Líder Técnico (Tech Lead)
carbigdata
Score da Vaga
100 pontosDESCRIÇÃO DA VAGA
Sua missão será liderar tecnicamente o time responsável pela evolução da nossa arquitetura distribuída, combinando direção arquitetural, desenvolvimento de pessoas e mão na massa em um ambiente de grande volume de dados e alto impacto no negócio.
Mais do que escrever código de excelência, você será responsável por multiplicar a capacidade técnica do time: definir padrões, destravar entregas, formar desenvolvedores e traduzir necessidades de negócio em soluções robustas, reativas e orientadas a eventos.
Você será peça-chave para moldar o futuro da nossa plataforma e das pessoas que a constroem! 🚀
ATIVIDADES DO DIA A DIA
Liderança técnica e arquitetura
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Definir e liderar a visão arquitetural dos sistemas sob responsabilidade do time, estabelecendo padrões, componentes e integrações em uma arquitetura baseada em microserviços e Event-Driven.
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Tomar e documentar decisões técnicas relevantes, avaliando trade-offs de performance, custo, prazo e manutenibilidade.
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Garantir a saúde técnica da plataforma: mapear, priorizar e negociar a redução de débito técnico junto às áreas de Produto e Negócio.
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Definir e acompanhar indicadores técnicos do time (performance, disponibilidade, qualidade e previsibilidade de entrega).
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Manter-se hands-on, atuando diretamente no desenvolvimento das partes mais críticas e complexas da solução.
Desenvolvimento e gestão do time
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Atuar como referência técnica do time, revisando código, orientando padrões de implementação e mentorando desenvolvedores Plenos e Juniores.
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Conduzir conversas individuais de acompanhamento, oferecendo feedbacks contínuos e apoiando o plano de desenvolvimento de cada pessoa.
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Identificar gaps de conhecimento no time e promover sessões de compartilhamento técnico e capacitação.
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Participar ativamente dos processos seletivos da área, conduzindo entrevistas técnicas e apoiando a construção do time.
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Fortalecer a cultura de inovação, excelência técnica e colaboração dentro da engenharia.
Entrega e parceria com o negócio
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Traduzir demandas de produto em soluções técnicas viáveis, apoiando na quebra de épicos, estimativas e priorização.
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Garantir previsibilidade das entregas, antecipando riscos, removendo impedimentos e comunicando status de forma transparente.
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Ser o ponto focal técnico do time na interface com outras áreas (Produto, Dados, Operações e Segurança).
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Participar dos rituais ágeis, contribuindo para a melhoria contínua dos processos do time.
Execução técnica (hands-on)
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Implementar APIs reativas de alta vazão utilizando Spring WebFlux e Project Reactor, garantindo fluxos totalmente não-bloqueantes e com backpressure controlado.
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Desenvolver integrações assíncronas com Reactor AMQP, garantindo comunicação orientada a eventos em grande escala.
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Construir pipelines de dados reativos com R2DBC e PostgreSQL, mantendo baixa latência e alta performance do início ao fim.
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Projetar e otimizar estratégias de cache distribuído (ex.: Redis) para melhorar a velocidade das operações.
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Otimizar performance de serviços, identificando gargalos e aplicando técnicas avançadas de programação reativa e observabilidade.
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Monitorar a saúde dos sistemas em produção utilizando Prometheus, métricas personalizadas e dashboards.
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Atuar na operação dos serviços, lidando com clusters Kubernetes e ferramentas de orquestração.
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Realizar troubleshooting avançado em ambientes Linux/Unix, containers e redes.
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Participar da evolução e manutenção de pipelines de CI/CD (ex.: Jenkins), garantindo entregas automatizadas e confiáveis.
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Desenvolver e manter testes automatizados (unitários, integração e componentes), aplicando TDD quando necessário.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Liderança e influência técnica
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Experiência prévia liderando times de engenharia (como Tech Lead, Staff Engineer ou referência técnica formal), com responsabilidade sobre entregas e desenvolvimento de pessoas.
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Vivência consolidada em code review, definição de padrões de engenharia e mentoria de desenvolvedores.
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Capacidade de comunicar decisões técnicas com clareza para públicos técnicos e não técnicos, sustentando escolhas com dados.
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Experiência em priorização e negociação de escopo técnico junto a stakeholders.
Linguagem e frameworks
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Java 17+ – Domínio dos recursos modernos da linguagem (Records, Sealed Classes, APIs de Concurrency).
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Spring WebFlux & Project Reactor – Proficiência comprovada em APIs reativas, backpressure e pipelines complexos.
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Reactor AMQP – Experiência em comunicação event-driven não-bloqueante.
Bancos e persistência reativa
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R2DBC & PostgreSQL – Atuação com acesso a dados totalmente reativo end-to-end.
Arquitetura e design
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Microserviços & Event-Driven – Experiência sólida em modelagem de domínios, contratos de eventos e baixo acoplamento.
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Domain-Driven Design (DDD) – Vivência prática com Contextos Delimitados, Agregados e modelagem estratégica.
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Design Patterns & SOLID – Capacidade de liderar boas práticas e orientar desenvolvedores do time.
Infra, deploy e observabilidade
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Docker & Kubernetes – Vivência operacional com deploy, scaling, troubleshooting e boas práticas de produção.
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Prometheus & Spring Actuator – Criação de métricas, dashboards e alertas úteis para operação do sistema.
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Linux/Unix – Proficiência para analisar problemas de rede, performance e containers.
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CI/CD (Jenkins ou similares) – Experiência na construção e manutenção de pipelines automáticos.
Qualidade de software
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Domínio em testes automatizados (unitários, integração e componentes).
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Vivência consistente com TDD.
DIFERENCIAIS
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Experiência com sistemas de mensageria de alto volume: Kafka, Pulsar.
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Conhecimento em bancos distribuídos como CitusDB.
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Experiência com pipelines de dados (Spark, Flink).
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Familiaridade com processamento de mídia (ffmpeg).
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Vivência com outras linguagens backend (Python, Scala, C++).
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Participação em comunidades técnicas, palestras, conteúdos ou contribuições open source.
NOSSOS BENEFÍCIOS
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Vale Refeição / Alimentação
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Plano de Saúde (SulAmérica)
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Plano Odontológico
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Day off no mês do aniversário
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Seguro de vida
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Home-office
- Auxilio Creche
Faça parte da transformação do mercado automotivo no Brasil! 🚀
Se você é apaixonado por engenharia de software, alta performance e principalmente por construir times fortes, essa vaga é para você. #VemSerCarBigData
Sobre a área de Engenharia
A Engenharia de Software vai além do desenvolvimento tradicional, focando em escalabilidade, performance e arquitetura de sistemas. Engenheiros de software são responsáveis por projetar infraestruturas que suportam milhões de usuários simultâneos.
As habilidades incluem arquitetura de microsserviços, DevOps, cloud computing, segurança de aplicações e otimização de performance. Conhecimento em containerização (Docker, Kubernetes) e CI/CD é cada vez mais exigido.
Engenheiros de software sênior são profissionais raros e muito bem remunerados, com oportunidades em grandes tech companies globais.
Sobre a área de Account Manager
O Account Manager é o profissional responsável por gerenciar e expandir o relacionamento com os clientes após a venda. Ele atua como parceiro estratégico, garantindo satisfação, retenção e crescimento da conta, conectando as necessidades do cliente com as soluções da empresa.
As principais habilidades incluem gestão de relacionamento, negociação, upsell e cross-sell, renovação de contratos, planejamento de contas, business reviews, análise de métricas (NPS, churn, LTV) e conhecimento de CRMs (Salesforce, HubSpot). Comunicação, empatia e visão de negócio são diferenciais fundamentais.
Account Managers em empresas de tecnologia e SaaS são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem aumentar a receita recorrente (MRR/ARR) através de expansão de contas e prevenção de churn. A área oferece oportunidades desde account executive até diretor de contas, com foco em relacionamento estratégico, crescimento de receita e sucesso do cliente.
