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Pessoa Coordenadora De Atendimento E Educativo | Museu Das Amazônias [Contrato Determinado]

idg

Presencial Belém, PA, BR
Sem Categoria

Score da Vaga

70 pontos
Modelo presencial (+70)

Contratação para a vaga de Coordenação de Atendimento e Educativo (contrato determinado) para a nova abertura do Museu das Amazônias. Grandes chances de renovação posterior do contrato!

 

🗓️ Como será o seu dia a dia:

  • Planejar, coordenar e supervisionar as atividades educativas, de mediação cultural e de atendimento ao público no museu, promovendo a acessibilidade, inclusão, experiência qualificada do visitante e o diálogo entre os diferentes públicos e os conteúdos expositivos.
  • Elaborar e implementar o plano anual do setor educativo, alinhado às diretrizes curatoriais e institucionais.
  • Coordenar a equipe de educadores, mediadores, estagiários e monitores.
  • Desenvolver ações educativas para exposições temporárias e de longa duração.
  • Promover metodologias inclusivas, interativas e acessíveis.
  • Planejar e supervisionar o atendimento a escolas, instituições sociais, grupos organizados e público espontâneo.
  • Desenvolver programas específicos para públicos com deficiência, idosos, crianças, jovens, famílias e comunidades locais.
  • Garantir a qualidade e empatia no atendimento presencial, virtual e telefônico.
  • Atuar na mediação de conflitos e no acolhimento de demandas especiais.
  • Coordenar atividades como oficinas, palestras, visitas mediadas, rodas de conversa e cursos de formação.
  • Desenvolver conteúdos complementares como roteiros de visita, materiais pedagógicos, vídeos educativos, jogos e publicações.
  • Participar do planejamento e execução de eventos públicos e institucionais, oferecendo suporte educativo e de recepção.
  • Promover a formação continuada da equipe educativa e de atendimento.
  • Realizar treinamentos sobre temas como acessibilidade, mediação, história da arte, museologia e diversidade cultural.
  • Estimular práticas pedagógicas inovadoras, com uso de tecnologias e abordagens interdisciplinares.
  • Organizar escalas de trabalho, turnos e cobertura de equipe nos dias de funcionamento.
  • Acompanhar indicadores de público, relatórios de visitação e satisfação do visitante.
  • Controlar o uso de recursos do setor (materiais, equipamentos, transporte, etc.).
  • Gerenciar contratos ou parcerias com educadores, mediadores externos ou prestadores de serviço.
  • Articular parcerias com escolas, universidades, secretarias de educação e organizações sociais.
  • Atuar junto à comunicação e produção para alinhar ações com campanhas, exposições e eventos.
  • Representar o museu em fóruns de educação, cultura e museologia.
  • Desenvolver e aplicar instrumentos de avaliação de atividades e do atendimento ao público.
  • Elaborar relatórios periódicos com análise crítica das ações e propostas de melhoria.

 

🎯 O que é necessário para esta posição:

  • Ensino superior completo em áreas relacionadas ao trabalho educativo em museus (Licenciaturas Diversas, Artes Plásticas/Visuais, Teatro, Fotografia, Design, Museologia e áreas afins;

  • Atuação prévia em ações educativas em museus e/ou espaços de memórias; e

  • Experiência em gestão de pessoas.

 

🚀 Será um diferencial se você tiver:

  • Vivência com coletivos culturais, artísticos, de esportes e lazer e/ou meio ambiente;;

  • Forte relacionamento institucional;

  • Capacidade de transformar;

  • Liderança e Desenvolvimento de Pessoas; e

  • Estabilidade Emocional e Autocontrole.

 

Nossos benefícios:

🍽️ Vale-Refeição e Vale Alimentação: Disponibilizamos o cartão flexível Ticket Flex, podendo ser utilizado para as funções alimentação e refeição em qualquer estabelecimento com a bandeira Ticket. E o melhor, é pago inclusive nas férias!

🚌 Vale Transporte: De acordo com as regras da CLT;

🎈 Day off de aniversário: Uma folga para você comemorar o seu dia;

⚕️ Assistência Médica com cobertura nacional da Bradesco Saúde;

🦷 Assistência Odontológica SulAmérica Odonto, com ampla cobertura nacional;

🚴 Wellhub: Plataforma que oferece diversas redes de academias, estúdios e aplicativos de bem-estar;

🧡 Seguro de Vida: Proteção extra para sua família;

🎅 Vale Presente Natal: Valor creditado em um cartão presente para um Natal ainda mais acolhedor;

🎯Convênio com empresas parceiras: Parcerias exclusivas para oferecer vantagens que fazem a diferença no dia a dia;

🖼️ Acesso aos nossos Museus: Acesso gratuito aos nossos equipamentos culturais para você e sua família e amigos.

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Dica do Especialista

Qual Rota Profissional Seguir no Mercado Atual?

A Complexidade da Escolha Profissional na Era Digital

O mercado de trabalho global passou por uma transformação sem precedentes. Com a consolidação do trabalho remoto e o avanço da Inteligência Artificial, as fronteiras entre as profissões se tornaram fluidas. Hoje, não escolhemos apenas um "cargo", mas sim um conjunto de habilidades (stack) e um modelo de resolução de problemas.

Se você está em transição de carreira ou buscando se especializar para vagas de alto nível (muitas delas pagando em moedas fortes como Dólar e Euro), o primeiro passo é entender o DNA de cada área. Abaixo, dissecamos os 8 pilares do mercado corporativo moderno para ajudar você a encontrar o seu foco.

