Analista Administrativo - Confresa Mt
grupospasso
Score da Vaga
100 pontosANALISTA ADMINISTRATIVO
📍 Local: Unidade Espaço Grãos – Confresa/MT
🕐 Horário de trabalho: Segunda a quinta-feira, das 07h às 17h, e sexta-feira, das 07h às 16h.
📅 Folgas aos sábados e domingos fora da safra.
💰 Salário: A combinar.
Principais atividades
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Coordenar e acompanhar as rotinas administrativas da unidade, garantindo organização, controle e cumprimento dos procedimentos internos;
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Supervisionar os processos de balança, incluindo pesagem, conferência e registro das movimentações de grãos;
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Acompanhar lançamentos em sistemas, controles operacionais, relatórios gerenciais e indicadores administrativos;
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Conferir documentos fiscais, notas fiscais e registros relacionados ao recebimento, armazenamento e expedição de grãos;
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Monitorar processos administrativos e identificar oportunidades de melhoria;
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Apoiar a gestão da unidade no acompanhamento de resultados, controles internos e cumprimento de procedimentos;
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Atuar em conjunto com as equipes operacionais, promovendo a integração entre as áreas administrativa e operacional;
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Demonstrar potencial para assumir responsabilidades ampliadas de gestão, com possibilidade de desenvolvimento para a posição de Subgerente Administrativo.
Requisitos
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⚠️ EXPERIÊNCIA COMPROVADA EM ROTINAS ADMINISTRATIVAS NO AGRONEGÓCIO, PREFERENCIALMENTE EM ARMAZÉNS DE GRÃOS.
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Experiência com balança, recebimento, armazenamento e expedição de grãos.
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Conhecimento em sistemas, controles administrativos, relatórios e conferência de documentos fiscais;
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Conhecimento em informática, especialmente Excel e Word;
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Perfil organizado, analítico, proativo, com senso de responsabilidade e potencial de liderança;
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🚗 É OBRIGATÓRIO POSSUIR VEÍCULO PRÓPRIO PARA DESLOCAMENTO ATÉ A UNIDADE.
Benefícios
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Plano de saúde Unimed sem desconto para o colaborador;
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TotalPass: descontos em academias e aplicativos de cuidado com a saúde mental;
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Alimentação completa na empresa: café da manhã, almoço e café da tarde;
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Ajuda de custo mensal para deslocamento de R$ 500,00;
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💰 HORAS EXTRAS PAGAS MENSAIS, conforme a necessidade da operação;
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🌱 PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS (PL) ANUAL, calculada com base no valor da soja, com pagamento até março de cada ano.
Faça parte do Grupo Spasso!
Se você tem experiência administrativa no agronegócio, conhece a rotina de armazéns de grãos e busca crescimento profissional, essa oportunidade pode ser sua!
📅 Previsão de início: 1ª semana de novembro de 2026.
Sobre a área Administrativa
A área Administrativa é responsável por garantir o funcionamento eficiente de todas as operações organizacionais. Profissionais administrativos gerenciam processos, recursos humanos, compras e facility management.
As principais habilidades incluem gestão de processos, Office 365, ERPs administrativos, compliance e gestão de pessoas. O conhecimento de ferramentas de automação e IA está se tornando cada vez mais relevante.
A digitalização dos processos administrativos tem criado novas oportunidades para profissionais que dominam tecnologia e gestão.
Sobre a área de Office Suite
O domínio de Office Suite é uma habilidade essencial para profissionais de diversas áreas. Microsoft Excel, Word, PowerPoint e Outlook são ferramentas fundamentais no dia a dia corporativo, enquanto Google Workspace e outras soluções colaborativas ganham espaço cada vez maior.
As principais habilidades incluem Excel avançado (fórmulas, tabelas dinâmicas, Power Query, VBA/Macros), Word (formatação, mala direta, estilos), PowerPoint (design de apresentações, animações), Outlook (gestão de email e calendário), e ferramentas colaborativas como Google Sheets, Notion e Airtable.
Profissionais com domínio avançado de Office Suite são valorizados em áreas administrativas, financeiras, de dados e operacionais. Certificações como Microsoft Office Specialist (MOS) são diferenciais importantes. A combinação de Excel avançado com habilidades de análise de dados é uma das competências mais requisitadas do mercado.
