Especialista De Arquitetura L
betha
Remoto
BR
Sem Categoria
Score da Vaga
90 pontos
Modelo remoto (+90)
Você é apaixonado(a) por tecnologia, arquitetura de software e inovação?
Nosso ecossistema está crescendo e buscamos uma pessoa para ser o(a) novo(a) Especialista de Arquitetura I.Nesta posição você será referência no desenvolvimento de aplicações nativas para nuvem e aplicações distribuídas, liderando a evolução de arquiteturas de soluções de software que garantam o fluxo de valor sob a ótica do negócio, promovendo fluidez e facilitando a integração dos processos. Entender estrategicamente os desafios tecnológicos e sustentar o negócio, definindo, orientando e evoluindo a arquitetura. Definir modelos e tecnologias de inteligência artificial para ampliar a própria produtividade e otimizar processos de forma geral, além de orquestrar agentes de IA que potencializem o desenvolvimento de software, acelerando entregas e agregando valor e inovação às soluções, contribuindo para o crescimento sustentável da organização.
Essa é uma oportunidade única de desempenhar papel fundamental no crescimento do nosso ecossistema.
Somos a principal plataforma digital para gestão pública do país. Conectando cada vez mais pessoas aos serviços públicos.
Seja um Betther e transforme a gestão pública do nosso país.
Responsabilidades e atribuições
- Liderar a evolução de soluções e arquiteturas críticas, garantindo alinhamento estratégico da empresa;
- Definir estratégias de aplicação de inteligência artificial para otimizar processos e gerar valor;
- Servir como referência técnica e estratégica para arquitetos, analistas e desenvolvedores;
- Estabelecer padrões, guidelines e melhores práticas para toda a organização;
- Apoiar áreas de negócio na definição de soluções estratégicas complexas;
- Avaliar impactos de novas tecnologias e propor iniciativas de inovação sustentável;
- Garantir consistência, qualidade e confiabilidade em todas as soluções corporativas;
- Orientar e treinar arquitetos e equipes técnicas na evolução das soluções;
- Promover transformação tecnológica, disseminando conhecimento e boas práticas;
- Contribuir para decisões estratégicas de tecnologia e inovação em nível organizacional;
- Supervisionar a implementação de diretrizes arquitetônicas em múltiplos projetos simultaneamente;
- Avaliar riscos e propor soluções que aumentem resiliência, escalabilidade e desempenho das soluções;
- Atuar como mentor para toda a equipe de arquitetura, desenvolvendo competências técnicas e estratégicas;
- Garantir que a evolução tecnológica esteja alinhada à estratégia de longo prazo da organização.
Requisitos e qualificações
- Pós-graduação ou Especialização Completa em Arquitetura de Software, Engenharia de Sistemas ou áreas afins;
- Experiência ampla em engenharia de software assistida por IA;
- Domínio com linguagens de programação como Java 8+, JavaScript, TypeScript e Python;
- Habilidade em técnicas para resolução de problemas (análise de erros, troubleshooting, depuração de código);
- Conhecimento em qualidade de software (testes unitários, reviews, análise estática);
- Domínio em modelos de arquitetura backend (DDD, Microservices, Event Driven, CQRS, Hexagonal, Clean Arch);
- Experiência em boas práticas de programação e com versionamento de código;
- Experiência ampla em engenharia de requisitos e modelagem de software;
- Vivência em integração de serviços cognitivos e modelos de fundação;
- Conhecimento em lógica de programação e matemática aplicada;
- Experiência no desenvolvimento de APIs e em tecnologias web;
- Conhecimento em gestão de projetos e metodologias ágeis;
- Experiência com containers (Docker, Docker Compose);
- Experiência com banco de dados (relacional/NoSQL);
- Vivência em nuvem pública (AWS, Azure, GCP);
- Domínio em segurança da informação.
Nossos Benefícios
Na Betha, valorizamos as pessoas com benefícios voltados ao bem-estar, desenvolvimento e qualidade de vida
🍽️ Vale Alimentação e Refeição – Cartão Flexível CAJU;
🩺 Plano de Saúde Unimed;
😁 Plano Odontológico;
🚀 Plano de Carreira;
💊 Convênio com Farmácias;
❤️ Seguro de Vida;
💉 Vacina da Gripe;
🚍 Vale-Transporte;
🧘 Bem-estar e Saúde Mental – Caju+ (Wellhub, Conexa e Optum);
👶 Auxílio Creche;
💰 Empréstimo sem Juros;
🎯 Participação nos Resultados (PPR);
🎂 Day Off de Aniversário;
☕ Off Criativo;
💸 Adiantamento da 1ª Parcela do 13º no primeiro semestre;
🌱 Um ambiente que cuida de você.
