Sre Sênior
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Score da Vaga
90 pontosSobre a vaga
Buscamos um profissional SRE Sênior para atuar na evolução da confiabilidade, observabilidade, automação e governança dos ambientes cloud, apoiando os times de desenvolvimento na entrega de aplicações seguras, escaláveis e resilientes.
Principais responsabilidades
- Projetar e operar ambientes AWS e Kubernetes, especialmente EKS.
- Desenvolver infraestrutura como código utilizando Terraform.
- Estruturar e evoluir pipelines de CI/CD e práticas de GitOps.
- Implementar observabilidade com Datadog, incluindo monitores, dashboards, APM, logs, métricas, tracing, SLOs e SLIs.
- Atuar em incidentes críticos, troubleshooting, análise de causa raiz e postmortems.
- Definir padrões de confiabilidade, disponibilidade, performance e recuperação.
- Automatizar processos operacionais e reduzir atividades manuais.
- Apoiar tecnicamente os times de desenvolvimento e realizar mentoria.
- Criar documentação, runbooks e padrões operacionais.
- Evoluir o Backstage como portal interno de desenvolvedores.
- Criar catálogos de serviços, templates de provisionamento, TechDocs e integrações com Git, Azure DevOps, Kubernetes, Terraform e observabilidade.
- Promover práticas de self-service e Internal Developer Platform.
Requisitos técnicos
- Experiência sênior em SRE, DevOps, Cloud ou Platform Engineering.
- Experiência sólida com AWS, EKS, Kubernetes, Helm e Docker.
- Domínio de Terraform e infraestrutura como código.
- Experiência com CI/CD, preferencialmente Azure DevOps.
- Conhecimento de Datadog ou ferramentas equivalentes de observabilidade.
- Experiência com incident response, SLOs, SLIs, métricas RED/USE e análise de causa raiz.
- Conhecimentos de Linux, redes, DNS, TLS, segurança e troubleshooting.
- Conhecimento em Bash, Python ou linguagem equivalente.
- Experiência com Backstage, incluindo Scaffolder, catálogo de componentes e TechDocs.
- Inglês técnico para leitura de documentação e interação com comunidades e fornecedores.
Diferenciais
- Experiência com Argo CD, Argo Rollouts e GitOps.
- Conhecimento de estratégias canary, blue-green e progressive delivery.
- Desenvolvimento de plugins ou integrações customizadas para Backstage.
- Conhecimentos de Node.js, React e TypeScript.
- Experiência com Redis, RabbitMQ, bancos relacionais e NoSQL.
- Certificações AWS, Kubernetes ou Terraform.
- Experiência em ambientes críticos e de alta disponibilidade.
Indicadores esperados
- Redução de incidentes recorrentes e do MTTR.
- Aumento da disponibilidade e previsibilidade dos serviços.
- Evolução da cobertura de observabilidade e SLOs.
- Redução de atividades manuais por meio de automação.
- Melhoria da experiência dos desenvolvedores por meio do Backstage.
- Maior padronização, rastreabilidade e segurança nos processos de entrega.
- Trilha de carreira;
- Convênio Farmácia;
- Totalpass;
- Assistência Médica;
- Incentivo a certificação e qualificação;
- Cultura Deal.
Sobre a área de Web Master
O Web Master é o profissional responsável pela manutenção, segurança e performance técnica de sites e aplicações web. Ele gerencia servidores, infraestrutura de hospedagem, monitoramento de uptime e garante que tudo funcione com rapidez e disponibilidade.
As principais habilidades incluem gestão de servidores (Apache, Nginx), hospedagem (AWS, Google Cloud, Azure), CDN (Cloudflare), SSL, DNS, segurança web (WAF, firewall), performance (Core Web Vitals, cache, compressão) e versionamento (Git, CI/CD). Conhecimento de Docker, WordPress, cPanel e monitoramento (Sentry, New Relic) é diferencial.