Sobre a área de Publicidade e Propaganda
A área de Publicidade e Propaganda é voltada para o planejamento, criação e veiculação de campanhas de comunicação com o objetivo de promover marcas, produtos, ideias ou serviços. Profissionais do setor atuam em agências de publicidade ou departamentos internos de marketing nas áreas de criação (direção de arte, redação publicitária), planejamento estratégico, atendimento a contas e compra de mídia.
Conheça Outras Áreas
Entenda melhor o escopo de atuação, habilidades necessárias e ferramentas utilizadas em diferentes áreas de carreira.
Sobre a área de Analista de Tráfego
O Analista de Tráfego (especialista em mídia paga/performance) é o profissional responsável por criar, gerenciar e otimizar campanhas de anúncios patrocinados em plataformas digitais como Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads e TikTok Ads. Ele acompanha métricas de conversão, analisa o retorno sobre investimento (ROAS), realiza testes A/B em anúncios e landing pages, e gerencia o orçamento de marketing para maximizar a captação de leads e vendas qualificadas.
Sobre a área de Audiovisual
A área de Audiovisual é responsável pela produção, edição e criação de conteúdo em vídeo e áudio para as mais diversas plataformas. Com o crescimento exponencial de conteúdo digital, profissionais de audiovisual são fundamentais para marcas que querem se comunicar de forma visual e impactante.
As principais habilidades incluem produção e edição de vídeo (Premiere Pro, DaVinci Resolve, Final Cut), motion graphics (After Effects), animação (Blender, Cinema 4D), design de som, podcaster, live streaming (OBS Studio) e fotografia. Conhecimento de storytelling visual, ritmo e direção de arte é diferencial.
Profissionais de Audiovisual em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam motion graphics, vídeos para redes sociais e conteúdo para plataformas digitais. A área oferece oportunidades desde videomaker até diretor de audiovisual, com foco em criatividade, qualidade técnica e storytelling.
Sobre a área de Governança de TI
A Governança de TI é a área responsável por garantir que os recursos de tecnologia da informação sejam utilizados de forma estratégica, eficiente e em conformidade com as normas e regulamentações. Profissionais de governança de TI asseguram que a tecnologia suporte os objetivos do negócio de forma segura e confiável.
As principais habilidades incluem gestão de serviços de TI (ITIL), auditoria e compliance de TI, gestão de riscos, continuidade de negócios, recuperação de desastres, métricas e indicadores (SLAs, KPIs), e alinhamento estratégico entre TI e negócio. Frameworks como COBIT, ITIL, ISO 27001 e normas de compliance são essenciais.
Profissionais de Governança de TI em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam ITSM, auditoria de TI e gestão de riscos. A área oferece oportunidades desde analista de governança até CIO/CTO, com foco em eficiência, conformidade, segurança e valor de negócio.
Sobre a área de Talent Acquisition
Talent Acquisition é a área estratégica responsável por atrair, selecionar e contratar os melhores profissionais para a organização. Diferente do recrutamento tradicional, o TA atua como parceiro estratégico do negócio, alinhando aquisição de talentos com os objetivos de longo prazo da empresa.
As principais habilidades incluem sourcing avançado, employer branding, análise de mercado de trabalho, gestão de pipeline de talentos e experiência do candidato (Candidate Experience). Ferramentas como LinkedIn Recruiter, ATS (Greenhouse, Lever, Ashby) e plataformas de assessments são essenciais.
Profissionais de TA em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam tech sourcing, workforce planning e métricas de recrutamento como time-to-hire e cost-per-hire.
Sobre a área de Backend
A área de Backend é responsável por toda a lógica do servidor, APIs, bancos de dados e infraestrutura que sustentam aplicações web e mobile. Profissionais de backend garantem que os sistemas sejam escaláveis, seguros e performáticos.
As principais habilidades incluem linguagens como PHP, Java, Python, Ruby, Go e Node.js, frameworks como Laravel, Spring Boot, Django e Express, bancos de dados (MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Redis), arquitetura de software (clean architecture, DDD, microsserviços) e segurança de APIs (OAuth, JWT).
Desenvolvedores Backend em empresas de tecnologia são muito valorizados, especialmente aqueles que dominam arquitetura de microsserviços, cloud computing e performance de alta escala. A área oferece oportunidades desde desenvolvedor júnior até arquiteto de software, com foco em escalabilidade, segurança e eficiência.
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