Engenheiro(A) De Dados
jump
Score da Vaga
100 pontosSenioridade: Sênior
Breve Resumo do Projeto: Liderar tecnicamente a migração de cargas e estruturas de dados do Teradata para o Databricks, garantindo qualidade, desempenho, escalabilidade, segurança e aderência aos padrões de engenharia definidos para a nova plataforma.
Descrição das Principais Atividades e Reponsabilidades:
- Avaliar processos, workloads, tabelas e dependências do ambiente Teradata.
- Definir, em conjunto com a arquitetura, a estratégia técnica de migração para cada domínio ou conjunto de cargas.
- Projetar e desenvolver pipelines complexos utilizando Databricks, Spark SQL, PySpark e Delta Lake.
- Converter e otimizar consultas, stored procedures, macros e transformações oriundas do Teradata.
- Redesenhar processos quando a simples conversão técnica não for adequada à arquitetura distribuída.
- Definir estratégias de carga completa, incremental, reprocessamento, tratamento de históricos e recuperação de falhas.
- Atuar na otimização de desempenho, considerando particionamento, organização dos dados, paralelismo, consumo de recursos e custo computacional.
- Definir e implementar mecanismos de reconciliação entre origem e destino.
- Garantir que regras de negócio e resultados analíticos sejam preservados durante a migração.
- Estabelecer padrões de desenvolvimento, testes, observabilidade, tratamento de erros e documentação.
- Realizar revisões técnicas e apoiar o desenvolvimento dos profissionais plenos.
- Diagnosticar problemas complexos de dados, processamento e desempenho.
- Apoiar decisões relacionadas à implantação, estabilização e desativação gradual de componentes legados.
- Interagir com áreas técnicas, funcionais, de segurança, governança e operação.
Descrição Perfil Técnico:
- Experiência sólida em engenharia de dados e construção de plataformas analíticas.
- Domínio avançado de SQL e experiência com otimização de consultas em grandes volumes.
- Experiência avançada com Apache Spark, PySpark e Spark SQL.
- Experiência prática com Databricks e Delta Lake.
- Conhecimento de arquitetura Lakehouse e padrões de organização de dados em camadas.
- Experiência com pipelines batch e incrementais.
- Conhecimento de modelagem relacional, dimensional e analítica.
- Experiência com qualidade de dados, observabilidade, linhagem e tratamento de falhas.
- Conhecimento de práticas de CI/CD, versionamento e automação aplicadas a engenharia de dados.
- Capacidade de analisar sistemas legados, dependências técnicas e impactos de migração.
- Experiência em revisão de código e liderança técnica.
Diferenciais:
- Experiência aprofundada com Teradata, incluindo otimização, distribuição de dados e análise de planos de execução.
- Conhecimento de Unity Catalog, Databricks Workflows, Delta Live Tables ou Lakeflow.
- Experiência com governança, segurança e controle de acesso em ambientes de dados.
- Conhecimento de padrões de integração com ferramentas de BI, analytics e ciência de dados.
- Experiência em programas de migração de dados de larga escala.
- Vivência em instituições financeiras ou ambientes regulados e de alta criticidade.
- Conhecimento de FinOps aplicado a plataformas de dados.
Competências Comportamentais:
- Autonomia e senso de responsabilidade sobre as entregas.
- Capacidade de liderança e orientação técnica.
- Pensamento crítico para questionar conversões literais e propor soluções mais eficientes.
- Comunicação clara com públicos técnicos e não técnicos.
- Facilidade para atuar em ambientes complexos, com múltiplas dependências.
- Capacidade de antecipar riscos e conduzir decisões técnicas.
Como Aplicar: Todas as incrições devem ser realizadas através do nosso portal de VAGAS (https://jump.inhire.app/vagas).
Informações da Empresa:
Nascida do objetivo de atender projetos e prestar serviços de forma eficiente e diferenciada somos uma empresa especializada em serviços de tecnologia e análise de dados, contando com uma equipe altamente capacitada em diversas áreas. Atendemos uma variedade de projetos, oferecendo expertise na captação e análise de dados, bem como a concepção e desenvolvimento de produtos.
Diferenciamo-nos pelo uso de uma metodologia única, proporcionando resultados de alta performance e qualidade com agilidade e eficiência. Acreditamos em ultrapassar o convencional, trazendo inovação para todos os segmentos de negócio.
Com mais de 12 anos de experiência no mercado de tecnologia, a Jump destaca-se como a parceira ideal para extrair o máximo potencial de seus dados de maneira eficaz e ágil. Nossa equipe especializada está sempre pronta para atender às necessidades específicas de nossos clientes em dados, a qualquer momento.
Sobre a área de Dados
A área de Dados passou por uma transformação radical com a ascensão da Inteligência Artificial Generativa. Profissionais de dados são fundamentais para tomada de decisão baseada em evidências em todas as indústrias.
As principais especializações incluem Data Engineering, Data Science, Business Intelligence, Machine Learning Engineering e Analytics. Ferramentas como SQL, Python, Spark, dbt e plataformas de cloud (AWS, GCP, Azure) são essenciais.
O mercado de dados continua com alta demanda e salários entre os mais competitivos do setor de tecnologia, com muitas oportunidades para trabalho remoto.
Sobre a área de Publicidade e Propaganda
A área de Publicidade e Propaganda é voltada para o planejamento, criação e veiculação de campanhas de comunicação com o objetivo de promover marcas, produtos, ideias ou serviços. Profissionais do setor atuam em agências de publicidade ou departamentos internos de marketing nas áreas de criação (direção de arte, redação publicitária), planejamento estratégico, atendimento a contas e compra de mídia.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Tech Recruiter
O Tech Recruiter é um profissional especializado em recrutar talentos de tecnologia, desde desenvolvedores até engenheiros de IA e profissionais de DevOps. Ele combina conhecimento técnico com habilidades de recrutamento para avaliar e atrair candidatos altamente qualificados.
As principais habilidades incluem technical screening, análise de perfis técnicos (GitHub, portfólios, blogs), conhecimento de stacks e arquiteturas de software, networking em comunidades tech e eventos. Domínio de ferramentas como LinkedIn Recruiter, Gem, Ashby e plataformas de teste técnico é diferencial.
Tech Recruiters são profissionais escassos e muito bem remunerados, especialmente aqueles que conseguem mapear e acessar talentos passivos em mercados competitivos como IA, engenharia de dados e cloud computing.
Sobre a área de Product Manager
O Product Manager (PM) é o profissional responsável por definir a estratégia, visão e roadmap de um produto digital. Ele atua na interseção entre tecnologia, negócios e experiência do usuário (UX), liderando a descoberta (product discovery) e a entrega (delivery) de soluções que resolvem problemas reais de forma viável para a empresa.
As principais habilidades incluem discovery de produto, análise de dados e métricas (AARRR, NPS, LTV), pesquisa com usuários, estratégia de go-to-market, roadmapping, priorização estratégica e liderança por influência. Ferramentas como Amplitude, Mixpanel, Hotjar, Jira e Notion são fundamentais.
Product Managers desempenham um papel central no crescimento de startups, scale-ups e grandes empresas de tecnologia, tendo oportunidades de evolução para Product Leader, Head de Produto e Chief Product Officer (CPO).
Sobre a área de Blockchain
A área de Blockchain envolve o desenvolvimento e a implementação de registros distribuídos e seguros de transações (ledgers). Profissionais dessa área trabalham com o desenvolvimento de smart contracts (contratos inteligentes), criptografia, algoritmos de consenso e plataformas como Ethereum, Hyperledger e Solana, garantindo segurança e descentralização para diversos tipos de aplicações.
Sobre a área de Engenharia
A Engenharia de Software vai além do desenvolvimento tradicional, focando em escalabilidade, performance e arquitetura de sistemas. Engenheiros de software são responsáveis por projetar infraestruturas que suportam milhões de usuários simultâneos.
As habilidades incluem arquitetura de microsserviços, DevOps, cloud computing, segurança de aplicações e otimização de performance. Conhecimento em containerização (Docker, Kubernetes) e CI/CD é cada vez mais exigido.
Engenheiros de software sênior são profissionais raros e muito bem remunerados, com oportunidades em grandes tech companies globais.
Sobre a área de Web Master
O Web Master é o profissional responsável pela manutenção, segurança e performance técnica de sites e aplicações web. Ele gerencia servidores, infraestrutura de hospedagem, monitoramento de uptime e garante que tudo funcione com rapidez e disponibilidade.
As principais habilidades incluem gestão de servidores (Apache, Nginx), hospedagem (AWS, Google Cloud, Azure), CDN (Cloudflare), SSL, DNS, segurança web (WAF, firewall), performance (Core Web Vitals, cache, compressão) e versionamento (Git, CI/CD). Conhecimento de Docker, WordPress, cPanel e monitoramento (Sentry, New Relic) é diferencial.
Web Masters em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam DevOps, SRE e conseguem garantir uptime e performance em escala. A área oferece oportunidades desde webmaster júnior até SRE e infrastructure engineer, com foco em confiabilidade, segurança e velocidade.
Comentários 0