytics engineering e conseguem traduzir dados complexos em insights acionáveis para o negócio. A área oferece oportunidades desde analista de BI até diretor de dados, com foco em tomada de decisão baseada em dados.
Sobre a área de Scrum Master
O Scrum Master é o profissional responsável por facilitar a adoção do Scrum e de práticas ágeis dentro de times de desenvolvimento. Ele atua como servant leader, removendo impedimentos, promovendo melhoria contínua e garantindo que os eventos e cerimônias do Scrum aconteçam da melhor forma possível.
As principais habilidades incluem facilitação de eventos (sprint planning, daily, review, retrospective), gestão de backlog, coaching de time, mediação de conflitos e métricas ágeis (velocity, burndown, cycle time). Conhecimento de Jira, Trello, Azure DevOps e frameworks como Kanban, XP e SAFe é diferencial.
Scrum Masters em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem promover autonomia nos times, criar ambientes com segurança psicológica e liderar transformações ágeis em escala. A área oferece oportunidades desde scrum master júnior até agile coach, head of agile e diretor de transformação ágil.