Web Masters em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam DevOps, SRE e conseguem garantir uptime e performance em escala. A área oferece oportunidades desde webmaster júnior até SRE e infrastructure engineer, com foco em confiabilidade, segurança e velocidade.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Content Manager
O Content Manager é o profissional responsável por liderar toda a estratégia, produção e gestão de conteúdo de uma organização. Ele define a estratégia editorial, coordena equipes de redação e garante que o conteúdo esteja alinhado com os objetivos de negócio e a identidade da marca.
As principais habilidades incluem estratégia de conteúdo, planejamento editorial, content audit, buyer persona, customer journey, content ops, governança de conteúdo, métricas de performance (ROI, engajamento, tráfego orgânico) e gestão de equipe. Conhecimento de WordPress, Contentful, Notion e ferramentas de analytics é diferencial.
Content Managers em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem alinhar conteúdo com funil de conversão, liderar equipes multidisciplinares e usar dados para otimizar estratégia editorial. A área oferece oportunidades desde content manager até diretor de conteúdo, com foco em estratégia, qualidade e escala.
Sobre a área Administrativa
A área Administrativa é responsável por garantir o funcionamento eficiente de todas as operações organizacionais. Profissionais administrativos gerenciam processos, recursos humanos, compras e facility management.
As principais habilidades incluem gestão de processos, Office 365, ERPs administrativos, compliance e gestão de pessoas. O conhecimento de ferramentas de automação e IA está se tornando cada vez mais relevante.
A digitalização dos processos administrativos tem criado novas oportunidades para profissionais que dominam tecnologia e gestão.
Sobre a área de Backend
A área de Backend é responsável por toda a lógica do servidor, APIs, bancos de dados e infraestrutura que sustentam aplicações web e mobile. Profissionais de backend garantem que os sistemas sejam escaláveis, seguros e performáticos.
As principais habilidades incluem linguagens como PHP, Java, Python, Ruby, Go e Node.js, frameworks como Laravel, Spring Boot, Django e Express, bancos de dados (MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Redis), arquitetura de software (clean architecture, DDD, microsserviços) e segurança de APIs (OAuth, JWT).
Desenvolvedores Backend em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam arquitetura de microsserviços, cloud computing e performance de alta escala. A área oferece oportunidades desde desenvolvedor júnior até arquiteto de software, com foco em escalabilidade, segurança e eficiência.
Sobre a área de Product Manager
O Product Manager (PM) é o profissional responsável por definir a estratégia, visão e roadmap de um produto digital. Ele atua na interseção entre tecnologia, negócios e experiência do usuário (UX), liderando a descoberta (product discovery) e a entrega (delivery) de soluções que resolvem problemas reais de forma viável para a empresa.
As principais habilidades incluem discovery de produto, análise de dados e métricas (AARRR, NPS, LTV), pesquisa com usuários, estratégia de go-to-market, roadmapping, priorização estratégica e liderança por influência. Ferramentas como Amplitude, Mixpanel, Hotjar, Jira e Notion são fundamentais.
Product Managers desempenham um papel central no crescimento de startups, scale-ups e grandes empresas de tecnologia, tendo oportunidades de evolução para Product Leader, Head de Produto e Chief Product Officer (CPO).
Sobre a área de Marketing
A área de Marketing é estratégica para o crescimento e posicionamento de qualquer empresa. Engloba marketing tradicional, brand management, pesquisa de mercado, trade marketing, marketing de produto e inteligência de mercado. Profissionais de marketing são responsáveis por planejar e executar estratégias que conectam marcas ao seu público-alvo.
As principais habilidades incluem brand management, pesquisa de mercado, análise competitiva, product marketing, trade marketing, precificação, marketing relacional e desenvolvimento de canal. Conhecimento de ferramentas de pesquisa (Nielsen, Kantar, Ipsos), BI e planilhas avançadas é diferencial.
Profissionais de marketing em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam product marketing, go-to-market strategy e data-driven marketing. A área oferece oportunidades desde analista até CMO, com foco em crescimento, posicionamento de marca e retorno sobre investimento.
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