Gerente Sênior De Consultoria | Oracle Fusion Cloud | São Paulo
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Score da Vaga
100 pontosVocê na Deloitte:
Você terá a oportunidade de evoluir sua carreira na organização com o portfólio de serviços profissionais mais diversificado do mundo, atuando como iGerente Sênior no time de Oracle. Na sua rotina, você irá:
Gestão de Equipes
- Liderar, desenvolver e gerenciar equipes de consultores Oracle Fusion Cloud.
- Definir prioridades, acompanhar indicadores de desempenho e garantir alta produtividade da equipe.
- Atuar como mentor técnico e funcional para os consultores.
- Apoiar processos de recrutamento, capacitação e desenvolvimento profissional da equipe.
- Promover boas práticas de consultoria, metodologia de implementação e governança dos projetos.
Desenvolvimento de Negócios e Pré-vendas
- Elaborar propostas técnicas e comerciais para projetos de implementação, sustentação e evolução de Oracle Fusion Cloud.
- Participar de reuniões de qualificação de oportunidades e definição de estratégias comerciais.
- Conduzir apresentações executivas, demonstrações de soluções e workshops junto a clientes e prospects.
- Apoiar processos de RFP, RFQ e RFI, estruturando soluções aderentes às necessidades dos clientes.
- Estimar escopo, esforço, cronograma, recursos e riscos dos projetos.
Relacionamento com Clientes
- Atuar como principal ponto de contato executivo para clientes estratégicos.
- Compreender desafios de negócio e propor soluções alinhadas às melhores práticas de mercado.
- Construir relacionamentos de longo prazo, identificando oportunidades de expansão de serviços.
- Garantir elevados níveis de satisfação dos clientes durante todo o ciclo de engajamento.
Gestão de Projetos e Entregas
- Supervisionar a execução dos projetos, assegurando qualidade, prazo e orçamento.
- Identificar e mitigar riscos de implementação.
- Monitorar indicadores de performance e governança dos projetos.
- Garantir aderência às metodologias de entrega e padrões organizacionais.
Os líderes da Deloitte vivem o nosso propósito: gerar impactos positivos. Energizam, empoderam, conectam, interagem, reagem e pensam de formas diferentes. Por isso, buscamos pessoas que são inspiradoras, criam ambientes diversos, influenciam uma cultura colaborativa e, com isso, entregam valor. Nossa liderança é peça-chave para o nosso crescimento.
Acreditamos na força dos talentos que preparamos. Eles transformam de fato, impactam organizações, impulsionam mais talentos e criam oportunidades. Que tal fazer parte da maior organização de serviços profissionais do mundo? Escolha seu impacto.
O que precisa para você se candidatar à vaga?
Formação
- Graduação em Administração, Engenharia, Tecnologia da Informação, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
- Pós-graduação ou MBA será considerado diferencial.
Experiência
- Experiência consolidada em consultoria e implementação de soluções Oracle.
- Experiência em liderança de equipes de consultoria.
- Vivência na elaboração de propostas técnicas e comerciais para projetos de tecnologia.
- Experiência na condução de apresentações para executivos C-Level e tomadores de decisão.
- Histórico comprovado de gestão de projetos de transformação digital.
Conhecimentos Técnicos
- Sólido conhecimento em Oracle Fusion Cloud.
- Experiência em um ou mais módulos:
- ERP Cloud
- EPM Cloud
- SCM Cloud
- Conhecimento de metodologias de implementação e gestão de projetos.
- Experiência com processos de levantamento, desenho e transformação de processos de negócio.
Competências Comportamentais
- Liderança e gestão de pessoas.
- Excelente comunicação verbal e escrita.
- Capacidade de influência e negociação.
- Visão estratégica e orientação para resultados.
- Forte capacidade analítica e de resolução de problemas.
- Facilidade para conduzir reuniões e apresentações executivas.
- Orientação para cliente e geração de valor.
Esperamos você neste time!
Sobre a área de Analista de Sistemas
O Analista de Sistemas é o profissional responsável por analisar, projetar e implementar soluções de tecnologia que atendam às necessidades do negócio. Ele atua como ponte entre as área de negócio e o time de desenvolvimento, garantindo que os sistemas entreguem valor real para a organização.
As principais habilidades incluem levantamento e análise de requisitos, modelagem de processos (BPMN), modelagem de dados, documentação técnica e funcional, integração de sistemas (APIs, microsserviços), e conhecimento de ERPs e CRMs. Ferramentas como Jira, Confluence, Visio e plataformas de gestão de projetos são essenciais.
Analistas de Sistemas em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam análise de requisitos ágeis (user stories, backlog), integração de sistemas e arquitetura de soluções. A área oferece oportunidades desde analista júnior até arquiteto de soluções, com foco em eficiência, qualidade e inovação tecnológica.
Sobre a área de Backend
A área de Backend é responsável por toda a lógica do servidor, APIs, bancos de dados e infraestrutura que sustentam aplicações web e mobile. Profissionais de backend garantem que os sistemas sejam escaláveis, seguros e performáticos.
As principais habilidades incluem linguagens como PHP, Java, Python, Ruby, Go e Node.js, frameworks como Laravel, Spring Boot, Django e Express, bancos de dados (MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Redis), arquitetura de software (clean architecture, DDD, microsserviços) e segurança de APIs (OAuth, JWT).
Desenvolvedores Backend em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam arquitetura de microsserviços, cloud computing e performance de alta escala. A área oferece oportunidades desde desenvolvedor júnior até arquiteto de software, com foco em escalabilidade, segurança e eficiência.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Gestor de Tráfego
O Gestor de Tráfego é o profissional responsável por planejar, executar e otimizar campanhas de mídia paga em diversas plataformas digitais. Com a competitividade do mercado digital, profissionais de tráfego pago são essenciais para gerar leads qualificados e maximizar o retorno sobre investimento em publicidade.
As principais habilidades incluem gestão de campanhas em Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads e TikTok Ads, planejamento de mídia, análise de métricas (ROAS, CPA, CPC, CTR), A/B testing, remarketing e criação de landing pages. Ferramentas como Google Analytics, Google Tag Manager, Hotjar e plataformas de automação são essenciais.
Gestores de tráfego em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam performance marketing, otimização de funil de conversão e estratégias de escala. A área oferece oportunidades desde analista de mídia até diretor de performance, com foco em crescimento, eficiência de verba e retorno sobre investimento.
Sobre a área de Segurança da Informação
A área de Segurança da Informação é uma das mais estratégicas e requisitadas no mercado de tecnologia. Com o aumento dos ataques cibernéticos, roubo de dados e regulações como LGPD e GDPR, empresas de todos os portes investem pesadamente em profissionais que protejam seus ativos digitais.
As principais especializações incluem Segurança de Redes, Segurança em Cloud (AWS, Azure, GCP), Segurança Ofensiva (Penetration Testing, Red Team), Segurança Defensiva (SOC, Blue Team), AppSec e Governança de Segurança. Ferramentas como SIEM (Splunk, QRadar), firewalls, EDR e plataformas de Vulnerability Management são essenciais.
Certificações como CISSP, CEH, OSCP, CompTIA Security+ e AWS Security Specialty são diferenciadores importantes. Profissionais de segurança da informação estão entre os mais bem remunerados do setor, com demanda crescente especialmente em fintechs, healthtechs e empresas de grande porte.
Sobre a área de Web3
A área de Web3 representa a nova fase da internet descentralizada, baseada em tecnologia blockchain. Profissionais de Web3 criam aplicações descentralizadas (dApps), interagem com smart contracts, gerenciam ativos digitais (criptomoedas e NFTs), e utilizam protocolos DeFi (Finanças Descentralizadas), revolucionando a forma como dados, propriedade e finanças são geridos online.
Sobre a área de UI
A área de User Interface (UI) Design é focada na criação e design de todos os elementos visuais com os quais os usuários interagem em um produto digital. Isso inclui telas, botões, ícones, tipografia, paletas de cores e layouts responsivos, garantindo uma interface esteticamente atraente, consistente e fácil de usar. Habilidades em ferramentas como Figma e conhecimento de design systems são fundamentais.
Sobre a área de Social Mídia
A área de Social Mídia é uma das mais dinâmicas e em constante evolução do marketing digital. Profissionais de social media são responsáveis por criar, gerenciar e otimizar a presença de marcas nas plataformas digitais, construindo engajamento e comunidade com o público-alvo.
As principais habilidades incluem gestão de redes sociais (Instagram, TikTok, LinkedIn, Facebook, YouTube), criação de conteúdo para redes sociais, community management, mídia paga social (Meta Ads, LinkedIn Ads, TikTok Ads), análise de métricas e planejamento estratégico. Ferramentas como Hootsuite, Sprout Social, Buffer, Later e plataformas de analytics são essenciais.
Profissionais de social media em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam paid social, social media analytics e estratégias de conteúdo para diferentes plataformas. A área oferece oportunidades desde analista até diretor de social media, com foco em crescimento, engajamento e retorno sobre investimento.
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