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Consultor De Negócios | Pj

mambape

Presencial Santos, SP, BR
Governança de TI Cloud Solutions

Score da Vaga

90 pontos
Modelo presencial (+70) Governança de TI (+10) Cloud Solutions (+10)

Modelo de Trabalho: PJ
(A vaga envolve disponibilidade para viagens)


Missão do Cargo

Diagnosticar a fundo os processos e integrações de operações de Marketplace dos nossos clientes, e estruturar projetos sob medida que resolvam a causa raiz de seus problemas de gestão para que cada cliente evolua com previsibilidade financeira e logística, e enxergue na Mamba Digital uma parceria estratégica de longo prazo


Principais Responsabilidades e Atribuições

  • Diagnósticos Operacionais: Fazer diagnósticos completos de processos e integrações em operações de Marketplace

  • Estruturação de projeto: Desenvolver de acordo com as necessidades de cada negócio, um projeto estruturado para solucionar os problemas de gestão e processos internos

  • Suporte em negociações: Prestar suporte técnico em negociações de alta complexidade, trazendo um parecer operacional avançado para a elaboração de escopos de contrato personalizados

  • Acompanhamento de projeto: Reuniões de acompanhamento de evolução nos projetos para garantir excelência na conclusão de cada tarefa

Requisitos do Perfil (Hard Skills)

  • Formação: Ensino Superior em ADM, Engenharia de produção, Gestão comercial

  • Experiência: 5 anos de experiência em operações de E-commerce e Marketplaces

  • Conhecimentos e sistemas

    • Bling, Olist ou Upseller: Conhecimento avançado na implantação de módulos financeiros e logísticos da plataforma

    • Conhecimento avançado em Mercado Livre, Shopee e Amazon

    • Conhecimento financeiro para conciliação e gestão de contas a pagar e receber em operações de E-commerce

    • Conhecimento em logística para E-commerce e Marketplace

    • Carteira de Habilitação B e experiência no trânsito (A vaga envolve disponibilidade para viagens)

  • Diferenciais:

    • Formação em Lean Six Sigma ou outras metodologias ágeis

    • Desenvolvimento de projetos de planta de estoque

Competências Comportamentais (Soft Skills)

  • Investigativo: A vaga requer um profissional que investigue os problemas a fundo e entenda a causa raiz para propor soluções de alto impacto

  • Comunicação e Relacionamento: O trabalho consultivo requer uma alta habilidade de relacionamento e comunicação com os clientes

  • Flexível: Ser um consultor in-loco exige uma alta flexibilidade, com viagens constantes e eventos


Indicadores de Performance

  • Projetos concluídos no trimestre

  • NPS da carteira de clientes


Competências chave por cargo

  • Comportamentos e Hábitos: Ter relacionamento com diversas áreas, pessoas e empresas da área de E-commerce e varejo, essa é uma vaga para quem viveu a área de e-commerce nos últimos anos e quer ter uma rotina de alta intensidade de viagens, eventos e visitas presenciais

  • Experiências e vivências: Trabalhar em grandes empresas, industrias e grandes varejistas em interface com áreas comerciais, logísticas e da experiência do cliente

  • Habilidades específicas: Alto conhecimento na lógica e implantação de ERPs e HUBs e conhecimento profundo no funcionamento de operações de E-commerce

 

Sobre a área de Governança de TI

A Governança de TI é a área responsável por garantir que os recursos de tecnologia da informação sejam utilizados de forma estratégica, eficiente e em conformidade com as normas e regulamentações. Profissionais de governança de TI asseguram que a tecnologia suporte os objetivos do negócio de forma segura e confiável.

As principais habilidades incluem gestão de serviços de TI (ITIL), auditoria e compliance de TI, gestão de riscos, continuidade de negócios, recuperação de desastres, métricas e indicadores (SLAs, KPIs), e alinhamento estratégico entre TI e negócio. Frameworks como COBIT, ITIL, ISO 27001 e normas de compliance são essenciais.

Profissionais de Governança de TI em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam ITSM, auditoria de TI e gestão de riscos. A área oferece oportunidades desde analista de governança até CIO/CTO, com foco em eficiência, conformidade, segurança e valor de negócio.

Sobre a área de Cloud Solutions

A área de Cloud Solutions é responsável por projetar, implementar e gerenciar infraestrutura e serviços em nuvem (AWS, Azure, GCP) para empresas. Profissionais de cloud arquitetam soluções escaláveis, seguras e otimizadas em custo, desde migrações de data centers até arquiteturas serverless e multi-cloud.

As principais habilidades incluem IaC (Terraform, CloudFormation), containers (Docker, Kubernetes), serverless (Lambda, Cloud Functions), bancos de dados gerenciados (RDS, DynamoDB, BigQuery), redes cloud (VPC, CDN, load balancer) e segurança (IAM, WAF, KMS). Conhecimento de FinOps, cloud governance e certificações AWS/Azure/GCP é diferencial.

Profissionais de Cloud Solutions em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam arquiteturas multi-cloud, FinOps e conseguem otimizar custos enquanto mantêm performance e segurança. A área oferece oportunidades desde cloud engineer até cloud solutions architect, head of cloud e chief cloud architect.

Guias de Carreira

Guia de Carreira em Tecnologia

Planejamento, habilidades, entrevistas e crescimento profissional em TI, Ciência de Dados, DevOps e Produto.

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Guia de Carreira em Design

UX/UI, Design Gráfico, Design de Produto. Portfólio, ferramentas, entrevistas e crescimento na área de Design.

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Product Management, Product Ownership, Agile, Scrum e OKRs. Da estrategia a execucao.

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Dica do Especialista

Oportunidades e Tendências no Mercado de Design para 2026

Se a última década no design digital foi marcada pela padronização das interfaces mobile e pela ascensão do UX/UI como o coração do desenvolvimento de produtos, o ano de 2026 representa o início de uma nova era. Não estamos mais desenhando apenas para telas planas de vidro; estamos projetando para ecossistemas inteligentes, ambientes tridimensionais e algoritmos autônomos.

Para os designers que buscam se destacar e conquistar as melhores oportunidades remotas e em moedas fortes, compreender para onde o mercado está caminhando não é um diferencial, é uma questão de sobrevivência profissional. Abaixo, detalhamos as quatro grandes tendências que ditarão as contratações no mercado de design em 2026.

1. Design Generativo e a IA como Co-piloto (Não como Substituta)

O medo de que a Inteligência Artificial substituiria os designers ficou no passado. Em 2026, a IA generativa está profundamente integrada em ferramentas como Figma, Adobe e Framer. A habilidade mais valorizada pelas empresas não é mais a velocidade em alinhar pixels, mas sim a direção de arte algorítmica e o prompt design.

  • Automação de UI: Criação de wireframes, variações de componentes e design systems complexos serão gerados com poucos comandos de texto.
  • O Novo Papel do Designer: O profissional deixa de ser o executor operacional e passa a ser o curador e estrategista, garantindo que o que a IA gera está alinhado com a psicologia do usuário e os objetivos de negócios.

2. Spatial Design e a Computação Espacial

Com a maturação de dispositivos de realidade mista (como o Apple Vision Pro e as linhas avançadas da Meta), o Spatial Design (Design Espacial) deixou de ser um nicho experimental para se tornar um departamento obrigatório nas grandes empresas de tecnologia.

Projetar para a computação espacial exige uma quebra de paradigma: os designers precisam entender de profundidade, ergonomia visual, som espacial e interações baseadas no rastreamento ocular e gestual. As vagas para AR/VR Product Designers e 3D Interaction Designers estão vendo um salto exponencial nas ofertas com salários premium no exterior.

3. Design de Conversação e Interfaces Invisíveis (Zero-UI)

Com a onipresença dos Large Language Models (LLMs), a forma como os usuários interagem com os sistemas mudou. Em 2026, muitas interfaces não têm botões ou menus; elas são conversacionais. O UX Writing e o Conversation Design ganharam status de protagonismo.

  • Desafio: Como desenhar a "personalidade" e o fluxo de um assistente virtual para que ele não pareça um robô engessado?
  • Oportunidade: Designers que sabem mapear árvores de decisão, criar fluxos lógicos para voz e texto, e treinar a empatia da inteligência artificial estão sendo disputados a peso de ouro pelas startups.

4. Sustentabilidade Digital e Eco-Design

A pauta ESG (Ambiental, Social e Governança) invadiu as mesas de produto. A internet consome uma quantidade massiva de energia, e em 2026, empresas estão sendo cobradas por sua pegada de carbono digital.

Surge a demanda pelo Eco-Design Digital. Isso envolve criar interfaces mais leves, otimizar fluxos de usuário para reduzir o tempo de tela (e, consequentemente, o gasto de bateria e processamento do servidor), e adotar paletas de cores e assets (como SVGs no lugar de imagens pesadas) que exigem menos energia dos dispositivos. Ser um designer sustentável tornou-se um argumento de venda B2B fortíssimo.

Conclusão: A Evolução do Talento

O mercado de design em 2026 é altamente recompensador para quem abraça a complexidade. A barreira de entrada para criar telas bonitas caiu, mas a demanda por profissionais que resolvem problemas de negócios através de empatia, estratégia e domínio de novas tecnologias nunca esteve tão alta.

Se você quer estar à frente dessa onda e ter acesso às vagas que já estão buscando essas habilidades específicas, acompanhe a curadoria diária da Mondywork. O futuro do design é híbrido, remoto e cheio de oportunidades.