Supervisor De Supply - Logística
cobli
Presencial
São Paulo, SP, BR
Administrativo
Score da Vaga
80 pontos
Modelo presencial (+70)
Administrativo (+10)
SOBRE A VAGA
A área de Supply Chain é responsável por todas as operações logísticas e processos produtivos dentro da Cobli. Entre as suas atribuições, está garantir que todos os nossos clientes tenham uma experiência positiva, assegurando que a nossa operação logística atinja altos padrões de qualidade.
Buscamos um(a) novo(a) integrante que será responsável pelas áreas de Envios e Devolução, que compartilhe da nossa visão de inovação e excelência para liderar nossa equipe, garantindo o sucesso de nossas operações e o sucesso de nossos clientes.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Como Supervisor(a), você terá como responsabilidade identificar e implementar as melhorias e iniciativas necessárias para garantir os resultados da Cobli e de nossos clientes, motivando sua equipe a fazer o mesmo.
Sobre a gestão dos processos:
A área de Supply Chain é responsável por todas as operações logísticas e processos produtivos dentro da Cobli. Entre as suas atribuições, está garantir que todos os nossos clientes tenham uma experiência positiva, assegurando que a nossa operação logística atinja altos padrões de qualidade.
Buscamos um(a) novo(a) integrante que será responsável pelas áreas de Envios e Devolução, que compartilhe da nossa visão de inovação e excelência para liderar nossa equipe, garantindo o sucesso de nossas operações e o sucesso de nossos clientes.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Como Supervisor(a), você terá como responsabilidade identificar e implementar as melhorias e iniciativas necessárias para garantir os resultados da Cobli e de nossos clientes, motivando sua equipe a fazer o mesmo.
Sobre a gestão dos processos:
- Supervisionar e coordenar as atividades operacionais de logística, com foco na gestão eficiente.
- Garantir a otimização dos processos logísticos, buscando reduzir custos e aumentar a produtividade.
- Acompanhar o desempenho da operação, realizando análises de indicadores chave (KPIs) e sugerindo melhorias contínuas.
- Gerir as equipes de Expedição, Transporte e Logística Reversa, assegurando que todos os protocolos sejam documentados e cumpridos.
- Controlar o cronograma de atividades.
- Implementar soluções tecnológicas para aprimorar a gestão e facilitar a comunicação entre os times.
- Trabalhar em estreita colaboração com as áreas de operações, comercial e tecnologia para alinhar as necessidades com as demandas do negócio
- Realizar auditorias e controle de processos para garantir a conformidade com as políticas internas
- Gerir relatórios operacionais e de performance, propondo soluções para eventuais gargalos identificados.
- Sobre a gestão de motivação e carreira do time
- Realizar reuniões diárias e semanais para alinhamento da equipe, acompanhamento dos resultados e planos de ação.
- Realizar reuniões de resultados mensais.
- Realizar reuniões de 1o1s recorrentes com toda a equipe para acompanhamento do desenvolvimento e motivação.
- Avaliação de desempenho e definição de PDIs e próximos passos para toda a equipe.
- Proposição de dinâmicas e atividades de team building.
REQUISITOS:
- Perfil hands on e resolutivo
- Comunicação clara e objetiva, adaptando o diálogo aos diferentes interlocutores
- Facilidade para trabalho em equipe
- Disponibilidade para viagens nacionais pontuais
- Facilidade de trabalho com outras equipes e áreas
- Alinhamento e transparência com o time e liderança
- Formação superior completa em Logística, Administração, Engenharia de Produção ou áreas afins.
- Experiência prévia em cargos de supervisão ou coordenação de logística.
- Conhecimento em gestão de frotas e logística de transporte, com ênfase em controle de custos e indicadores de performance.
- Vivência com ferramentas e sistemas ERP e Gestão de diferentes transportadoras
- Habilidade para liderar equipes, com foco em resultados e melhoria contínua.
- Boa comunicação, organização e visão estratégica.
- Desejável experiência em startups ou ambientes de inovação.
BENEFÍCIOS:
- Vale refeição;
- Vale alimentação;
- Vale transporte;
- Plano de saúde;
- Plano odontológico;
- Auxílio creche;
- Seguro de vida;
- Totalpass;
- Bônus anual baseado em performance.
AQUI VOCÊ VAI ENCONTRAR:
- Feedback recorrente e focado no crescimento profissional;
- Ciclo de avaliação de performance;
- Plano de carreira e oportunidade de crescimento;
- Liberdade para sugerir mudanças independente da área ou nível hierárquico;
- Um time de excelência técnica, focado em melhoria contínua e inovação;
- Ambiente de trabalho leve, descontraído e flexível;
- Liberdade para ser você mesmo: nos importamos com o que você faz, não como se veste;
- Oportunidade de contribuir efetivamente com a construção de uma startup em crescimento acelerado.
#LI-BL1
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Sobre a área Administrativa
A área Administrativa é responsável por garantir o funcionamento eficiente de todas as operações organizacionais. Profissionais administrativos gerenciam processos, recursos humanos, compras e facility management.
As principais habilidades incluem gestão de processos, Office 365, ERPs administrativos, compliance e gestão de pessoas. O conhecimento de ferramentas de automação e IA está se tornando cada vez mais relevante.
A digitalização dos processos administrativos tem criado novas oportunidades para profissionais que dominam tecnologia e gestão.
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Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Governança de TI
A Governança de TI é a área responsável por garantir que os recursos de tecnologia da informação sejam utilizados de forma estratégica, eficiente e em conformidade com as normas e regulamentações. Profissionais de governança de TI asseguram que a tecnologia suporte os objetivos do negócio de forma segura e confiável.
As principais habilidades incluem gestão de serviços de TI (ITIL), auditoria e compliance de TI, gestão de riscos, continuidade de negócios, recuperação de desastres, métricas e indicadores (SLAs, KPIs), e alinhamento estratégico entre TI e negócio. Frameworks como COBIT, ITIL, ISO 27001 e normas de compliance são essenciais.
Profissionais de Governança de TI em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam ITSM, auditoria de TI e gestão de riscos. A área oferece oportunidades desde analista de governança até CIO/CTO, com foco em eficiência, conformidade, segurança e valor de negócio.
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Profissionais de Redação em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam copy para landing pages, e-mail sequences e conteúdo para funil de conversão. A área oferece oportunidades desde redator júnior até diretor de copy, com foco em criatividade, persuasão e performance.
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A área de Dados passou por uma transformação radical com a ascensão da Inteligência Artificial Generativa. Profissionais de dados são fundamentais para tomada de decisão baseada em evidências em todas as indústrias.
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