Informações adicionais
Conheça um pouco sobre o jeito Betha de cuidar dos Betthers:
💙 Ambiente Inovador: Aqui você fará parte de um ambiente de trabalho que valoriza a inovação, a criatividade e a excelência;
💙 Desenvolvimento Profissional: Terá oportunidades de desenvolvimento profissional e treinamento contínuo para que você possa crescer e se destacar;
💙 Valorização: O valor do seu trabalho será reconhecido, com uma remuneração competitiva e um pacote de benefícios arrojado.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Marketing
A área de Marketing é estratégica para o crescimento e posicionamento de qualquer empresa. Engloba marketing tradicional, brand management, pesquisa de mercado, trade marketing, marketing de produto e inteligência de mercado. Profissionais de marketing são responsáveis por planejar e executar estratégias que conectam marcas ao seu público-alvo.
As principais habilidades incluem brand management, pesquisa de mercado, análise competitiva, product marketing, trade marketing, precificação, marketing relacional e desenvolvimento de canal. Conhecimento de ferramentas de pesquisa (Nielsen, Kantar, Ipsos), BI e planilhas avançadas é diferencial.
Profissionais de marketing em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam product marketing, go-to-market strategy e data-driven marketing. A área oferece oportunidades desde analista até CMO, com foco em crescimento, posicionamento de marca e retorno sobre investimento.
Sobre a área de Web3
A área de Web3 representa a nova fase da internet descentralizada, baseada em tecnologia blockchain. Profissionais de Web3 criam aplicações descentralizadas (dApps), interagem com smart contracts, gerenciam ativos digitais (criptomoedas e NFTs), e utilizam protocolos DeFi (Finanças Descentralizadas), revolucionando a forma como dados, propriedade e finanças são geridos online.
Sobre a área de Recursos Humanos
A área de Recursos Humanos é responsável por toda a gestão de pessoas nas organizações, desde a atração e seleção de talentos até o desenvolvimento, retenção e bem-estar dos colaboradores. Profissionais de RH são fundamentais para construir culturas organizacionais fortes e engajamento.
As principais habilidades incluem recrutamento e seleção, gestão de compensação e benefícios, desenvolvimento e treinamento (L&D), clima organizacional, engajamento, legiltação trabalhista, relações trabalhistas e ferramentas de RH (Workday, SAP SuccessFactors, Bamboo HR). Conhecimento de people analytics e data-driven HR é diferencial.
Profissionais de RH em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam employer branding, people analytics e estratégias de retenção de talentos. A área oferece oportunidades desde analista de RH até Chief People Officer, com foco em cultura, engajamento e crescimento de pessoas.
Sobre a área de Product Owner
O Product Owner (PO) é o profissional responsável por maximizar o valor do produto entregue pelo time de desenvolvimento. Ele atua como a voz do cliente e dos stakeholders, gerenciando e priorizando o backlog do produto, definindo histórias de usuário claras e garantindo que o time trabalhe nos itens mais valiosos para o negócio.
As principais habilidades incluem gestão de backlog, escrita de histórias de usuário, priorização (Mascow, RICE), metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e comunicação com stakeholders. Conhecimento em ferramentas como Jira, Trello, Azure DevOps e Miro é essencial.
Product Owners são profissionais altamente demandados no mercado de tecnologia, atuando de forma colaborativa com Scrum Masters, Product Managers e times de engenharia para impulsionar a agilidade e a entrega de valor contínuo.
Sobre a área de Scrum Master
O Scrum Master é o profissional responsável por facilitar a adoção do Scrum e de práticas ágeis dentro de times de desenvolvimento. Ele atua como servant leader, removendo impedimentos, promovendo melhoria contínua e garantindo que os eventos e cerimônias do Scrum aconteçam da melhor forma possível.
As principais habilidades incluem facilitação de eventos (sprint planning, daily, review, retrospective), gestão de backlog, coaching de time, mediação de conflitos e métricas ágeis (velocity, burndown, cycle time). Conhecimento de Jira, Trello, Azure DevOps e frameworks como Kanban, XP e SAFe é diferencial.
Scrum Masters em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem promover autonomia nos times, criar ambientes com segurança psicológica e liderar transformações ágeis em escala. A área oferece oportunidades desde scrum master júnior até agile coach, head of agile e diretor de transformação ágil.