Sobre a área de Publicidade e Propaganda
A área de Publicidade e Propaganda é voltada para o planejamento, criação e veiculação de campanhas de comunicação com o objetivo de promover marcas, produtos, ideias ou serviços. Profissionais do setor atuam em agências de publicidade ou departamentos internos de marketing nas áreas de criação (direção de arte, redação publicitária), planejamento estratégico, atendimento a contas e compra de mídia.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Marketing Digital
O Marketing Digital é uma área em permanente expansão, impulsionada pelo crescimento do e-commerce e pela necessidade de presença digital forte. Profissionais de marketing dominam ferramentas como Google Ads, Meta Ads, HubSpot, Google Analytics e plataformas de automação.
As especializações mais procuradas incluem Growth Marketing, Performance, SEO, Marketing de Conteúdo e Growth Hacking. A combinação de criatividade com análise de dados é o diferencial mais valorizado no mercado.
O mercado oferece oportunidades tanto em agências quanto em empresas de tecnologia, com salários competitivos e possibilidade de trabalho remoto.
Sobre a área de Conteúdo
A área de Conteúdo e Social Media é essencial para construir presença digital e engajamento com audiências. Profissionais criam estratégias de conteúdo, gerenciam redes sociais e desenvolvem narrativas de marca impactantes.
As principais habilidades incluem copywriting, storytelling, gestão de comunidades, análise de métricas, produção audiovisual e conhecimento de algoritmos de cada plataforma.
Com o crescimento do marketing de influenciamento e do commerce via social, essa área continua gerando novas oportunidades de carreira.
Sobre a área de Engenheiro de Automação
O Engenheiro de Automação é o profissional responsável por projetar, desenvolver e implementar soluções que automatizam processos manuais e repetitivos em TI, infraestrutura, testes e operações. Ele combina conhecimento de programação com visão de DevOps e SRE para eliminar tarefas manuais e aumentar a eficiência operacional.
As principais habilidades incluem Infrastructure as Code (Terraform, Ansible, Pulumi), CI/CD (Jenkins, GitHub Actions, GitLab CI), automação de testes (Selenium, Cypress, Playwright), automação de rede (Netconf, SDN), RPA (UiPath, Power Automate) e scripting (Python, Bash, PowerShell). Conhecimento de Kubernetes, GitOps (ArgoCD, Flux) e plataforma de automação é diferencial.
Engenheiros de Automação em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem criar pipelines de deploy automatizados, infraestrutura auto-healing e plataformas internas de desenvolvimento (IDP). A área oferece oportunidades desde automation engineer júnior até automation architect e head of automation.
Sobre a área de Backend
A área de Backend é responsável por toda a lógica do servidor, APIs, bancos de dados e infraestrutura que sustentam aplicações web e mobile. Profissionais de backend garantem que os sistemas sejam escaláveis, seguros e performáticos.
As principais habilidades incluem linguagens como PHP, Java, Python, Ruby, Go e Node.js, frameworks como Laravel, Spring Boot, Django e Express, bancos de dados (MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Redis), arquitetura de software (clean architecture, DDD, microsserviços) e segurança de APIs (OAuth, JWT).
Desenvolvedores Backend em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam arquitetura de microsserviços, cloud computing e performance de alta escala. A área oferece oportunidades desde desenvolvedor júnior até arquiteto de software, com foco em escalabilidade, segurança e eficiência.
Sobre a área de Web Master
O Web Master é o profissional responsável pela manutenção, segurança e performance técnica de sites e aplicações web. Ele gerencia servidores, infraestrutura de hospedagem, monitoramento de uptime e garante que tudo funcione com rapidez e disponibilidade.
As principais habilidades incluem gestão de servidores (Apache, Nginx), hospedagem (AWS, Google Cloud, Azure), CDN (Cloudflare), SSL, DNS, segurança web (WAF, firewall), performance (Core Web Vitals, cache, compressão) e versionamento (Git, CI/CD). Conhecimento de Docker, WordPress, cPanel e monitoramento (Sentry, New Relic) é diferencial.
Web Masters em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam DevOps, SRE e conseguem garantir uptime e performance em escala. A área oferece oportunidades desde webmaster júnior até SRE e infrastructure engineer, com foco em confiabilidade, segurança e velocidade.