Strategic & Market Inteligence Lead
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Score da Vaga
90 pontosSobre a Insider Store
#WE ARE INSIDER
Você terá a chance de trabalhar lado a lado com profissionais obcecados pelo cliente, participando ativamente de projetos e iniciativas que impactam diretamente o negócio e transformam a realidade do mercado.
#ALWAYS EVOLVING
Oportunidade para quem deseja desenvolver sua carreira em um ambiente inovador, onde constantemente subimos a barra.
#MADE FOR THE FUTURE
A Insider oferece um espaço de aprendizado contínuo e desenvolvimento acelerado, com experiências que expandem seu conhecimento e elevam seu nível de execução. Operamos como uma empresa AI-first, usando inteligência artificial para escalar decisões, processos e impacto. Somos o futuro e nos preparamos para construí-lo todos os dias.
#INTENTIONALITY
Se você é uma pessoa proativa, curiosa e está sempre em busca de novos desafios, essa posição é perfeita para você.
Sobre a Vaga
Descrição:
Será o(a) responsável por operacionalizar o ciclo estratégico da Insider: transformar a ambição de negócio em OKRs claros, liderar o processo e garantir que as decisões estratégicas tenham desdobramento prático e mensurável nas Tribes. Além de construir a capability de Inteligência de mercado, trazendo inputs e insights externos que ajudem na construção e tomada de decisão do negócio, em termos de decisões estratégicas, priorização e benchmarks. O papel exige alguém com forte entendimento financeiro e de negócios, habilidade de facilitar decisões com líderes de tribo e experiência comprovada em modelagem de cenários e desdobramento de metas. Reporta-se ao Diretor de Planejamento & Performance.
Responsabilidades:
- Liderar o design e a execução do ciclo de Planejamento Estratégico e a tradução das ambições em OKRs corporativos e tribais.
- Facilitar workshops de desdobramento de OKRs e sessões de priorização com liderança sênior e Tribe Leads.
- Criar e documentar templates, rituais e playbooks do ciclo de planejamento (agenda, data pack, decision asked, RACI).
- Operar como ponto de contato entre P&P e FP&A: garantir fronteiras claras de responsabilidade e qualidade dos inputs/outputs.
- Acompanhar e reportar riscos estratégicos à Reunião de Liderança Sênior (mensal) e preparar material executivo para decisões.
- Construir a capability de Inteligência de Mercado, com o foco no olhar de concorrência, produtos e IA.
- Apoiar a área de Growth nas expansões geográficas, dentro e fora do Brasil.
- Trazer novos ferramentais de mercado que apoiem na construção do planejamento e tomada de decisão em relação ao mercado.
Requisitos:
- Graduação em Administração, Economia, Engenharia, Finanças ou área correlata. MBA ou pós em Finanças/Estratégia é um diferencial.
- Experiência em planejamento de negócios, estratégico, FP&A, consultoria estratégica ou roles similares em empresas de médio/grande porte ou startups.
- Experiência comprovada em cadeiras de planejamento estratégico, planejamento de negócios ou inteligência de mercado.
- Domínio avançado de Excel / modelagem financeira; experiência com ferramentas de BI (Looker/Looker Studio, Tableau) e SQL.
- Conhecimento de frameworks de OKRs e com processos de desdobramento top-down / bottom-up.
- Habilidade de facilitação com senior stakeholders e Tribe Leads; excelente comunicação e storytelling executivo.
- Capacidade analítica e prática para transformar hipóteses estratégicas em métricas operacionais.
Diferencial:
- Experiência em e-commerce, varejo, consultoria ou negócios digitais com rápido crescimento.
- Experiência com ferramentas analíticas avançadas (Python, R) e/ou modelagem em dbt.
- Vivência integrando planejamento estratégico com planejamento financeiro.
- Experiência prévia em implantação de RACI e rituais de governança corporativa.
Mais detalhes:
- Modelo de contrato: PJ;
- Modelo de trabalho: Hibrido;
- Descanso sem ser descontado; 22 dias úteis anuais, disponível após os três primeiros meses;
- Seguro de Vida;
- Licença Maternidade/Paternidade;
- Cartão Flexível;
- Plano de Saúde;
- Plano Odonto;
- Totalpass;
- Udemy;
- Insider Perks;
- Oportunidade de crescimento e aprendizado em uma startup em rápida expansão
- Ambiente de trabalho colaborativo e inovador, com exposição a novas tecnologias e processos
Nossa História
A Insider nasceu para desafiar o status-quo da indústria da moda. Aprendemos, inovamos e melhoramos constantemente, para criar um mundo onde todos são encorajados a subir a barra e buscar excelência desde 2017.
