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Engenheiro(A) De Implantação De Projetos Pl

nts

Presencial Rio de Janeiro, RJ, BR
Sem Categoria

Score da Vaga

70 pontos
Modelo presencial (+70)

A NTS (Nova Transportadora do Sudeste S/A – NTS) transporta gás natural por meio de um sólido sistema de gasodutos, conectando a região mais industrializada do Brasil com segurança e confiabilidade. São mais de 2.000 quilômetros de gasodutos ligando os estados do Rio de Janeiro, Minas Gerais e São Paulo ao gasoduto Bolívia-Brasil, aos terminais de GNL e às plantas de processamento de gás.

 Nossos Valores:

  1. Respeito à vida e ao meio ambiente: Nosso compromisso é com a segurança dos nossos funcionários e das comunidades e com a preservação do meio ambiente por onde passamos.
  2. Integridade: Atuamos com transparência e comprometimento em todas nossas relações, nos pautando pela legalidade.
  3. Foco em resultado: Não nos encantamos com sofisticações desnecessárias. Concentramos nossos esforços no alcance das metas e no foco em resultados.
  4. Postura de dono: Olhar além do resultado imediato e tomar a melhor decisão para a empresa é uma atitude de todos os nossos funcionários.

Descrição da Vaga

Estamos em busca de um Engenheiro(a) de Implantação de Projetos Sênior que será responsável pela execução e gestão de obras na área de gás, como gasodutos, SCCs, pontos de entrega e recebimento, estações de compressão, entre outros. A atuação será voltada ao acompanhamento técnico e operacional das obras, garantindo segurança, qualidade, cumprimento de prazos e integridade dos ativos.

Responsabilidades

  • Gerenciar empresas contratadas na implantação das obras
  • Acompanhar a execução física e financeira dos projetos, priorizando segurança do trabalho e qualidade técnica
  • Oferecer suporte técnico às equipes contratadas, promovendo alta produtividade
  • Elaborar, revisar e consolidar documentos técnicos para contratação de serviços (memoriais descritivos, cartas-convite, RFPs, termos de abertura)
  • Definir estratégias de contratação alinhadas às prioridades da NTS e aos requisitos dos projetos

Requisitos

  • Formação superior em Engenharia
  • Experiência em execução e gerenciamento de obras, preferencialmente no setor de gás
  • Conhecimento em ferramentas de acompanhamento de cronogramas (MS Project, Excel, Primavera)
  • Boa comunicação e relacionamento interpessoal
  • Disponibilidade para viagens frequentes (3 a 4 dias por semana)
  • CNH ativa

Diferenciais

  • Experiência com elaboração de análise de risco
  • Conhecimento em sistemas de transporte por dutos ou áreas correlatas
  • Vivência com análise e gerenciamento de riscos
  • Inglês técnico desejável

Como se preparar para o processo seletivo:

  • Pesquise sobre a NTS: Entenda a história, valores e missão da NTS. Visite o site oficial e leia notícias recentes.
  • Revisão de CV: Garanta que seu currículo esteja atualizado e reflita suas habilidades e experiências relevantes.
  • Prepare-se para perguntas: Pense em exemplos concretos de situações em que demonstrou suas habilidades e competências.
  • Conheça a vaga: Entenda as responsabilidades e requisitos da posição para alinhar suas respostas às expectativas da empresa.

 Etapas do Processo Seletivo:

  1. Entrevista com time de Gente: Para discutir mais sobre a empresa, aderência à vaga e expectativas.
  2. Entrevista com o Gestor e Business Partner: Para conversar sobre aspectos do dia a dia, conhecimento técnico e carreira.
  3. Entrevista com as Interfaces: Coordenadores e clientes internos que terão contato próximo com a área.
  4. Entrevista com o Coordenadores ou Gerentes da área: Última etapa para conhecer a liderança e alinhar expectativas finais.

Por que trabalhar conosco?

Na NTS, você encontra um ambiente dinâmico, inclusivo e acolhedor, onde as pessoas são valorizadas e têm espaço para crescer. Acreditamos no poder da diversidade, da colaboração e do desenvolvimento contínuo.

Oferecemos oportunidades reais de aprendizado e evolução profissional, com programas estruturados e incentivo ao protagonismo de carreira.

Nosso pacote de benefícios é completo e pensado para cuidar de você em todas as fases da vida:

•🏥 Plano de saúde de qualidade
•💰 Previdência privada
•🍽️ Vale refeição/alimentação (Swile)
•💊 Auxílio farmácia
•👶 Auxílio creche
•🎉 Day-off de aniversário
•🏋️ TotalPass
•📈 Participação nos Lucros e Resultados (PLR)

Aqui, você será parte de uma empresa sólida, com propósito claro e que valoriza o bem-estar, o respeito.

Venha fazer parte de uma empresa que contribui para o desenvolvimento do Brasil, garantindo o transporte seguro e sustentável de gás natural.

Venha transportar o futuro conosco! 🚀 💛

Guias de Carreira

Guia de Carreira em Tecnologia

Planejamento, habilidades, entrevistas e crescimento profissional em TI, Ciência de Dados, DevOps e Produto.

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Guia de Carreira em Design

UX/UI, Design Gráfico, Design de Produto. Portfólio, ferramentas, entrevistas e crescimento na área de Design.

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SEO, Mídia Paga, Growth, Marketing de Conteúdo. Certificações, ferramentas e estratégias para crescer no Marketing Digital.

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Dica do Especialista

Qual Rota Profissional Seguir no Mercado Atual?

A Complexidade da Escolha Profissional na Era Digital

O mercado de trabalho global passou por uma transformação sem precedentes. Com a consolidação do trabalho remoto e o avanço da Inteligência Artificial, as fronteiras entre as profissões se tornaram fluidas. Hoje, não escolhemos apenas um "cargo", mas sim um conjunto de habilidades (stack) e um modelo de resolução de problemas.

Se você está em transição de carreira ou buscando se especializar para vagas de alto nível (muitas delas pagando em moedas fortes como Dólar e Euro), o primeiro passo é entender o DNA de cada área. Abaixo, dissecamos os 8 pilares do mercado corporativo moderno para ajudar você a encontrar o seu foco.

Dissecando as Áreas: Qual é o seu Perfil?

1. Tecnologia / Engenharia de Software

A espinha dorsal do mundo moderno. Profissionais de tecnologia são tradutores: eles transformam lógica humana em instruções que as máquinas executam. Se você gosta de entender como as coisas funcionam por trás dos panos, esta é sua área.

  • Perfil Ideal: Analítico, resiliente à frustração (lidar com bugs) e focado em resolução lógica de problemas.
  • Habilidades Chave: Algoritmos, linguagens de programação (Python, JavaScript, Java), arquitetura de sistemas e Cloud Computing.
  • Termômetro do Mercado: Altíssima demanda global e forte adoção de trabalho 100% remoto.

2. UX/UI e Product Design

O Design deixou de ser apenas "fazer telas bonitas" para se tornar a ponte empática entre o sistema e o ser humano. O designer investiga dores, desenha fluxos de interação e garante que o uso de um produto seja intuitivo e acessível.

  • Perfil Ideal: Empático, observador, criativo e com boa capacidade de argumentação visual.
  • Habilidades Chave: Pesquisa com usuários (User Research), prototipagem (Figma), arquitetura da informação e design system.
  • Termômetro do Mercado: Essencial para a retenção de clientes em qualquer startup ou grande corporação.

3. Marketing (Digital e Growth)

O marketing moderno é um laboratório de testes conduzido por dados e psicologia. O objetivo é adquirir, reter e monetizar a atenção das pessoas no ambiente digital, usando estratégias que unem criatividade e matemática.

  • Perfil Ideal: Curioso, dinâmico, focado em métricas e ágil para testar hipóteses.
  • Habilidades Chave: Tráfego pago (Ads), SEO, copywriting, otimização de conversão (CRO) e funis de vendas.
  • Termômetro do Mercado: Ágil e altamente voltado para resultados financeiros de curto e médio prazo.

4. Comunicação e Conteúdo

Enquanto o Marketing foca na conversão, a Comunicação foca na narrativa, na autoridade e na construção da marca (Branding). É a área responsável pela voz da empresa e pelo relacionamento com a sociedade e a mídia.

  • Perfil Ideal: Excelente articulador, contador de histórias (storyteller) e adaptável a diferentes públicos.
  • Habilidades Chave: Redação estratégica, Relações Públicas (PR), gestão de crises e social media.

5. Administração e Operações

Os arquitetos do caos corporativo. Sem operações e administração, as ideias não saem do papel com eficiência. Esta área garante que os recursos (tempo, dinheiro, pessoas) sejam alocados da melhor forma possível para a empresa escalar.

  • Perfil Ideal: Organizado, sistêmico, líder nato e pragmático.
  • Habilidades Chave: Gestão de processos, logística, planejamento estratégico e direito corporativo.

6. Finanças

O oxigênio de qualquer negócio. A área financeira vai muito além de pagar contas; trata-se de modelagem de cenários, previsão de riscos, análise de fusões e alocação de capital inteligente.

  • Perfil Ideal: Extremamente detalhista, frio sob pressão e apaixonado por números e projeções.
  • Habilidades Chave: Controladoria, modelagem financeira, compliance, FP&A (Planejamento e Análise Financeira).

7. Dados (Data Science e BI)

Vivemos a era do "Big Data". Os profissionais de dados são os novos oráculos: eles mineram terabytes de informações desestruturadas para encontrar padrões ocultos que ditarão os próximos passos da diretoria.

  • Perfil Ideal: Investigativo, cético, com forte base matemática e facilidade para identificar anomalias.
  • Habilidades Chave: SQL, Python, Estatística, Machine Learning e visualização de dados (Tableau, PowerBI).
  • Termômetro do Mercado: Uma das áreas mais bem pagas do mundo, apelidada pela Harvard Business Review como "a profissão mais sexy do século 21".

8. Produto (Product Management)

O Gerente de Produto (PM) fica exatamente na interseção entre Tecnologia, Negócios (Finanças/Marketing) e Design (UX). Ele é o "mini-CEO" de uma funcionalidade, decidindo O QUÊ construir e POR QUE construir, enquanto a engenharia decide o COMO.

  • Perfil Ideal: Visão holística, excelente negociador, capaz de liderar sem ter autoridade direta sobre os times.
  • Habilidades Chave: Priorização de backlog, metodologias ágeis (Scrum/Kanban), descoberta de produto (Product Discovery) e análise de métricas de uso.

3 Dicas Práticas para Tomar sua Decisão

  1. Mapeie o seu "Ikigai": Cruze o que você ama fazer, o que você é bom em fazer, o que o mundo precisa e pelo que o mercado está disposto a pagar. Onde essas quatro áreas se cruzarem, está a sua resposta.
  2. Entenda a tolerância à rotina: Áreas como Finanças e Administração exigem alta conformidade com processos repetitivos e regras. Áreas como Design e Marketing lidam com alto grau de incerteza e mudanças diárias.
  3. Projetos Práticos (Side Projects): Não escolha baseado em teoria. Tente criar um pequeno site (Tech), desenhar um aplicativo (Design) ou vender algo como afiliado (Marketing). A prática revela a verdadeira vocação.
"Sua carreira é o seu maior negócio. Trate suas habilidades como o produto e o mercado como seu cliente principal."

Referências e Autoridade

Para aprofundar sua pesquisa sobre o futuro dessas áreas, recomendamos a leitura de relatórios globais: