Engenheiro De Dados Pleno
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Score da Vaga
100 pontosSobre a posição
Buscamos uma pessoa Engenheira de Dados Pleno para fazer parte do time de engenharia de dados, desenvolvendo, estendendo e sustentando nossa infraestrutura de processamento de dados na AWS. Estamos em um momento importante: o negócio demanda novas estruturas de dados robustas e confiáveis e, em paralelo, estamos construindo sistemas que garantem perenidade, estabilidade, escalabilidade e observabilidade.
Procuramos alguém detalhista e proativo, que saiba traduzir necessidades de negócio em soluções de engenharia de dados. O Claude Code já faz parte do nosso dia a dia para acelerar entregas e apoiar o desenvolvimento de produtos de dados, então buscamos pessoas com curiosidade e abertura para incorporar IA ao processo de desenvolvimento.
O que você irá fazer
· Estender a camada analítica com DBT, construindo novas dimensões e fatos alinhados às demandas de negócio;
· Junto com o time, melhorar o nosso setup de analytics via LLM. Criamos uma solução interna para resolver o problema do analytics self-service.
· Implementar testes de qualidade e alertas para garantir consistência dos dados e observabilidade;
· Integrar novas fontes de dados para enriquecer modelos de Data Science e gerar insights de negócio;
· Construir integrações via API e orquestrar pipelines na AWS para processar e consumir dados de parceiros (ELT);
· Integrar esses dados aos modelos existentes para apoiar decisões estratégicas de negócio.
O que buscamos em você
· Experiência com pelo menos uma cloud (AWS, GCP ou Azure);
· Experiência com Git e versionamento de código;
· Experiência com alguma plataforma Spark (por exemplo, Glue ou Databricks);
· Conhecimento de alguma ferramenta de modelagem de dados (por exemplo, DBT ou Data Factory);
· Proatividade e atitude propositiva na resolução de problemas;
· Disponibilidade para modelo híbrido, 3x por semana presencial na Faria Lima.
Diferenciais
· Certificações AWS;
· Uso de ferramentas de IA no desenvolvimento, como Claude Code.
Benefícios
· Modelo de contratação PJ;
· Bonificações anuais por desempenho;
· Programa de incentivo educacional para MBAs, pós-graduações, cursos e certificações;
· Plano de saúde Amil, sem desconto e sem coparticipação, extensivo aos dependentes;
· Wellhub (Plano Diamond);
· ZenKlub com acesso a mais de 1.500 profissionais, sem desconto ou coparticipação.
Sobre a área de Dados
A área de Dados passou por uma transformação radical com a ascensão da Inteligência Artificial Generativa. Profissionais de dados são fundamentais para tomada de decisão baseada em evidências em todas as indústrias.
As principais especializações incluem Data Engineering, Data Science, Business Intelligence, Machine Learning Engineering e Analytics. Ferramentas como SQL, Python, Spark, dbt e plataformas de cloud (AWS, GCP, Azure) são essenciais.
O mercado de dados continua com alta demanda e salários entre os mais competitivos do setor de tecnologia, com muitas oportunidades para trabalho remoto.
Sobre a área de Publicidade e Propaganda
A área de Publicidade e Propaganda é voltada para o planejamento, criação e veiculação de campanhas de comunicação com o objetivo de promover marcas, produtos, ideias ou serviços. Profissionais do setor atuam em agências de publicidade ou departamentos internos de marketing nas áreas de criação (direção de arte, redação publicitária), planejamento estratégico, atendimento a contas e compra de mídia.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Branding
Branding é a área responsável por construir, gerenciar e fortalecer a identidade e o valor de uma marca no mercado. Profissionais de branding criam estratégias que definem como a marca é percebida pelo público, desde o logotipo até a experiência completa do cliente.
As principais habilidades incluem estratégia de marca, identidade visual, brand guidelines, posicionamento, naming, brand voice, pesquisa de mercado, brand equity e gestão de marca. Conhecimento de design gráfico (Figma, Illustrator, Photoshop), storytelling e experiência de marca é diferencial.
Profissionais de Branding em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam employer branding, digital branding e conseguem construir marcas fortes e memoráveis em mercados competitivos. A área oferece oportunidades desde designer de marca até diretor de brand, com foco em identidade, diferenciação e valor percebido.
Sobre a área de Marketing Digital
O Marketing Digital é uma área em permanente expansão, impulsionada pelo crescimento do e-commerce e pela necessidade de presença digital forte. Profissionais de marketing dominam ferramentas como Google Ads, Meta Ads, HubSpot, Google Analytics e plataformas de automação.
As especializações mais procuradas incluem Growth Marketing, Performance, SEO, Marketing de Conteúdo e Growth Hacking. A combinação de criatividade com análise de dados é o diferencial mais valorizado no mercado.
O mercado oferece oportunidades tanto em agências quanto em empresas de tecnologia, com salários competitivos e possibilidade de trabalho remoto.
Sobre a área de Inteligência Artificial
A área de Inteligência Artificial é atualmente a que mais cresce no mercado de tecnologia. A revolução dos modelos generativos (GPT, Claude, Gemini) criou uma demanda massiva por profissionais especializados em IA.
As principais áreas de atuação incluem Machine Learning Engineering, MLOps, Prompt Engineering, AI Research e Applied AI. Python, TensorFlow, PyTorch e conhecimento de LLMs são skills essenciais.
Salários na área de IA são os mais altos do setor de tecnologia, com muitas oportunidades de trabalho remoto para empresas internacionais.
Sobre a área de Content Manager
O Content Manager é o profissional responsável por liderar toda a estratégia, produção e gestão de conteúdo de uma organização. Ele define a estratégia editorial, coordena equipes de redação e garante que o conteúdo esteja alinhado com os objetivos de negócio e a identidade da marca.
As principais habilidades incluem estratégia de conteúdo, planejamento editorial, content audit, buyer persona, customer journey, content ops, governança de conteúdo, métricas de performance (ROI, engajamento, tráfego orgânico) e gestão de equipe. Conhecimento de WordPress, Contentful, Notion e ferramentas de analytics é diferencial.
Content Managers em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que conseguem alinhar conteúdo com funil de conversão, liderar equipes multidisciplinares e usar dados para otimizar estratégia editorial. A área oferece oportunidades desde content manager até diretor de conteúdo, com foco em estratégia, qualidade e escala.
Sobre a área de Customer Success
Customer Success é a área responsável por garantir que os clientes atinjam seus objetivos ao usar o produto ou serviço. É uma função estratégica para retenção, expansão e satisfação do cliente.
As principais habilidades incluem gestão de contas, análise de churn, NPS, onboarding, upsell e cross-sell. Conhecimento de CS tools como Gainsight, Totango e ChurnZero é diferencial.
O CS está se tornando cada vez mais estratégico em empresas SaaS, com profissionais atuando diretamente no crescimento da receita recorrente (MRR/ARR).
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