Hoje, temos mais de 1 milhão de clientes e um portfólio de produtos que tecem tecnologia, inovação e sustentabilidade. Esse é só o início de uma jornada que busca mudanças estruturais em uma das mais tradicionais e poluentes indústrias do mundo: a indústria da moda.
Principais destaques
- Participação no programa Startup School da aceleradora Y Combinator.
- Acelerada 2 vezes nos programas Endeavor Scale Up varejo e consumer goods.
- Acelerada pelo programa Endeavor Outliers pelo crescimento fora da curva dentro do peer group, ganhando o título de Empreendedores Endeavor.
- Eleita pela revista Forbes como uma das 25 startups mais promissoras do Brasil.
Sobre a área de Publicidade e Propaganda
A área de Publicidade e Propaganda é voltada para o planejamento, criação e veiculação de campanhas de comunicação com o objetivo de promover marcas, produtos, ideias ou serviços. Profissionais do setor atuam em agências de publicidade ou departamentos internos de marketing nas áreas de criação (direção de arte, redação publicitária), planejamento estratégico, atendimento a contas e compra de mídia.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Marketing Digital
O Marketing Digital é uma área em permanente expansão, impulsionada pelo crescimento do e-commerce e pela necessidade de presença digital forte. Profissionais de marketing dominam ferramentas como Google Ads, Meta Ads, HubSpot, Google Analytics e plataformas de automação.
As especializações mais procuradas incluem Growth Marketing, Performance, SEO, Marketing de Conteúdo e Growth Hacking. A combinação de criatividade com análise de dados é o diferencial mais valorizado no mercado.
O mercado oferece oportunidades tanto em agências quanto em empresas de tecnologia, com salários competitivos e possibilidade de trabalho remoto.
Sobre a área Financeira
A área Financeira em empresas de tecnologia combina conhecimento tradicional de finanças com ferramentas digitais avançadas. Profissionais de FP&A, controlling e finanças corporativas são essenciais para a saúde financeira da organização.
As principais habilidades incluem modelagem financeira, análise de indicadores (MRR, ARR, LTV, CAC), ERP (SAP, Oracle) e ferramentas de BI. Certificações como CFA e CPA-20 são diferenciais.
O setor financeiro oferece oportunidades estáveis com salários competitivos, especialmente em fintechs e grandes empresas de tecnologia.
Sobre a área de Marketing
A área de Marketing é estratégica para o crescimento e posicionamento de qualquer empresa. Engloba marketing tradicional, brand management, pesquisa de mercado, trade marketing, marketing de produto e inteligência de mercado. Profissionais de marketing são responsáveis por planejar e executar estratégias que conectam marcas ao seu público-alvo.
As principais habilidades incluem brand management, pesquisa de mercado, análise competitiva, product marketing, trade marketing, precificação, marketing relacional e desenvolvimento de canal. Conhecimento de ferramentas de pesquisa (Nielsen, Kantar, Ipsos), BI e planilhas avançadas é diferencial.
Profissionais de marketing em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam product marketing, go-to-market strategy e data-driven marketing. A área oferece oportunidades desde analista até CMO, com foco em crescimento, posicionamento de marca e retorno sobre investimento.
Sobre a área de Suporte Técnico
O Suporte Técnico é essencial para garantir a satisfação e retenção de clientes. Profissionais de suporte resolvem problemas técnicos, documentam soluções e identificam padrões que podem levar a melhorias no produto.
As principais habilidades incluem troubleshooting, atendimento ao cliente, documentação técnica, conhecimento de ITIL e ferramentas de ticketing (Zendesk, Freshdesk, Intercom).
O suporte técnico evoluiu de uma função reativa para proativa, com profissionais de alto nível atuando em Customer Engineering e Support Engineering.
Sobre a área de Desenvolvimento
A área de Desenvolvimento de Software é uma das mais dinâmicas e em constante evolução no mercado de trabalho. Profissionais dessa área são responsáveis por criar, manter e otimizar aplicações web, mobile e desktop que impactam milhões de usuários diariamente.
As principais linguagens e frameworks incluem JavaScript (React, Node.js, Vue.js), Python (Django, Flask), Java (Spring), PHP (Laravel) e TypeScript. A demanda por desenvolvedores full-stack continua crescendo, especialmente em empresas de tecnologia e startups.
Salários variam de R$ 3.000 (júnior) a R$ 20.000+ (sênior), com oportunidades crescentes para trabalho remoto e freelance internacional.
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