Dissecando as Áreas: Qual é o seu Perfil?

1. Tecnologia / Engenharia de Software

A espinha dorsal do mundo moderno. Profissionais de tecnologia são tradutores: eles transformam lógica humana em instruções que as máquinas executam. Se você gosta de entender como as coisas funcionam por trás dos panos, esta é sua área.

  • Perfil Ideal: Analítico, resiliente à frustração (lidar com bugs) e focado em resolução lógica de problemas.
  • Habilidades Chave: Algoritmos, linguagens de programação (Python, JavaScript, Java), arquitetura de sistemas e Cloud Computing.
  • Termômetro do Mercado: Altíssima demanda global e forte adoção de trabalho 100% remoto.

2. UX/UI e Product Design

O Design deixou de ser apenas "fazer telas bonitas" para se tornar a ponte empática entre o sistema e o ser humano. O designer investiga dores, desenha fluxos de interação e garante que o uso de um produto seja intuitivo e acessível.

  • Perfil Ideal: Empático, observador, criativo e com boa capacidade de argumentação visual.
  • Habilidades Chave: Pesquisa com usuários (User Research), prototipagem (Figma), arquitetura da informação e design system.
  • Termômetro do Mercado: Essencial para a retenção de clientes em qualquer startup ou grande corporação.

3. Marketing (Digital e Growth)

O marketing moderno é um laboratório de testes conduzido por dados e psicologia. O objetivo é adquirir, reter e monetizar a atenção das pessoas no ambiente digital, usando estratégias que unem criatividade e matemática.

  • Perfil Ideal: Curioso, dinâmico, focado em métricas e ágil para testar hipóteses.
  • Habilidades Chave: Tráfego pago (Ads), SEO, copywriting, otimização de conversão (CRO) e funis de vendas.
  • Termômetro do Mercado: Ágil e altamente voltado para resultados financeiros de curto e médio prazo.

4. Comunicação e Conteúdo

Enquanto o Marketing foca na conversão, a Comunicação foca na narrativa, na autoridade e na construção da marca (Branding). É a área responsável pela voz da empresa e pelo relacionamento com a sociedade e a mídia.

  • Perfil Ideal: Excelente articulador, contador de histórias (storyteller) e adaptável a diferentes públicos.
  • Habilidades Chave: Redação estratégica, Relações Públicas (PR), gestão de crises e social media.

5. Administração e Operações

Os arquitetos do caos corporativo. Sem operações e administração, as ideias não saem do papel com eficiência. Esta área garante que os recursos (tempo, dinheiro, pessoas) sejam alocados da melhor forma possível para a empresa escalar.

  • Perfil Ideal: Organizado, sistêmico, líder nato e pragmático.
  • Habilidades Chave: Gestão de processos, logística, planejamento estratégico e direito corporativo.

6. Finanças

O oxigênio de qualquer negócio. A área financeira vai muito além de pagar contas; trata-se de modelagem de cenários, previsão de riscos, análise de fusões e alocação de capital inteligente.

  • Perfil Ideal: Extremamente detalhista, frio sob pressão e apaixonado por números e projeções.
  • Habilidades Chave: Controladoria, modelagem financeira, compliance, FP&A (Planejamento e Análise Financeira).

7. Dados (Data Science e BI)

Vivemos a era do "Big Data". Os profissionais de dados são os novos oráculos: eles mineram terabytes de informações desestruturadas para encontrar padrões ocultos que ditarão os próximos passos da diretoria.

  • Perfil Ideal: Investigativo, cético, com forte base matemática e facilidade para identificar anomalias.
  • Habilidades Chave: SQL, Python, Estatística, Machine Learning e visualização de dados (Tableau, PowerBI).
  • Termômetro do Mercado: Uma das áreas mais bem pagas do mundo, apelidada pela Harvard Business Review como "a profissão mais sexy do século 21".

8. Produto (Product Management)

O Gerente de Produto (PM) fica exatamente na interseção entre Tecnologia, Negócios (Finanças/Marketing) e Design (UX). Ele é o "mini-CEO" de uma funcionalidade, decidindo O QUÊ construir e POR QUE construir, enquanto a engenharia decide o COMO.

  • Perfil Ideal: Visão holística, excelente negociador, capaz de liderar sem ter autoridade direta sobre os times.
  • Habilidades Chave: Priorização de backlog, metodologias ágeis (Scrum/Kanban), descoberta de produto (Product Discovery) e análise de métricas de uso.

3 Dicas Práticas para Tomar sua Decisão

  1. Mapeie o seu "Ikigai": Cruze o que você ama fazer, o que você é bom em fazer, o que o mundo precisa e pelo que o mercado está disposto a pagar. Onde essas quatro áreas se cruzarem, está a sua resposta.
  2. Entenda a tolerância à rotina: Áreas como Finanças e Administração exigem alta conformidade com processos repetitivos e regras. Áreas como Design e Marketing lidam com alto grau de incerteza e mudanças diárias.
  3. Projetos Práticos (Side Projects): Não escolha baseado em teoria. Tente criar um pequeno site (Tech), desenhar um aplicativo (Design) ou vender algo como afiliado (Marketing). A prática revela a verdadeira vocação.
"Sua carreira é o seu maior negócio. Trate suas habilidades como o produto e o mercado como seu cliente principal."

Referências e Autoridade

Para aprofundar sua pesquisa sobre o futuro dessas áreas, recomendamos a leitura de relatórios globais: