Analista De Testes/Qa Sênior
deal
Score da Vaga
90 pontosBuscamos alguém que queira cocriar soluções e construir o futuro com a gente como pessoa Analista de Qualidade de Software Sênior.
Responsabilidades:
- Você será responsável por participar ativamente das discussões e decisões dos times, escrever e revisar planos e cenários de teste, executar testes manuais;
- Desenvolver e executar testes automatizados, escrever e revisar documentações, facilitar eventualmente os rituais dos times, suportar e apoia seus colegas e pares.
- Participar ativamente das ações de engajamento fomentada pelos seus líderes;
- Participar ativamente das atividades, rituais e organização e (re)organização dos times;
- Usar referências e boas práticas durante o processo de planejamento e execução de testes dos produtos digitais;
- Apoiar os times na utilização de práticas que garante que os produtos digitais sejam resilientes;
- Utilizar-se de práticas que evitem vulnerabilidades nos produtos digitais garantindo proteção contra ataques cibernéticos.
Requisitos:
- Experiência na elaboração e manutenção de planos, casos e cenários de teste, incluindo o uso da técnica BDD;
- Experiência na execução de testes manuais: funcionais, exploratórios, regressão e de aceitação;
- Experiência no desenvolvimento, manutenção e execução de testes automatizados: unitários, integrados e de sistema;
- Experiência na utilização de frameworks de testes automatizados, como Selenium, Cypress, Appium e/ou similares;
- Experiência na utilização de consultas em bancos de dados relacionais (SQL) e não-relacionais (NoSQL);
- Experiência no uso de ferramentas de testes de APIs, como Postman, Insomnia e/ou similares;
- Conhecimento e experiência na prática de métodos ágeis, como Scrum, e ferramentas de colaboração e gestão, como o Azure DevOps, Trello e/ou similares;
- Experiência no uso de sistemas de controle de versão de código, como Git, Github, Bitbucket e/ou similares;
- Muita vontade de elaborar e fazer manutenção em documentações;
- Conhecimento e experiência na elaboração e acompanhamento de OKRs;
- Graduação em: Engenharia de Software, Ciência da Computação, Análise de Sistemas ou Sistemas de Informação.
- Trilha de carreira;
- Convênio Farmácia;
- Totalpass;
- Assistência Médica | Assistência Odontológica;
- Incentivo a certificação e qualificação;
- Cultura Deal.
Sobre a área de QA e Testes
QA e Testes de Software são fundamentais para garantir a qualidade e confiabilidade de aplicações. Profissionais de QA garantem que o produto entregue atenda aos requisitos e esteja livre de defeitos críticos.
As principais habilidades incluem testes manuais e automatizados, Selenium, Cypress, Playwright, Postman, JMeter e conhecimento de pipelines CI/CD. Testes de performance e segurança são diferenciais.
Com a adoção de DevOps e deploy contínuo, a demanda por QAs automatizadores e SDETs continua crescendo.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Gerente de Projetos
O Gerente de Projetos é o profissional responsável por planejar, executar e controlar projetos de ponta a ponta, garantindo que sejam entregues no prazo, dentro do orçamento e com a qualidade esperada. Com a crescente complexidade dos negócios, profissionais de gestão de projetos são fundamentais para o sucesso organizacional.
As principais habilidades incluem planejamento e cronograma, gestão de escopo, custos, riscos, qualidade e recursos, comunicação com stakeholders, liderança de equipes multifuncionais e uso de metodologias ágeis e tradicionais. Certificações como PMP, PRINCE2 e Six Sigma são diferenciadores importantes.
Gerentes de Projetos em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam méthodologies ágeis (Scrum, Kanban), ferramentas como Jira e MS Project, e conseguem entregar projetos complexos com eficiência. A área oferece oportunidades desde analista de projetos até diretor de PMO, com foco em execução, governança e valor de negócio.
Sobre a área de Produto
Product Management é uma das áreas mais strategicamente relevantes nas organizações de tecnologia. O Product Manager é responsável por definir a visão do produto, priorizar funcionalidades e coordenar equipes multidisciplinares para entregar valor ao usuário.
As habilidades essenciais incluem pensamento estratégico, análise de dados, comunicação, liderança e conhecimento técnico. Ferramentas como Jira, Confluence, Miro e analytics platforms são fundamentais no dia a dia.
Salários para PMs no Brasil variam de R$ 8.000 (júnior) a R$ 35.000+ (sênior em big techs), com oportunidades crescentes para trabalho remoto internacional.
Sobre a área de Marketing
A área de Marketing é estratégica para o crescimento e posicionamento de qualquer empresa. Engloba marketing tradicional, brand management, pesquisa de mercado, trade marketing, marketing de produto e inteligência de mercado. Profissionais de marketing são responsáveis por planejar e executar estratégias que conectam marcas ao seu público-alvo.
As principais habilidades incluem brand management, pesquisa de mercado, análise competitiva, product marketing, trade marketing, precificação, marketing relacional e desenvolvimento de canal. Conhecimento de ferramentas de pesquisa (Nielsen, Kantar, Ipsos), BI e planilhas avançadas é diferencial.
Profissionais de marketing em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam product marketing, go-to-market strategy e data-driven marketing. A área oferece oportunidades desde analista até CMO, com foco em crescimento, posicionamento de marca e retorno sobre investimento.
Sobre a área de Relações Públicas
A área de Relações Públicas (RP) é focada na gestão da reputação, imagem e comunicação de uma organização com seus diversos públicos de interesse (como clientes, investidores, colaboradores, mídia e comunidade). Profissionais de RP desenvolvem estratégias de comunicação corporativa, gerenciam o relacionamento com a imprensa (assessoria de imprensa), organizam eventos institucionais e atuam na prevenção e gestão de crises de imagem.
Sobre a área de Comunicação
A área de Comunicação é estratégica para construir e manter a imagem institucional de uma empresa. Engloba comunicação corporativa, interna e externa, relações públicas, assessoria de imprensa e gestão de reputação. Profissionais de comunicação são responsáveis por transmitir mensagens consistentes que fortalecem a marca empregadora e o posicionamento no mercado.
As principais habilidades incluem escrita estratégica, planejamento de comunicação, gestão de crise, media relations, produção de conteúdo corporativo, organização de eventos e comunicação digital. Conhecimento de ferramentas como CRMs de comunicação, plataformas de distribuição de release e monitoramento de mídia (Meltwater, Cision) é diferencial.
Comunicadores corporativos em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam change communication, employee engagement e digital communication. A área oferece oportunidades em startups, scale-ups e grandes corporações, com foco em storytelling, cultura organizacional e comunicação de inovação.
Comentários 0